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No.7
- 回答日時:
年10回ってことは1回につき日数は自由に決められるってこと?(1週間とか1ヶ月とか)
もしそうならめっちゃ美味しい話じゃん!
1ヶ月休めるなら10回で10ヶ月出勤せずに金貰えるってことよな?
最高やん、マジ紹介してくれよ!
みなさ〜ん!質問者は10ヶ月働かずに休める会社で働いてるみたいですよ〜?
No.4
- 回答日時:
まず有休の日数について思うのですが
有給年10回だと思うのですが
>>>
推測じゃなくて、その辺りは確認すべきです。
総務の人か、もしくは給料明細に書かれているかとか。
何も思われません。私用に使うか何に使うかは自由です。
No.3
- 回答日時:
10日しかないってマジで少ないよな。
公務員とかは入社した時点でいきなり20日貰えるんだぜ?
じゃあお前も公務員なればいいじゃん?何でならないの?
って返してくる輩いるけど、休日に選挙活動参加させられたりボランティア活動につきあわされたりするからな。
公務員に合わせるように民間も法律改正してくれたらいいんだがな。
No.2
- 回答日時:
有給日数は企業によって違います。
有給は労働者の権利ですから、
誰にも遠慮なしに消化しましょう。
但し、
ケーキ屋に勤務してクリスマスとか
花屋に勤めて盆正月前や母の日とか
非常識とも思える時期は避けましょう
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すみません、年10回です。