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No.1
- 回答日時:
今どきはセクハラ扱いですが、以前は固い会社の場合、未婚女子は実家通いしか認めませんでした。
そういう人しか採用しないという事。ただ、扶養手当や控除の関係で、家族の有無は会社へ知らせる必要が出てきます。扶養ではないとか手当てはいらないなら構いませんが。
この回答へのお礼
お礼日時:2023/05/13 13:17
扶養者ゼロって書いてるんですけどね。履歴書に。
おじさんが採用面接の場合、聞かれたことないですが、私に聞いてきたおじさんはちょっと若いトップで42歳でした。セクハラとは思いませんが、相手も失礼ですが、と前置きして聞いてこられたので、びっくりしました。
ありがとうございます。
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