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30代後半の派遣社員で転職を考えていて、候補は以下の二社あります。
両方結果が出た場合、どちらかを選ばなければなりません。
どちらがよいかご意見を頂戴したいです。
・現職
業種:人材派遣
職種:技術
年収:400万円
・転職先A社(外資系企業)
業種:サービス
職種:営業技術
年収:650~750万円(口コミより)
創業40年ほどのEU外資の会社です。人材紹介会社経由で応募した会社です。
口コミによると、昇給がしにくい仕組みで入社時の給料のままとのこと。
・転職先B社(上場企業)
業種:製造業
職種:技術
年収:740万円(平均年収)
派遣先の会社です。転職活動中であることを話したら選考を進めてもらえることになりました。
定期昇給・階級制度があります。
さらに転職を目指すならA社、定年まで働くならB社ではないかと思っています。
A社はキャリアチェンジとなります。
今決めないで、派遣で働きながら時間をかけてよりよい会社を探すことも考えています。
No.3ベストアンサー
- 回答日時:
両方、受かる前提ならB社ですね。
B社に落ちてA社が受かってもA社は
辞退するかも知れません。
なぜなら人のことは言えないですが、
歳も歳なので腰を据えて働けるところが
いいかな、と。
転職ばかり考えていると生涯落ち着かなそうです。
自分の人生を仕事と金に拘るならキャリアアップも
いいですが、歳とともに仕事はなくなるので、
「売れ時」の時に自分を売って、
自分の生き方をトータルで考えて
どう生きていくか見つめた方が
個人的にはよいかな、と思います。
家があって嫁がいて土台がしっかりしてるなら、
いろんな仕事やお金に目を向けるのも一興ですが。
A社は一次面接の結果待ちです。B社は査定待ちです。長く働くならB社だと考えています。査定結果次第ですが、派遣を続けながら他社を探す選択肢もあるのでしょうか。派遣の雇用条件も悪くはないです。
No.4
- 回答日時:
派遣先の会社には就職できません
派遣規定に書いてあります
外資系の営業は厳しいですよ
今決めないで、派遣で働きながら時間をかけてよりよい会社を探すことも考えてください。
年がいけば行くほど 採用率は悪くなり条件も悪くなります
男の人はガードマン交通警備ビルの管理人など70までありますからね
ご回答ありがとうございます。私の会社は転籍を推奨しているので、転籍は問題ありません。転籍が無理なら、退職して入社でもよいと言われています。
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A社は書類選考通過、一次面接結果待ち、B社は査定待ちです。
派遣先への転籍は問題ありません。逆にそれを売りにしている会社です。移籍金とか派遣追加など条件あるそうですが、派遣先はそれも伝えてあります。