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初めまして。
お世話になります。

件の内容で検索をしましたら、数年前の情報が多かったので、
現在、企業側はどういった傾向なのか知りたく質問させていただきます。
どうぞ宜しくお願いいたします。

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現在、転職活動をしております。
今回は県外への移住も視野に入れて求職をしているのですが、
この度、書類選考に通った会社のうちひとつは北海道で、現在の住まいからは片道50,000円程交通費が掛かります。
ちなみに、管理職候補です。

面接日程の話で何度かメールのやり取りをしているのですが、
交通費のことについては何も言われておりません。
以前、友人が遠方への面接に行った際は、
日程・時間が確定した後そういった支給の案内があったとのことで、
私も日取りや時間がはっきり決まるまでは(期待を込めて;)様子を伺っているのですが、
やはり事前に確認をしたほうが良いようにも思えます。

ちなみに、日程についてはある程度の考慮をして貰えそうなのですが、
時間については、企業側からはっきりと指定されており、
その時間に北海道に到着するためには、現在の最寄駅からは当日の始発では間に合わず、
東京に前乗りして一泊しなければならないことも判明しました。
つまり、交通費と別に、一泊の宿泊費も必要となります。

こういった事情の場合は、やはり企業に確認をするべきだと思うのですが、
お恥ずかしながらどういった文面で訊けば良いものか、悩んでおります。

また、数千円では利かないこの交通費に関して、
全額は無理でもせめて補助金くらいは…と期待しているのですが、
もしも全く支給が無い場合は、この企業はいかがなものなのか、とも正直思ってしまいます…;

詳しい方がおられましたら、ぜひともご意見お聞かせください。
どうぞ宜しくお願いいたします。

A 回答 (4件)

それは会社によって異なるので聞かないとわからないとおもいます。


最大○○まで支給という表記がないならあまり当てにしない方がいいと思います。
今は面接時の交通費を支給してくれるところは少ないです。
ほど実費と考えて最安値の行き方を見つけた方がいいとおもいます。
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この回答へのお礼

御礼が遅くなってすみません!
この度はご回答ありがとうございます。

生まれて初めて丸一日掛けて(笑)
交通費を安くするルート?や方法を調べつくした結果、
96,000円程掛かるものがなんと45,000円くらいまで抑えられました!

お礼日時:2017/07/06 10:48

傾向を語れるほどでもありませんが…



うちは、ファーストコンタクトは、応募者負担です。
二次面接以降は会社で支給します。
ご参考まで。
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希望として伝えてみたら良いと思います。


参考までに、当社は全く出ません。入社にあたって必要な診断書について、そのために健康診断を受けたとしてもそれは自己負担になります。
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転職って、貴方が希望してるんですよね?


そうしたら、基本的には採用されるまでは会社の規定次第ですね。
出ないことも視野に入れて置くべきですよ。
だって、北海道で採用したらいいし、貴方が来なくても代わりはいるし...。
案内が来るまでは、自己負担だと思います。
経済的に困窮してるとか思われたら面倒でしょうし...。
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この回答へのお礼

御礼が遅くなって申しわけありません。
この度はご回答ありがとうございました。

勿論、転職は自身が希望しておりますので、交通費が出ないことを前提にはしておりますが、
場合によっては『書類選考を通して面談に寄越す⇒企業負担』という考えもあるようで
一概にはなんともいえないと思い、質問させていただきました。

経済的に決してラクではないのも事実ですが(汗
実際は困窮しているかどうかより、
やはり確実性のないものに10万円の交通費は、どなたでも悩ましいところではないでしょうかね…(笑)??

お礼日時:2017/07/06 10:53

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