人生のプチ美学を教えてください!!

現在、ある企業の書類選考中(まだ選考前かと思われますが)なのですが、
職場(工場)見学を申し込んでも問題ないでしょうか?これまで、自分から進んで見学などを申し込んだことが無いので、戸惑っています。業務内容に興味がありますし、企業に積極性も見せたいです。
企業側が見学を設けていないのに、こちらから頼むのは失礼でしょうか?また、ウザいとか思われないでしょうか?

A 回答 (2件)

書類選考中なら行かない方がいいかもしれませんが…見学は絶対!行ったほうがいいです!!!!


やる気のアピールにもなりますし、そこで周りの人とも差がでますよ^^私も会社見学行ってたって事でやる気があるように思われて内定いただきましたよ。

面接や書類選考がある前に見学はいった方がいいとおもいます。それで志望動機気の内容も広がりますし…

面接の直前に見てそこで志望動機が変わるわけでもありませんし、後に見ても面接後だったらもう自分自身の印象を与えてしまってるので、正直意味がありませんよ。

私は面接前に見学へ行ってました。電話をして、よろしければ見学させていただけますか?といったらいいです。そしたら見学の日付を聞かれるのでなるべく向こうの希望にあわせた方がいいかと思います。

私が回った企業ではほとんどが見学させてもらえました。むしろ見学させてもらえない企業はもう受けませんでした。そこで、なんで見学にきた?とかプチ面接風になったりアンケートかかされるのでいろいろ考えていったほうがいいですよ!
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
見学は選考通過後にすることにしました。
プチ面接に備えて、いろいろ考えて行きます。

お礼日時:2005/03/14 23:40

失礼とは思いませんが、私なら面接に呼ばれてからそのような希望を


出しますね。
面接日のお知らせをいただいたら、その連絡の時に「少し職場を
見せていただくことは可能ですか?」と聞いてみる・・・
意外と見せたがらない会社も多いのではないかと思います。

私は派遣社員なので、あちこちの企業に顔合わせに行きますが、
職場の見えない応接室で面接する企業も多いですし、面接の後に
職場を見せてくれる企業もあります。

新卒ではないかもしれませんが、この企業なんかは自信があるのか
職場すべてを見せるそうです。
http://www.rikunabi2005.com/RN/cgi-bin/KDBG00200 …
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
見学は選考通過後にすることにしました。

お礼日時:2005/03/14 23:39

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