
A 回答 (3件)
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No.2
- 回答日時:
企業規模や所定労働時間がわかりませんが、一般論としては以下の要件となります。
収入から上限超えませんので扶養から抜ける必要はありません。・週の所定労働時間が20時間以上
・所定内賃金が月額8万8000円以上(残業代・賞与を除く)
・2ヶ月をこえる雇用の見込みがある
・学生ではない
No.1
- 回答日時:
人生には多くの壁がある様に、パート・バイトにも多くの年収の壁があります。
扶養の壁は年収が106万、130万で生じますが詳細は下を参照してください。
https://www.yayoi-kk.co.jp/kyuyo/oyakudachi/fuyo …
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