大変な事をしてしまいました。

Question

大変な事をしてしまいました。
派遣で就業していますが、派遣先で倒れてしまい、
派遣元営業とともに病院受診をして、翌日と翌々日休みました。

病院受診の際に、
「派遣先に迷惑をかけ、お騒がせもしてしまったので、
　私の意志よりも、派遣先の上司や現場の社員が、
　もう辞めてほしいというのであれば、その意向に従います」
と話しました。

翌朝 (倒れた翌日)、営業との電話で、
「お詫びとお礼と昨日話した事と今後の事を相談してきますが、
　昨日話した通りでいいですね」と言われ「はい」と言いました。
(ただ少し、この「はい」に自信がありません)

そしてその夕方、営業からの電話で、
「昨日の話では、終了ならそれはそれで了承すると言っていたね」
「選択肢としては、体を完全に治してからの方がいいと思う。
　今の段階で続けられるか否かの判断は難しいが。
　ただ、長期なら柔軟に対応してくれると思うが、短期なので…」という話をされました。
「ハッキリ管理して頑張れますと言えるかどうか」と聞かれました。
この電話はいろいろ話をして40分程続き、翌朝返事するという事で切りました。
(この時、派遣先に「辞める」という事は話していないと思っていました)

その翌日 (倒れた翌々日)、営業が派遣先に再度訪問し
「頑張ると言っていますのでお願いします」と話をし、
引き続きお願いしますという言葉を頂きました。

以上が簡単な経緯です。

都度、派遣先は何とおっしゃっているか聞いたのですが、
派遣先はどうしてほしいとかは言わない、と営業に言われました。

少し心身ともに落ち着いてきた今、
かなり非常識な事をしたのではないかという心配が湧いてきました。

倒れた翌日の朝、派遣先へお詫びとお礼と今後の相談をしに行った時点で、
営業は、派遣先に「私はもう辞めます」と伝え、その方向で事が進んでいたのではないか。
その夕方の電話で、私の頑張りたいという気持ちを営業が感じ取り、
倒れた翌々日の訪問で、方向転換をした形になったのかという心配です。
要は、派遣先からしてみれば、
倒れた翌日に辞める方向だったものが、その翌日に続けるという方向転換。

派遣先にはどういう話まで伝わっているのか、あまりわからず
今自分が、どういう状況になっているのか、私自身が混乱してしまっていた気がします。
もしも、辞めると言ったものを撤回したことになっているなら、
ものすごく辛く感じます。

倒れた事、
その後の意向のブレ (都度、営業の話を受け止め理解していたつもりですが、
今思うとそうではなかった心配があります) など、
合わす顔もなく、お詫びの言葉も見つかりません。

「過去は過去でこれからどうするか」
「現場社員の総意とか納得ではなく、会社と会社でお願いしますという事になっている」
「交通整理 (他の状況整理など) はできているから」
と営業はおっしゃいましたが、辞める方向で進みかけていたものを撤回したのなら
私のわがままで辛いです。

こんな経緯で、引き続き仕事をします。
派遣先に対して (退職撤回なんて) 非常識な事をしてしまったかもしれず、
派遣スタッフとしての未熟さを痛感しています。
もちろん、倒れてしまった事もです。
この気持ちをどう処理すれば、
萎縮せずに、反省とやる気の姿勢を出し、生々と勤務に就く事が出来ると思いますか。
気の持ちよう、切り替え次第、とは思いますが、この方法が見つかりません。

zabc · Accepted Answer

はっきり言ってイライラする

こんなしょーもないことを取り上げること自体　自分が今まで十分に仕事ができてない　役に立てていないと思ってる証拠

自分に自信がないなら人に頼らず自ら辞めるべきだ　周りの人に迷惑です

je-02_0916 · Answer

派遣の方と一緒に働いていたことがあります。今は違いますが。
これまでの全ての回答＆お礼を精読する気力はちょっとなく斜め読み程度なので理解不足のところがあるかもしれませんが。

気になったのは、貴方が無理に前向きになろうとしている点です。
自分の消極的な気持ちを"悪いこと"として見ぬフリをしようとしていませんか？
私も20代前半までは前向きとは程遠く、欠点ばかりの自分を自己嫌悪してさらにネガティブになっていくという悪循環に陥り、
こんなことでは社会人どころか人間失格なのでは、それこそ皆迷惑に思っているに違いないなどと考えていました。
そこで本を読んだり知り合いに相談した結果、「ネガティブは悪くない。ただ理想は捨てない」という結論に達しました。
起きた問題を無かったこととして誤魔化すことを「現実逃避」と言いますよね。
「思ってはいけない」と目を背けて無理やり前向きになろうとするのもこれに当てはまると私は思います。
マイナス思考の自分がいることを認めて、じゃあこんな自分をどうしたら理想に近づけさせるか。
その具体的な手段を考えて実行することが成長だと思います。

あくまで私の価値観ですが…。とりあえず私はそれで大分楽になりました。

あと他人が自分をどう思っているかを強く気にされるようですがこれも考えても仕方ありません。
「これを言ったら相手を不快にさせる」といった線引きをもって相手の気持ちを
推し量ることは大切ですが、自分への評価(感情的なもの)は分かるわけがないのですから。
なので結論が出ないことに対して考えを巡らせても不毛です。
あと、心身のバランスをとることをおすすめします。
考えることが今の自分にとって良い結果をもたらさないと感じたら、体を動かすことです。
質問者さまはお身体が弱いのかもしれませんが…。散歩とかでもいいですよ。
「健全な魂は…」とか言いますし。
ちなみに私はふだんものぐさですが、10代の時は夜中ダッシュしたりしてました(不審者ですね)。
今はさすがに無理なので、上司と軋轢が生じた時はバッティングセンターに行ってます。

以上、長くなりましたが最後に、どうしても自分でコントロールできない場合は専門家に相談することをお勧めします。

MAC_OHO · Answer

多くの回答者さまが、時間をかけて質問者さまの為に、
とても良いアドバイスをしてくださっていますよネ？
そして、それに対して質問者さまは、
>有難うございました
>助かっています
>痛感しました
>心に響きました
と丁寧なお礼をお返ししてはいるんだけど...

No.6さまへのお礼の中でも、
>ボイコット (？) 的に私が避けられているのかな
>嫌がられて休まれるのかな
>仕事も与えられなくなってくるのかな
これじゃあ、アドバイスが全く役に立っていなかったんじゃないかって、
回答者皆さま、ガックリされてしまうと思うナ。

No.7さまの回答も、きっとそういう風に感じて、
質問者さまの事を思って、言葉はキツクなっちゃったけど、
思わず書き込んだんじゃないかナ？

相手の気持ちの裏をかきすぎて、とってもソンしていると思う。
もう少し人の気持ちを、うまく受け取れる様に
なった方がいいんじゃないかナ？

今まで頂いた回答、もう一度よく読みなおしてごらんよ。

mercury03 · Answer

通りすがりのもので、派遣の経験もありませんが、一言。
No.5さんのご意見は、「営業の方が間に入って解決してくれたことなのだから、それ以上の無駄な詮索をしてご自分を疲れさせるよりも、体調を整えて前向きに仕事に専念した方があなたのためですよ」ということではないのでしょうか？
私にはそのように読めました。

「知りたいと思うこと」が間違っているとか、間違っていないとかいう問題ではないと思います。
そのように些末なことにこだわって体力や時間を無駄にしてしまうこと自体が、あなたのためにはならないのではないかと、私も思います。
繊細なお人柄のためだと思いますが、すべてに対して考え方が近視眼的になってしまっているようにお見受けします。

私も20代の始め頃までは、人にどう見られるか、どう思われるかが気になる方で、人付き合いも苦手でした。
要するに自意識過剰だったのだと思います。
質問者様がお気づきの通り、自分が思うほどには、人は自分のことなど見ていないし気にもとめていないものです。
考えても仕方のないこと、自分のため、仕事のためにならないことは、とりあえず今は考えるのをやめてみましょう。
「メンタルを強くする」ということは、ある意味「不必要な事に対しては鈍感になる」ということかもしれませんね。
考え方を変えるには時間がかかるかもしれませんが、少しずつでも前向きに考えることを意識していらっしゃれば、必ずよい方向へ向かうと思います。

ucchan3083 · Answer

他の方も回答されてますが大げさに捉え過ぎというか騒ぎすぎ。

＞派遣先の上司や現場の社員が、
＞もう辞めてほしいというのであれば、その意向に従います

続けると言う方針になったのだから、それに従って就業すればよい事です。

＞「現場社員の総意とか納得ではなく、会社と会社でお願いしますという事になっている」
＞「交通整理 (他の状況整理など) はできているから」

あなたは派遣会社に雇用されている訳で、営業がスムーズにコントロールしてくれたのだから
派遣先と派遣元とのやり取りまで首を突っ込む必要がない。

今後体調管理をしっかりとしていくという事は当然ですが、前向きに頑張ってください。

noname#102842 · Answer

こんばんは。

別に質問者さまが「たいへんなこと」をしたとは思いません。
インフルエンザにでもなれば1週間休む人もいることですし・・。

もし途中で退職していたら、会社はまた別の人材を入れてイチから仕事教える手間があるから、むしろ質問者さんに続けてもらうことになって助かっているとおもいます。

あまり気にしないほうがいいですよ。。

tamaswan · Answer

こんにちわ。私も派遣で働いたことのある者です。
要するに仕事先で倒れて３日ほど仕事に穴をあけてしまった。
まあ、あることですよね。
今なら新型インフルに感染したら、本人の好むと好まざるにかかわず、
確実に一週間は仕事に穴をあけることになりますよね。
そのたびに仕事を辞めていたら会社はまわらなくなります。確実に。

そういうことではなく、派遣元にいったん退職を申し出たことが
気にかかっていらっしゃるのかと思いますが…。

まあ、派遣の契約ってシビアなものですよ。
たとえば、あなたがいったん退職（ってか契約の途中終了）を申し出たなら、
もし派遣元が交代要員を用意できない場合完全に派遣先に対する契約不履行になります。
派遣元さんにとってはとりあえず、貴方に続けてもらいたいと判断して
そういう方向にもっていかれたのではないですか？
まあ、この就職難のご時世で交代要員を見つけることは
よっぽど特殊な仕事以外、まあ不可能ってことはないと思いますから、
派遣会社も貴方の能力・人柄にそれなりの評価をされているのでは？

また、派遣先の方も貴方に続けてもらいたくないと思えば、
派遣社員の交代を派遣元に要求されていたことでしょうから、
派遣先の方も、ほかならぬ貴方に続けてもらいたいという要素が何か
あったのかもしれません。

契約続行という結論に落ち着いたのであれば、
それが派遣元と派遣先双方にとってそれが最善だったからです。
そうでなければ今頃貴方は契約途中終了(解雇）されていますよ。
そこに辞めたいとか辞めたくないとか貴方の意思は存在しません。
あるのは貴方がこれからちゃんと仕事ができるかどうかの判断だけです。

もう一度チャンスをいただいたのだから、今からお仕事がんばってください。
貴方の中のすまないという気持ちは、お仕事頑張るパワーに振り向けてください。

もし、それでも気持がどうしてもそっちに向かないというのであれば、
もしかして今回の件以外の何か違う要素があるような気もします。
実は今の仕事や会社になにか問題点がある、もしくは貴方自身の中に。
そのことも一度振り返ってみてはいかがでしょう？

えらそうなことを書きましたが、私自身も今の仕事の中で色々と葛藤中です。
色々ありますがお互い頑張りましょう（＾◇＾）

imthoughtf · Answer

かなり繊細な方とお見受けします。
これは過去に私にも同様な経験がありましたので、私の独り言と思って聞いても良し、参考にするも良しです。
私は、あなたが真剣に悩んでおられるようなので助け舟のつもりで誠心誠意アドバイスします。
感情的には私も似たような部分がありますのでお気持ちをお察ししますが、あなたが思われている通り派遣社員以外の派遣先の会社とあなたを雇用している派遣会社との営利に絡むシビアな世界ですので、現在派遣の仕事が少なっている中で、派遣会社は人材開拓で新人を育てる事に時間を割くよりも経験者、派遣先の会社は勤務態度優秀で経験者やいろいろな意味で優秀な社員を多く抱える派遣会社に信頼を置く傾向は重要なポイントですので社益のバランスはこの相互間で成り立っている、あなたが経験者であるなら突発的な病気などで倒れた事とそのやり取りで迷惑を掛けたと思うなら尚の事、その派遣先の会社にもまた、派遣会社にも自己を売り込むためと会社側が損益を被ったと考慮する部分のつりあいで、あなたが意欲と根性を持ってして勤務に復帰する事を態度で示す事が、あなたが繊細に考える部分の突破口になるはずです。
大病と診断されたのであれば話は別ですが、あなたが迷惑を掛けた、非常識な事をしたと思う部分はあなたが思うことであって、思うほど深刻でない場合も多々あります。
一般個人も法人たちも人によりものさしが千差万別ですから何とも言いようがありませんが、今自分が思う事の有耶無耶をどのように解決するかは所詮自分自身で解決の糸口を見出せなければ、これから先長い人生で必ずや同様の事が訪れた時に再度悩むはめになります。
人は悩んで成長し経験をよすがとする。
ですからこれはあなたを応援する気持ちで正直に言わせてもらいます。
あなたは、働ける体があるだけまだましです。
そんな常識の程度に重圧を受けているあなたは自分自身をいじめているようにも見て取れます。
中には身体障害や精神障害で働きたくても働けずに生活保護などに頼り細々と生きている人たちが日本全国にごまんといます。
そんな人たちも、【私も皆と同じように会社の輪の中で協調性をもって
一員として働いてみたい】、こんな人たちと今あなたの立場とを比較してもまだ、目の前の事に悩み、そのあなたの重圧に答えを見出せませんか？
これが比較の対象外と割り切れるくらいなら助け舟の必要はないでしょう。
あなたはこの様な人たちから比べると羨まれるべき悩みなのです。
事故以降の流れはどうであれ会社はあなたを強制解雇しようとしている訳ではないのでしょう？
あなたが次々と就職先を転々としてでも雇用先があり就職率が高いのであればあなたの現在の悩みを抱えたままあえて飛ぶ鳥後を濁してでも去っていけばいいでしょう。
去る時は一瞬の事で時間が解決してくれますし、新しい希望もあります。
ただ、あなたが余りに自分の事より、会社と言えども他人の事を気にしているようなので、それは自分を余計に不利にしているだけのように思います。
そんな常識は気にも留めない人が大半です。
しかし、極稀に御人好しで几帳面に常識を重んじる人がいます。
それが決して悪い訳ではありませんが、得てしていろんな意味で損をするタイプの人だという事です。【過去の私も含めてですが・・・】
性格の根本はある程度の年齢に達すると揺らがないものに変化していきますが、これは自分との戦いなのです。
年齢を重ねるごとに柔軟性を失い頑固になり常識に囚われ過ぎて自分を見失う人もいますが、損以外のなにものでもありません。
あなたがそこまで考慮して去ったとしてもあの方たちから見ればあなたは単なるかけかえの歯車でしかありません。
歯車は自分で回転する事は出来ないので、駆動力となるモーターが必要ですそれが派遣会社であり、またモーターも電気の供給がなければ一人で駆動力を生む事は不可能です。
その電気の供給が派遣先の会社と考えればこの三角関係は上手く成り立っています。
ですから派遣会社としてはあなた方はお客様同然なのです。
大事な存在なのです。
だからせっせと働いてくれる歯車をお客様扱いしモーターという駆動力を持ってあなた方が歯車として回転出来るよう仕事をさせてくれます。
とかく雇用される者【歯車】は弱い立場の様ですが、会社が成り立てるのは会社そのものでなく我々一般労働者【歯車】の非原動力の底力が基である事は言うまでもありません。
ですから我々歯車が与えられた仕事を毎日こなす事で会社は利益を得、肥えるのです。
では役割上、下位と見られがちな我々歯車が短期であれ長期であれ一定雇用期間という潤滑油をもらってスムースに回転【生活】出来るようにしてもらえるには至極簡単な答えで、壊れず【体調管理】、効率良く【能力経験者】、規則正しく【勤務態度】に平均的に秀でた人材【歯車】と考えそれに徹すればおのずと評価してもらえる訳です。
大病でない限り、ある一定の雇用期間中に真面目に就業していれば一度や二度の命取りでない突発的な事故は多めに見てくれるものです。
そんな歯車になれるかどうかは所詮自分自身の考え方の中に生まれる進歩でしかないのです。
もっと変な意味で自分を大事にして、時には、悪人になってでも平然とした態度でその場を切り抜けようとする人間の方が当たり前のように職場に最後まで残っている有様です。
どこまで言っても気にするなら答えは簡単ですが、止めろです。
あなたは真面目過ぎて常識という重圧に押し潰されそうになっているだけです。損なタイプ。
体が動くならそれこそ萎縮せずに、ばりばり働いて態度で示せば黙っていても相手は見てくれています。
お詫びの様な事がしたいと思うならそれもあなた自信が下す事ですからそれで静寂なお詫びとしたらどうでしょうか？
それで十分だと思います。
その程度の事であれば、仮にあなたが思う失いかけた信用も他愛もなく取り戻せます。
この場合、あれやこれやと会話で解決しようとしても無意味ですし、相手が求めている部分はそんな事より【やるのかやらないのか】です。
勿論、一定期間でも雇用してもらうのには健康が一番ですから自己体調管理は当たり前の事ですが。
道具がまだ壊れていないならあなたが思う悩みをいとも簡単に覆し評価を得るチャンスだと思ってください。
私も含めあなたのような性格の人間には、これからも長い人生で何かあるごとにいろいろな重圧が圧し掛かって来るでしょう。
それにめげない免疫をつくる事が私たちのような性格の人間には一番重要だと思います。
自分の全ての生活のための利を差し置いて、他人の心配をするのは、
何事においても少々の事には動じず理【ことわり】を失わずして利を確保出来るような免疫が付いてからでも遅くないのではないでしょうか。
あなたの悩みの突破口を探し易いように私なりに説いたつもりですが、
私の経験も重ね合わせて記述しましたので、まとまりのない文面になっていましたら誠に相すみません。
ニュアンスではどことなく伝わりご理解頂いていれば幸いです。

noname#143153 · Answer

以前も同じような質問を見かけましたが・・

過去のことは忘れて、あなたの目の前にある仕事のみ集中するしか
ないでしょう
どうしたらいいのか？ではなく、やるしかないということです
やった結果を相手が判断するのです
あれこれ考えても何も解決しないし始まりません

大変な事をしてしまいました。

はっきり言ってイライラする

この回答への補足

派遣の方と一緒に働いていたことがあります。

多くの回答者さまが、時間をかけて質問者さまの為に、

通りすがりのもので、派遣の経験もありませんが、一言。

他の方も回答されてますが大げさに捉え過ぎというか騒ぎすぎ。

こんばんは。

こんにちわ。

この回答への補足

かなり繊細な方とお見受けします。

以前も同じような質問を見かけましたが・・

似たような質問が見つかりました

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています

関連するカテゴリからQ&Aを探す

このQ&Aを見た人がよく見るQ&A

デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング

マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング