労働時間表「タイムカード」と 残業代について 私が働いている会社は 労働時間表という紙に毎日鉛筆で書

労働時間表「タイムカード」と
残業代について


私が働いている会社は
労働時間表という紙に毎日鉛筆で書きます
勤務時間は8時30分から17時まで。
その時間のまま労働時間表に書いています。
1分、10分、30分とかの残業を書いてはありません。
もちろん残業、持ち帰りの仕事はあります。
ミス書類の訂正、修正に関しては妥協してしていますが
これも残業代として普通にでますよね？
土日にも仕事をしています。

やはり残業代って出ないが普通ですか？

No.4 回答者： ises8255 回答日時： 2021/10/04 16:57

自分のミスを訂正する時間を残業にする・・

そんなことをしたら　手当は貰えても　後で仕返し（賞与や昇給で最低査定等）をされるよ

No.3 回答者： yucco_chan 回答日時： 2021/10/04 11:45

偏見かもしれませんが、かなり小さな（例えば10人未満）会社のようですね。

労務管理表が鉛筆書きなんて、初めて聞きました。
法律の話をすると、
・残業代は1分単位で出ます。（出さないのは違法）
・持ち帰りの仕事（土日含む）も残業代が出ます。（出さないのは違法）
　昨今では新型コロナの影響で在宅ワークなどと呼ばれます。

残業代が出ないのは違法であって、ブラック企業と呼ばれ、
普通では無いですが、小さな会社では少なくないです。

No.2 回答者： konjii 回答日時： 2021/10/04 08:28

残業代って出ないは異常です。

＞労働時間表という紙に毎日鉛筆で書きます
改ざんされるので、毎月コピーをとっておきましょう。

No.1 回答者： 中山あ 回答日時： 2021/10/04 08:18

規定時間を過ぎているなら残業ですし、土日は休日手当で割り増しになるはずです。

残業代は出るのが普通ですよ