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労働基準監督官に失業者やブラック企業経験者を

採用したらいかがでしょうか?

A 回答 (5件)

貴方のそのアイデアはとてもいいですね。


痛みを知っている人間の方が、鬼になって活躍してくれるでしょうからね。
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中途採用ですから、即戦力でないと


困ります。

少なくとも労働法には熟知しているんですよね。
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前歴って言っても




30歳未満までしか試験受けれないみたいだから


きっと、あんまり痛みわからないよね。
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いいですね。


痛みのわかる人にお願いしたいですね。
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先日、厚生労働省の人の講演聞きましたが、


けっこう、そういう前歴の人いるそうですよ\(^^;)


zzzzzzzzzzzzzzzzz
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