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製造業で工具自腹って普通ですか?

検討に検討を重ねて今の会社に転職しました。中小企業です。

しかし、入ってみるとなんと高額な工具以外(ニッパー、六角棒レンチ、ドリルの刃)は全て自腹でした。パーツトレーやケミカルも自腹です。
このことは一切知らされていませんでした。

同じ物を量産していなく特注品を製造する会社ですが、どうにも納得できません。

これは普通なんですか?

試用期間中の社会保険の加入を渋っていたのもあり、この会社に疑問を感じます。

質問者からの補足コメント

  • 自腹で買う工具の()の三点はほんの一例であって、買う工具はその他にもたくさんあります。

      補足日時:2018/05/12 18:30
  • 社会保険は加入してもらいました。
    おかしくないですか?的な事を言って指摘したらですが

      補足日時:2018/05/12 19:08

A 回答 (17件中11~17件)

ヤバそうですな。


次、探しましょう
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自分で選んで買ったものを使うとしても、費用は会社が負担するのが普通です。


ちょっとありえない会社なのでお辞めになったほうがいいと思います。
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特注品を製造するような会社なら普通です



職人が選んだ道具しか使わないですよ。

汎用品と専用品との違いで仕上がりが変わるのですから、職人は会社から与えられた物ではなく、自ら得られた知識と経験を元にした道具で、最高の物を作り出しますので、道具は自腹となります。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。

特注品といいましても、普通の装置なんですけどねぇ...

お礼日時:2018/05/12 18:58

あり得ませんね。


仕事のために使う工具で、その工具が会社の利益を生み出す素だとしたら、社員負担は到底考えられないことです。
他の社員は納得しているんでしょうか?
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
本当にその通りですよね、なんで自腹切って買った工具を会社の利益のために使わないといけないのか。

同期社員も困惑してるようでした。他の社員はそれが普通だと思ってるようです。
僕が「これも自腹買ったんですか!?」と聞いたら「そうだよー」くらいです

お礼日時:2018/05/12 18:54

有り得ませんね…



我社も、製造業ですが、手袋などは、自前の人もいますが、工具などまでは、有り得ません。
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この回答へのお礼

ありがとうございます。

普通そうですよね...

お礼日時:2018/05/12 18:49

異常です



工具は支給されるべきものです。
自腹はありえないです。

また、試用期間中も当然社会保険に
入るべきものです。

たぶんやめた方がいいかもよ。
労災起きても助けてくれないかもね
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この回答へのお礼

ありがとうございます。
そうですよね、職人でもないのに。

検討します...

お礼日時:2018/05/12 18:47

あり得ないですね。


ブラック企業でしょうね。
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