仕事って。 やめるどれくらい前に言えばいいのですか？

仕事って。

やめるどれくらい前に言えばいいのですか？

No.1 回答者： だーくぼいる 回答日時： 2017/10/20 12:28

会社の規約に書いてあると

思いますがだいたい1ヶ月前
までに言う人が多いと思います。

No.2 回答者： miiichan_33 回答日時： 2017/10/20 12:31

1カ月前には必ず申告するべきだと思います。

引き継ぎもありますし、できるだけ早めのほうがいいです。

No.3 回答者： タイム6632 回答日時： 2017/10/20 12:42

一ヶ月まえですが、本人が、今日でやめます、と言えば雇い主は、それは駄目です、とは、いえませんが、

No.4 ベストアンサー 回答者： zircon3 回答日時： 2017/10/20 12:53

期間契約の雇用ではない場合、民法には「退職の申出後２週間で雇用契約が終了する」とありますが、多くの企業では就業規則で1か月前をうたっている所が多いかと思います。

お勤めの会社の就業規則の「退職」の項を参照ください。

なお、修行規則の期間を満たさなかったことを理由に退職希望の話しを聞き入れてくれなかったり、退職時期を大きくズラされたり、あるいは退職金を就業規則にある基準値より大きく減らされたり、、、といった場合は勤務場所を管轄する労働基準監督署に相談されるとよいです。Googleなどで「〇〇　労働基準監督署」（〇〇は都道府県名）といったキーワードで検索するとわかるかと思います。

参考まで。