ジメジメする梅雨のお悩み、一挙解決! >>

はじめまして。初めて投稿させていただきます。
私は今バイトしています。主に接客業なのですが、お客さんが多いときと少ない時の差が激しく、暇な日は店長の仕事以外の説教が多いです。もうバイトを始めて9か月になろうとしているのですが、店長と合わずしんどいです。タイムカードを切ったあとも、メールとか送ってきて、かえさなかったらあとあと色々言われます。
今回の事件は、メールでおきました。あるきっかけで、私がメールで制服を洗って欲しいですと、においますよと送ってしまったことによって話がでかくなり、一対一の喧嘩ならまだしも、スタッフほとんどに電話をかけて、「俺ってにおうか?」と聞きまくっていたそうです。そしてスタッフみんな制服洗ったほうがいいのではないかと伝えたらしいのですが、やはりショックだったこともあって、あたしがいいだしっぺだったこともあって、最後に返信不要と書かれたメールが一方的に送られてきて、「あなたがにおうといったせいで、仕事にいきたくありません。みんなに誤解されました。もう一緒に仕事したくありません。」という内容でした。スタッフには、あたしに謝れといっているそうです。制服を洗って欲しいと(さすがに1か月も洗わなかったらにおいますし)勇気をもってつたえたのですが、結局バイトの寿命を縮める結果になってしまうそうです。今店長とのいざこざをおさえることはできると思います。けれどわたしを呼んでは、教育しなくちゃいけないと勝手に思っていて、説教してきますし、自分の価値観を押し付けてきますし、女の子だからってこうじゃなきゃいけないとか。束縛されてる感じもしています。スタッフに迷惑をかけたくないので親に相談してやめようと思っています。

みなさんはどう思いますか?客観的な意見がほしいのでお願いします。

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A 回答 (9件)

初めまして。

直接の上司と相性が悪いと本当にしんどいですよね…機嫌を損ねてすぐ辞めてしまうバイトの多い中、よく頑張っていらっしゃると思います。

読んだ感じでは私はこんな店長、嫌ですね。ハッキリ言って。
接客業という職種で一ヶ月も制服を洗わない人に対応されたらと思うと、正直かなり嫌悪感を覚えます。
下手したらクレームがつきますよ。
それと頼りにしていたり仲が良かったりする以外であまり従業員のプライベートに踏み込んでくるのは、ある意味メンタル的なセクハラのようにも思えます。小さな親切大きなお世話、というか。
確かに貴方が頭を下げれば機嫌は直るかもしれませんが、同じことの繰り返しになるだけな気もします。
従業員一同が「制服を洗った方がイイ」と言っているということは、皆思ってても言えなかっただけなのでしょう。マナーという以前の常識を受け止めず、貴方の指摘を屈辱だとか歪んだ受け止め方しか出来ないのなら問題があると思わずにいられません。
店長以外の従業員が良い人だったり、その仕事が好きだという場合はお辛いでしょうが、貴方の精神衛生上辞めてしまった方が良いかもしれません。
バイト一丸となって訴えるなどすれば改善されるかもしれませんが…逆恨みして貴方を攻撃し始める可能性もありますので。
携帯番号やアドレスも変えてしまえば縁も切れるでしょうし、悩み続けて働いて心や体をボロボロにしてしまう前に決断しても良いのではないかと思います。
親御さんも、娘が辛い思いをして仕事を続けるのは辛いでしょうし。
正社員ではなくバイトなんだからといっそ開き直って考えましょう。

あくまでも私見ではありますが、私はこう考えます。
お辛い状態でしょうが、貴方のしたことが悪いとは私には思えません。頑張ってください。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
初めてのバイトだったから余計にそれが普通なのかと自信がないこともありました。自分が幼いから、反抗してしまうのかなとか、仕事にかんしては怒られるのはいいけど、仕事以外のことで私がちゃんとできないから怒られるのかなとか・・・。(もちろん、幼い部分はあると思っています。)
制服を洗わない以外にも、その人は、事務所でヒゲをそったり、鼻毛は出ているし、はなくそもたまについてたり、ズボンのチャックもあけっぱなしの時だってあります。手を洗ってないのにスタッフのモノをべたべたと触るし、でもさすがにそれは影では言うけど、制服を洗うこと以外は言ってません。体臭で匂ってるなら仕方ないけど、明らかに制服を洗っていないので。。。
一晩考えても、バイトを辞めるということは辛いです。けれども精神的に結構きちゃってるとこがあって、たかがバイト(たかがというのもよくないかもしれないけど)でここまで自分のことを言われてしまうのは(プライベートも含めて)不愉快です。今は、一方的に店長があたしのことをスタッフに言っていて、仕事もしにくい状況になっていますし。。。だから辞めるわけではなくて、やっぱあとあとのことを考えてやめたいと思います。
客観的に見て、ここまで思っていただけでよかったです。少し安心しました。そして、自分のしたことは間違いではなかったと思えるようになってきました。今後は、もう少し大人の行動をしなくちゃと思っていますが。本当に参考になりました。ありがとうございました♪

お礼日時:2005/04/06 13:14

私は今までファミレスや喫茶店、焼肉屋のチェーン店、居酒屋と色んな接客業をしてきました。



私の今までの経験ですがその店長さんは店長としても大人としてもおかしいと思います。
接客業でしたら着ているものを清潔にしておくのは当たり前なことです。それを指摘されてしまったら反省するべき事で一々ほかの人にまで電話して確認するようなことではないと思います。

それに、何の接客業をされているのかは分かりませんが仕事以外でメールをするというのも変なような気がします。

着ている物を洗ってほしいというのは全く悪いとこでもなく当然の事なので謝る必要は全く無いと思います。

今まで私が働いてきたとこの店長さんは怖い人もいましたが仕事に燃えているいい人ばかりでした。きっともっといい店長さんは世の中にたくさんいます。かなりひどいことをいってしまいますが叱るというのはその人のためになるという真剣な気持ちがこもっていて初めて相手に伝わるものであって、決して相手を威嚇したり追い詰めるものではないと思います。叱られて何も自分が得るものが無いのならその嫌な時間は無駄だと思います。saki0430が決めることですが、私はやめたほうがいいと思います。

生意気な事をたくさん言ってしまってすみませんでした。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
大人としてサイアクですよね。前からそう思っていたのですが、同じ職場に上司が一人って後から思ったことなんですけど、ある意味洗脳みたいになってたりするんです。
八幡市の事件じゃないですけど、一人の人間がみんなをしきってる現場というのはやっぱり怖いなって思いました。
おかしいと思ったことでも、よほどの自信がないかぎり否定できなくて、外部の人間が言っても間違いなのかそうでないのか自信がないのです。特に年もみんなまだ若かったりで、ほかでバイト経験がないなどもありまして・・・。

バイトは辞めることになったので、大丈夫です。自信もだいぶでてきました。ありがとうございます♪これからも頑張ります。

お礼日時:2005/04/11 10:50

やめるのも手ですが…お店がチェーン店だったりしたら、店長を異動させてしまうとか。

地域を管轄しているマネージャーとかはいませんか?その人に事情をぶちまけてしまうと、店長が飛ばされる可能性はあります。あなたがスタッフのみんなと仲がよかったりしたら、そんな店長のせいで、自分が損をするなんてもったいないですよ。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
みんなにもそういわれました。けれども、あたしのバイトは大きな会社ではあるけれども、そこまでしてくれるかは疑問なのです。どうにかしてやめる前にダメージを与えてやりたい気持ちはあるのですが、自分のためにも、みんなのためにも、何も言わず辞めることが先決かなと。
店長が変われば、あたしも辞めません。けれどもそれはとても難しいことであると思います。

なんか、いい方法があれば教えていただけると嬉しいです。

お礼日時:2005/04/08 01:04

こんばんは>saki0430さん



勘違いしてますね~その店長。。。(^_^;)
アルバイトは何でも言うこと聞くから兵隊とでも思ってるんでしょうかね~
優しさにつけこまれているのかもしれませんし、もしかしてアルバイトを通り越して別の感情をあなたに抱いてるのかもしれませんね。(怖っ!)

周りは店長の相手も仕事のうちと割り切って仕事をしているから「謝れ」と言ったのかもしれません。
正しいことでも言い方ひとつでトラブルを招く恐れがありますが、接客業に従じていながら身だしなみをキチンと出来ないなんて、プロとして、店長としては失格ですよ。

もう関わりあわない方がいいですね。
何を言われようと「あなたにはついていけません。」と即、辞めましょう。

もし、辞めた後にも接触を持って来たら、すぐに親御さんに出てもらってください。
考えすぎかもしれませんが、危ないかもしれません。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。

正直、その人は結婚もしてないし、女の人と付き合ったこともなくて、お見合いで結婚相手を探してる人です。だから悪いとかじゃなくて、やっぱそういう人から必要以上に色々言われると怖いのはあります。スキを与えてしまったのはあたしが悪いのですが・・・。
親とも相談した結果やっぱり辞めることになりました。けど、自信がなくて、バイトをすぐ辞める=今時の人?我慢のできない人、そう思われることが怖かったし、そういう自分でいたくないという変な感情があったのもわかりました。

辞めたあとのことですが、接触とかそういうの考えたら正直、警戒したほうがいいように思えました。意見を聞いて思ったのですが・・・そうですよね・・・。
仕事を辞めることはとても寂しいことなのですが、勇気を持って辞めようと思いました。ありがとうございます。
意見を聞いてやっぱ危ない人なのかもって思いました。

お礼日時:2005/04/07 12:07

私も辞めた方が良いと思います。


実際私も最近、バイトし始めたのですが店長とうまくやっていけそうにありません。理由はいろいろありますが。
やっぱり人間関係が働く上で最も重要なことだと思いますし、相手と上手く接する事ができるかできないかで仕事を楽しく感じれるかもだいぶ変わってくると思います。
私も店長以外の人とは割と普通に出来ますが、店長と同じシフトに入った時は、ほんとにしんどいです。

一番良いのはお互いが歩み寄ることだと思いますが、一方(店長)にその気がないようなのでどうしようもないですね。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
あたしも同じ気持ちです。店長以外の人と入ってたらすごくやりやすいのですが、やっぱり店長がいると駄目なんですね。それだけで憂鬱になってしまいます。今までそれは仕事と割り切ってやってきたのですが。
今回の件で、はっきりわかりました。ここまで我慢してやる仕事でもないということが。。。辞めることも勇気のいることなのかなって。人間関係って重要なことだと思います。歩み寄ることができる職場に出会えたらいいなって思います。

お礼日時:2005/04/07 12:11

店長に恵まれませんでしたね。


とても店長の器に感じ取れませんし。
文章にかなり主観的な意見が含まれており、実際のところどうなのかはわかりませんが・・。

辞めたいと思うのであれば、さっさと次に移ったほうがいいと思います。”バイト”な訳ですし、そこまでして留まる必要もないかと思います。
もっと色んなところで働いて、経験を積まれると自分にとってもプラスだと思います。

ただ、心の片隅にでも置いておいて頂きたいのが、『そんな人、どこにだっている』ということです。店長や上司といった様な、ある程度の権力を持っている人は特に。他のバイト先に行っても、同様の人が居るかもしれません。
”辞めグセ”をつけてしまうと、長続きしない人になってしまいます。
今回の店長のような人に対しては、流れに逆らわずあまり関わらないほうがいいですよ。社会では大人になった者勝ちです。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
そうですね、あたしの文だけではかなり主観的な意見が含まれていると思います。

辞めるということにかんしては、やっぱり抵抗があります。何度も辞めようとしてきましたが。そうですね、今度の職場ではちゃんと大人になれたらいいなって思います。今回のことで勉強になったので、次はかわせるかもしれません。かかわらないようになれる社会人になりたいと思います。頑張って次にうつっていこうと思います。参考になりました。ありがとうございます。大人になるって、社会人って大変ですね。

お礼日時:2005/04/07 12:17

私も辞めた方がいいと思います。


社員であろうとバイトであろうと仕事の続く続かないは
人間関係がうまくいくかどうかが大きなウエイトを占めると思うので、
特に対人能力に問題のあると思える上司についた場合、
(表現は悪いですが、幸い社員ではありませんし、)
相手を改善させる努力をするよりも、
やめてしまった方がいいのでは?

でも、いろいろ学ぶことも多かったのではないでしょうか。
様々なタイプの人がいるから、従業員同士でも
対応の仕方に気をつけなければならない、とか、
上司に対する意見の入れ方とか。
そういうところをご自分なりに考えて、
いい勉強をしたとプラスに思って次の仕事に生かしたほうがいいように思います。
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
そうですね、最終的にはかなり勉強になったと思います。一年も続かず辞めてしまうのはなんか自分の中でイヤなき持ちもあるのですが、次にいかせれるならいいかなって前向きに考えれるようになってきました。
相手を改善させるというのは、その人間の上司でもない限り、とても難しいことなんですよね。この事件がなくてもきっとまた違うことでもめていたかもしれませんし、ここのバイトの寿命が縮まっただけかなって思いました。

いい勉強をした、そう割り切って新しいバイトを探してみたいと思います。まだ、辞めるかはっきりはわかってないのですが、自分のためにも、今後の職場のためにも、ひこうかなって思っています。

これからも頑張ります!!!回答ありがとうございました♪

お礼日時:2005/04/06 13:21

私ならすぐに辞めて、今度は客として行って、店長に「匂います」と店内で堂々と言ってやる。

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この回答へのお礼

意見ありがとうございます。なるほど。やっぱり辞めてしまったほうがいいかもしれませんね。

お礼日時:2005/04/06 12:53

こんにちわ。



残念ですが、バイトをやめた方が賢明と思います。
性格的に問題のある店長とこれ以上一緒に仕事をしてもメリットはないですよ?
saki0430さんの対応もまずいですが、店長として未熟すぎる方のようですから、この問題が解決してもまた別の問題が起こるだけです。

今後、気をつけて欲しいことは、人の欠点を指摘する時や改善を求める時にはメールを使わないことですね。
謝罪するかどうかはおまかせしますが、少なくとも相手が誰であれ気分を害した事は確かなので、私なら謝罪します。そして仕事はやめます。

参考になれば幸いです
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この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
コミニケーションをちゃんととれないことで問題を起こす人なもので・・・。仕事はやりがいがあっても、メリットはないと思います。辞めるという行動はなるたけしたくないのですが、pco1633さんのおっしゃるとおり、この問題が解決してもまた別の問題が起こると思います。
そうですね、メールを使ってしまったこと、言ってしまったことにかんしても、行動が幼かったかなって思っています。今後しないようにしたいです。謝罪は、スタッフを巻き込んでしまったことに対してスタッフには謝りたいと思っています。けれども、店長にかんしてはまだわかりません。(そういうとこが子供なのかなぁ・・・。)

客観的にみていただいて、店長は未熟だと判断していただいて、ますますこの職場でのメリットはないかなって思いました。正直あたしはまだガキなので、成長したいって思って仕事しています。ここにいてもためにならないですね。意見ありがとうございました。参考になりました♪

お礼日時:2005/04/06 13:01

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Q店長が嫌いで辞めたい

高校1年生女子。アルバイトは初めて。

店長が嫌いというのには勿論理由があります。
箇条書きのようになっています。読みづらかったらすみません。

オープンしたばかりのところで、17時~20時までバイト。
仕事内容は、別にいい。苦ではない。
問題は、店長。

その理由が、
・すぐ怒る
・真面目にやっていてもなぜかわざわざ怒りに来る(この前は正社員がチクる形で店長に伝わり注意しにくる)
・お客様の前で怒鳴る
・しかもお客様怯えるor驚く
・お金を数えているとき、お金を雑に扱う(小銭を叩いたり、紙幣を叩きつけたり)
・馬鹿にする(お前頭悪いんじゃないの?といってきた)
・物凄い上から目線
・言葉遣い悪い(お前さ~・・・、とか、ふざけんなよ等)
・差別する
・無視する
・決め付ける
・言ってることが意味不明
・言ってることとやってることが矛盾している
・明らかに無理なことを言ってくる
です。

それでも、次間違えないようにメモを取り、それを自宅に帰ってから睡眠時間を削って、丁寧にノートに纏めて覚えようとしたりしていました。間違えるのは私が悪いからだと・・・。

ある日、高校名を聞かれたので答えたら、「前さ~、そこの奴とってたけど、駄目な奴だったな」とかなんとか言って、その高校はみんな馬鹿みたいな言い方をし決め付けられました。確かに阿呆っぽいのは多いので事実なところもありますけど、みんながみんなそうじゃないだろ!って。
現に私は真面目な方だと思うし、ふざけて仕事をしている訳ではないし。

あとは、「高校生だから絶対暇だよね。俺が高校生のとき暇だったもん」と自分の過去を語りだし決め付け。そんなの知らないよとも思ったし、そんなに暇だったってことは、何もしてなかったからじゃないの?と心の中で思いました。高校生だから絶対暇?そんなの自分のと比べただけじゃん。
家庭の事情とか色々あるし、こっちはお金をかからなくするために近くにある駅を使わず、自転車で通い(運動にもなるし☆)、帰宅してから急いでご飯を炊いて、下準備をして支度をしてバイトへ行きます。
私の家庭の何を知ってんの?って言ってやりたいです。
お金に困ってる訳ではないですが、親に少しでも楽してもらいたいし・・・料理できたほうが将来役に立つし、留学したいと密かに思っていて、外国語を勉強したり、愛犬の散歩をしたりと忙しいです。でも、こんなの言い訳ですよね・・・。

最初は、なんとも思っていなかった店長でしたが、今は顔も合わせたくないくらい嫌いで、話しかけられたりすると怖くて顔が引きつってしまいます。

最近はもう精神的に苦しいです。頑張って覚えようとしているのに馬鹿にされ、決め付けられ、わざわざ怒りにきたり、もう私はなんのためにバイトしているんだか分からなくなって、何度家に帰ってから泣いたことか・・・。

親に話したところ
母「ノイローゼなんじゃない?私もおかしいと思ってたんだよね。買い物に行ってみたら、店長の怒鳴り声聞こえてて、OOさん真面目にやってるのに怒られてたよ。だからみんなもそうなんだろうけど、店長の器ではないと思う」
私「うん・・・本当におかしいよ。もうあの店に一銭も使いたくない」
母「そうだね。貢献しようと思ってたけど私もあそこの店はいいや。気持ちよく買い物できないし」
と言っていました。

オープンしたばかりなので、主婦もバイトもみんな同期だから結構仲良いので色々な話を聞いていると
「もう、頭おかしいよあの店長!」
「お客様を最優先になんて言っといて、お客様帰っちゃったし!」
など色々な愚痴を聞かされました。

そして、万引き犯もきました。1度や2度なんてものではなく、何十回も来ているそうです。

「あ、この店終わったな」と思いました。

辞めたいけれど、辞めたら後の人に迷惑がかかるし、自給もいいから続けた方がいいのかなって思う反面、もうあの店長は駄目だ。頑張ってるのが阿呆らしいし、精神を苦しめてまでバイトする意味ないと思っています。

そのことを友達に言ってみたところ「そこまで思ってるなら、やめた方がいいよ」と言われました。

それに、店長は精神的にじわじわ思いつめて、辞めるというのを待っているのではないかと父に言われました。そう言われたらそうなのかもしれない・・・。

1ヶ月もしないで3人も辞めていきました。私も1月まで持つかどうか分かりません。
辞めるなら辞めるで早めに連絡したいですが、まだ決心がつきません。

駄文すみませんでした。

高校1年生女子。アルバイトは初めて。

店長が嫌いというのには勿論理由があります。
箇条書きのようになっています。読みづらかったらすみません。

オープンしたばかりのところで、17時~20時までバイト。
仕事内容は、別にいい。苦ではない。
問題は、店長。

その理由が、
・すぐ怒る
・真面目にやっていてもなぜかわざわざ怒りに来る(この前は正社員がチクる形で店長に伝わり注意しにくる)
・お客様の前で怒鳴る
・しかもお客様怯えるor驚く
・お金を数えているとき、お金を雑に扱う(小銭を叩いたり、紙幣...続きを読む

Aベストアンサー

こんにちわ
私(男です)の意見です。

質問者さんは凄く真面目な方ですね^^
正直高校1年生でここまで真面目にバイトのことを考えている方は少ないと思います。

率直な意見としてそのバイトは辞めるべきです。
特に質問者さんの用に真面目な方には不向きなバイト先ですね^^;

また、お客様に迷惑のかかる店長って時点でありえません。
チェーン店とかならば本部に連絡して店長を解雇させるべきとも思います。

>あとは、「高校生だから絶対暇だよね。俺が高校生のとき暇だったもん」と自分の過去
>を語りだし決め付け。そんなの知らないよとも思ったし、そんなに暇だったってことは
>、何もしてなかったからじゃないの?と心の中で思いました。高校生だから絶対暇?そ
>んなの自分のと比べただけじゃん。
>家庭の事情とか色々あるし、こっちはお金をかからなくするために近くにある駅を使わ
>ず、自転車で通い(運動にもなるし☆)、帰宅してから急いでご飯を炊いて、下準備を
>して支度をしてバイトへ行きます。
>私の家庭の何を知ってんの?って言ってやりたいです。
>お金に困ってる訳ではないですが、親に少しでも楽してもらいたいし・・・料理できた
>ほうが将来役に立つし、留学したいと密かに思っていて、外国語を勉強したり、愛犬の
>散歩をしたりと忙しいです。でも、こんなの言い訳ですよね・・・。

将来のことを考えて自分に出来るプランを計画するのは良いことですよ^^
学生バイトの質については「お小遣い稼ぎ」程度に考えてる人が多く、「割に合わない」と無断欠勤したり、連絡無くバイトに来なくなったり、はたまた親族の不幸を連発して(亡くなってもいない人を亡くなったことにする)バイトをサボる人もいますので質問者さんのように誠実に悩み、今回のように相談する姿勢はとてもいいことだと思います。
ただ、今回の店長については人間として駄目な人のようなので質問者さんのプランは伝えても「お前のプライベート、価値観なんて知らねえよ」の一言でしょうね^^;そもそも質問者さんの考え全てを否定してくると思いますorz(店長は人を貶すことが人生の楽しみなんじゃないかな^^;性根が腐ってそうですね)

>辞めたいけれど、辞めたら後の人に迷惑がかかるし、自給もいいから続けた方がいいの
>かなって思う反面、もうあの店長は駄目だ。頑張ってるのが阿呆らしいし、精神を苦し
>めてまでバイトする意味ないと思っています。

質問者さんは十分頑張っていらっしゃるのでもう辞めていいです。
バイトメンバー間で仲が良いとのことですので残る人の事を心配される気持ちも十分わかりますが、質問者さんの精神負担を考えても頑張り過ぎるのは良くないです。

辛いバイトを無理に続けると「バイト」自体にネガティブになっちゃう恐れもありますので、早く辞めてまともなバイト先を探してください。
質問者さんのように真面目なバイトさんを求めてるバイト先は凄く沢山あるはずです!

なお、次のバイトを探す際に履歴書や面接があると思います。
前のバイトを短期で辞めた理由を問われるケースがあると思いますが、店長の話は非現実的(店の管理者としてあるまじき人選)過ぎるので話すべきではありません。
「バイト経験を無し」とするか、何かしらバイトを短期で辞めなければならなかった理由を作ることをお勧めします。

今回のバイトについても人生経験としては私目線で有りだと思います。
言うなれば「ブラック企業」と言われるような職種だと今回のような人事が平気で通ったりするようですのでブラック企業を避ける基準にはなるかと・・・><。

辛いバイトお疲れ様でした。次のバイトは楽しく出来るバイト先だと良いですね♪
楽しい学生生活&バイトをエンジョイしてください☆

以上

こんにちわ
私(男です)の意見です。

質問者さんは凄く真面目な方ですね^^
正直高校1年生でここまで真面目にバイトのことを考えている方は少ないと思います。

率直な意見としてそのバイトは辞めるべきです。
特に質問者さんの用に真面目な方には不向きなバイト先ですね^^;

また、お客様に迷惑のかかる店長って時点でありえません。
チェーン店とかならば本部に連絡して店長を解雇させるべきとも思います。

>あとは、「高校生だから絶対暇だよね。俺が高校生のとき暇だったもん」と自分の過去
>を語りだし決め付...続きを読む

Q仕事を辞めたいのですが、店長と時間が合わないとき

勤めて3ヶ月になります。
今さらですが、自分の能力に欠けている仕事を選んでしまったと気が付きました。
最初はやってみなければ分からない!と薄々苦手分野であると思いつつチャレンジしてみようと考えていました。
同僚、お客さまに対して本当に申し訳ない気持ちです。

毎日毎日、動悸がするくらい仕事のことを考え、出勤前に吐き気がくるようになりました。
このままでは体が耐えられないと思い、店長に相談するつもりです。

しかし、深夜まで営業している飲食店のため、なかなか店長とシフトが合いません。
私は小さな子どもがいるので、夜は無理でランチタイムのみ出勤しています。

電話で辞めますと言うのは非常識で避けたいのですが、どう伝えたらいいでしょうか?
また、バックヤードがせまいのでみんなにしっかり聞かれるということも悩んでいます。
ここのところよく眠れないし、手も震えてきて情けなくて泣けてきます。

Aベストアンサー

1社会人です。
ほかの方の言ってることおかしいですよ。
会えないのではなく会わないだけですよ。
忙しい、遠方だと言う理由でご両親やご兄弟、祖父母のお葬式に出ない人がいますか?
やれないのではなく、やらないだけです。
お葬式に出るのと同じで一般倫理ですから、自分で都合をつけて
直接言って退職を受理してもらう、ただそれだけです。
電話では失礼だと思います。
もちろん会いたくない、言いづらい空気は分かるけれど、夜だから会えないなんてのはそんなもん理由にはならないですね。
電話で言えば受理はされるけれど「そういうのが出来ないダメな人なんだな」としか見えないです。

夜は無理ではないでしょう。1時間で済むでしょうからご両親、ご友人、旦那さんに話して
子どもを1時間だけ預かってもらえばいいです。
何ら問題はないです。

あと恐らく飲食アルバイトと思いますが、よくあることだと思うのであなたが思ってるほど店長や周囲は気にしないと思います。それと相性や時期もあるのでこれでへこたれないように。経験則ですがやってりゃ何となく出来るようになったりしますよ。

Q店長と気が合わない

こんにちは。
私は、つい2週間前位からレンタルビデオ屋でアルバイトをしている大学1年生の女です。

私は、このアルバイトが初アルバイトで、こんな時どうしていいのか良く分からなかったので、ここで質問させていただきたく、投稿いたしました。

私が働いているお店の店長なんですが、何かと私を からかってきたり、結構傷つくことを言ってくるんです。
私が敬語で話していると、「ねぇ、君っていつもこんな喋り方なの?」とか「君ってさぁ、友達いなさそうだよね」とか言ってきます。
それも笑いながらです。

私は、目上の方と敬語で喋る事は当たり前のことだと思いますし、友達だってちゃんといます。

どうやら、↑のような事を言うことで店長自身は楽しんでいるようなのですが、私は全然楽しくないし、むしろ不快でしょうがないです。

あと、アルバイト先には、小学校の同級生(男)が居るのですが、店長が私とその男の子が同級生だと分かると、
「『私、●●君が一緒のシフトじゃないと仕事できないぃ~』って言えば良いじゃない~~ふふふっ」
とも言われました。
なんだかよく分からないのですが、とにかく不快です。

親は、「社会ってそんなものだよ、アルバイト続けなさい。そしたら楽になっていくから」と言いますが、ハッキリ言って私はアルバイトを辞めたいです。(2週間しかたってないですが)

こんな事で辞めたいと思う私って、おかしいでしょうか?
本当に仕事を続けると楽になっていくものなのでしょうか?

回答していただけると、嬉しいです。
よろしくお願いいたします。

こんにちは。
私は、つい2週間前位からレンタルビデオ屋でアルバイトをしている大学1年生の女です。

私は、このアルバイトが初アルバイトで、こんな時どうしていいのか良く分からなかったので、ここで質問させていただきたく、投稿いたしました。

私が働いているお店の店長なんですが、何かと私を からかってきたり、結構傷つくことを言ってくるんです。
私が敬語で話していると、「ねぇ、君っていつもこんな喋り方なの?」とか「君ってさぁ、友達いなさそうだよね」とか言ってきます。
それも笑いな...続きを読む

Aベストアンサー

続けたいと思うほうが異常です。

今は良い経験を学ぶ事、学ぶものがないならすぐに辞めましょう
まあおかあさんのおっしゃる事は理解できますが それは就職してからの話の事で 今は自分にあった仕事を見つけること
そして、良い経験をする事 それがないなら意味はありません
くだないない つまらない 癖を学んでも仕方がないです

なんか子供みたいな店長ですね。
店長と思わず 「何馬鹿言ってるんですか?」と言いたいですよね
あなたの仕事は何ですか?「バイトを仕事しやすく環境を整えていくのがあなたの仕事です」と言いたい気持ち抑えて下さいね。(言って首です!のほうが早いかな?)

2週間なら「仕事が合いません。やめていいですか?」と聞くか
未成年ですよね?「親に無断でバイトをしていました、だめだと言われました」これでいいかな?

親の言いたい事はどんな仕事でも どこに行っても 何か不満はありますよ。仕事 バイトが出来ない人も多くいます だから そこでがんばりなさい!と言う事ですが、古い感覚ですね

Qパートを辞める事にしましたが、その理由・・・

以前にも何度か相談をさせていただきました者です。
4月から始めたパートですが、最近では体調不良がひどく、精神的に限界を感じてしまった為、また少なからず私のそんな状態が家庭に持ち込まれてしまう為に辞める方向で考えました。
私なりにがんばってきましたが2ヶ月くらいしか勤務できませんでした。
我慢が足りないのかな・・?
結局合わない・・という理由になるのですが、「私にはここでは合わなかった」という言い方でいいのでしょうか?
本当は明日からでも行かなくて良いものなら行きたくないのですが、だいぶ狭くなってしまった今の許容範囲外のダメージがなければ丸投げするつもりはないので、20日まで猶予があれば何とか人も入ると思います。
経営者が少し扱いにくい人なので、なるべく波風少ない言い方があれば教えていただきたいと思います。
どうかよろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

私は3日で辞めたパートが2つあります(笑)

ひとつは事務職だと思って入った会社が3分の1が清掃・賄い業務だったため→
『自分のイメージしていた仕事とは違うので辞めます』
もうひとつはスーパーの品出し・陳列(当初はレジ希望)。けっこう力のいる仕事の上
パートなのに時間が来てもキリがつくまで帰れない。残業代も出ない。
→『力仕事は向いてないので辞めます』

で、今はコンビニで落ち着いてます。今までが嘘のように自分に合っています。
パートやアルバイトなんて2~3ヶ月続けばいい方じゃありませんか?
長いにはこしたことありませんが、それは雇用保険などがつくものであって…
私は当初、保険のつくもの限定で探していましたが、
無意味に自分を追い込み家庭でも主人に当たってしまうので
気楽に働けるところを最終的に選びました。

正社員ではないのだし、一生働く場を求めているわけでもないのなら
精神的に安定できて、自分に合った仕事が一番ですよ。
与えられた仕事をその日しっかりやっていれば、それは責任放棄でもなんでもありません。
その後の経営だの引き継ぎだの、考えるのは社員の仕事です。
ちゃんと理由を述べて辞めれば、それは責められるようなことではありません。
ご自分を大事にして、堂々としてくださいね^^お体、大切に。

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Qはじめたばかりのアルバイトを辞めたいのですが・・・

相談です。下手糞な文章ですが、回答していただけたら幸いです。

アルバイトに通い始め、ほんの数日しか経っていないのですが、採用して頂いたアルバイト先を辞めたいと思っています。アルバイトを辞める際は二週間前には話さなくてはならないと伺ったのですが、まだ本格的なお仕事はできず教わっているだけの状態です。

採用との報告を頂いた際、他の志望先の結果を待ちたかったのですが、どうやら私以外の志望者の方が皆断ってしまったのか(結果報告の期間が3日ほどあったのですが、私に連絡がきたのは最終日の夜中でした)急だが次の日に一度店に来て欲しいといわれました。

他のアルバイトが不採用であった時のことを考え、「他のお店でやりたい所があるのはわかるけど、結果がでるまではとりあえずそこに行きなよ」という親の意見に、私も軽く考えてそうすればいいかと次の日にそのお店に行きました。
店長さんからは説明を聞くだけ、と聞いていたのですが、行ってみるとすでに私用の名札から制服、シフト表まで用意されており驚きました。もう断らせないという気迫が店長さんから伝わってきて、正直身体が引いてしまいました・・・。
第一志望のバイト先は倍率も高く、緊張して失敗をしてしまったので諦めかけており、このままそこで勤めさせて頂こうとも思ったのですが、実際職場に入ってみると内容が想像以上に頭を使うお仕事で、頭の悪い自分では勤めきれるとは思えません。何か自分の好きなことと関連があるのであればどんなに難しくハードでもやりこなす自信があるのですが・・・

志望し面接に行った時から、腑に落ちないといったらおかしいかもしれませんが、どこか違和感のようなものを感じていました。こんな言い方は失礼ですが、店長さんが少々変わった方で、出会ってすぐに苦手意識を覚えました。指導して頂いているのも店長さんなのですが、いっぺんに覚えきれない量を話しきり、それでもうこちらが覚えたとしてどんどん話を進めてしまいます。メモもろくにとれず私があたふたしていると、イラつき出す始末です。私は昔から大人の男性の方が少し苦手で、それだけでもものすごく恐ろしく、泣きそうになるのをこらえて頭が真っ白になり、また失敗してしまうの繰り返しです。他の従業員の方は、はじめたばかりなのだからいきなり沢山を頭に詰め込まなくていいよ、と声をかけてくださるのですが、その店長さんとこれから仕事をしていくのかと思うと憂鬱です。
無責任であることはわかっていますが、はじめて数日でもう「行きたくない」と繰り返しています。
第一志望や他の志望先はまだ結果が出ていないのですが、仮にそれらが駄目であったとしても、続けていく自信がありません。

しかしとても辞めたいなどと言える雰囲気ではありません。自分の無責任さからこういう結果になり自業自得としかいえませんが、どうにか上手く、お断りさせていただく方法はないでしょうか。
それから私のような、まだお客さんの相手をしない研修数日程度のアルバイトでも、他の新しい方が採用されるまではお仕事を続ける、ということはあるのでしょうか?
長文で申し訳ありません。読んでくださりありがとうございます。
回答よろしくお願いします。

相談です。下手糞な文章ですが、回答していただけたら幸いです。

アルバイトに通い始め、ほんの数日しか経っていないのですが、採用して頂いたアルバイト先を辞めたいと思っています。アルバイトを辞める際は二週間前には話さなくてはならないと伺ったのですが、まだ本格的なお仕事はできず教わっているだけの状態です。

採用との報告を頂いた際、他の志望先の結果を待ちたかったのですが、どうやら私以外の志望者の方が皆断ってしまったのか(結果報告の期間が3日ほどあったのですが、私に連絡がきたのは...続きを読む

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 お互い傷つかずに終わる方法はありません。

 あなたが傷つくか、相手が傷つくかです。

 いずれにせよ早いほうが傷が浅いですから、すぐに断りをいれるべきです。

 あなたがここに質問された内容を包み隠さず正直に話してください。
 自分には荷が重いと感じたこと。
 他に第一志望があること。
 ウソが一番いけません。相手の感情を逆なでします。

 相手を知りませんから激情するかもしれません。それでもあなたはそれを受け入れるしかありません。知らなかったこととはいえあなたが招いた失敗ではあるからです。

 ある程度話のわかる人物ならきちんと説明をし、謝罪をすれば理解してもらえるはずです。誠心誠意謝ることを忘れずに。

Qバイト先の店長ってだいたいうざいですよね。 なんで飲食店の店長ってやつは みんなうざいでしょうか

バイト先の店長ってだいたいうざいですよね。


なんで飲食店の店長ってやつは
みんなうざいでしょうか。

私は高校生ですが今まで4つ
居酒屋と寿司屋で働いていました。

初めてのバイトの店長は
初日で試しでホールに立ってみようという
研修みたいな感じだったのに
声が小さいと怒鳴ってくるやつでした。
そこのバイトは半年続けました。。。
高校生だとは思えないくらい
働かされたので辞めました。

そして次のバイトは完全個人経営の
居酒屋でした。
おっさんオーナーが1人で料理を
作ってるって感じで
イライラし始めるとあたしに
当たってくるクソジジィでした。

そして次のバイトは友達と始めました。
そこも個人店でしたが、
そこの店長は雇われ店長で
最初はいい人かなって思ったけど
だんだん矛盾したことばっかり
言ってるしもう1人の友達の事を
大変お気に入りだったみたいで
シフトの数があたしが2で
友達が8みたいになってました笑

そして今のバイトの店長はまた雇われで
完全中二病で人の悪口ばっかり
言い自分の考えが全て正しいと
勘違いしてるようなやつです。
あたしがまだ初めて一ヶ月で、
でも今までの居酒屋経験があるので
仕事はほぼできているのに
しつこくダラダラ言ってきて、他の仕事を
やりたいのにそれも気にせずに
同じことを言ってきます。
そして取り皿を人数分持っていくのは
当たり前なことなのに過剰サービスとか
意味わからないこと言われました笑

世の中こんなことより理不尽なことは
たくさんあると思いますが、
何でこんなにも店長はゴミクズばっか
なんでしょうか…

今までのバイト仲間達とは仲良く
していてやっぱりその人達も
店長の愚痴はすごい言ってました笑

まともな店長に出会ってみたいです笑

バイト先の店長ってだいたいうざいですよね。


なんで飲食店の店長ってやつは
みんなうざいでしょうか。

私は高校生ですが今まで4つ
居酒屋と寿司屋で働いていました。

初めてのバイトの店長は
初日で試しでホールに立ってみようという
研修みたいな感じだったのに
声が小さいと怒鳴ってくるやつでした。
そこのバイトは半年続けました。。。
高校生だとは思えないくらい
働かされたので辞めました。

そして次のバイトは完全個人経営の
居酒屋でした。
おっさんオーナーが1人で料理を
作ってるって感じで
イラ...続きを読む

Aベストアンサー

No1です。

そりゃぁ運が悪かっなm(_ _)m
としか言えないです(T . T)
連チャンで、巡り合うのも逆に凄いかも?
凄くないか……
でも、良い経験が出来て良かったと思う。
そんなに嫌な奴と出会えば、これから どんな奴と出会っても、ヘコタレないと思います。
→前向きに考えるしかない。
頑張れ〜若者。


今までの嫌な人間みたいには、ならないでね。
反面教師にするのですよ。
貴方も、将来同じ事思われたくないなら、頑張れ〜


応援しているよ。

Q店長と不仲な場合のバイトを辞める方法を教えてください。

店長と不仲な場合のバイトを辞める方法を教えてください。

現在、某飲食店(無名なチェーン店)で1ヶ月半ほどアルバイトをしています。わたしは大学1年で、これが初バイトになります。
そこでの店長の言動と態度に悩まされています。

バイト先はまず人手が足りておらず、フロアが3人しかいません。
他のバイトやパートやらの人たちは全員1年~3年間勤務していて、半年前に移ってきた店長よりも皆店のことをわかっています。
よって店長はその人たちを頼っており、腰が低いです。
わたしと同じ大学1年の女の子がひとりいますが、その子もそこで3年間働いており、店長の前でだけキャピキャピして、よく二人でイチャイチャしているのを見かけます。。

一方でわたしは「まだ入ったばかりなんだし何かわからないことがあったら俺に聞け」と言われたのですが、質問すると確実に怒鳴られます。何を聞いても怒鳴られます。
たとえば。お客様が先刻注文したものを変更したいといってきたとき、それはわたしには何も非はないはずなのにも関わらず怒鳴れられます。ちなみに他の人が言えば「りょ~か~い」などで済まします。。
一日一回は裏に呼び出されて「お前仕事なめてんのか!」や、「やる気ねぇならやめちまえ!」などと言われます。
基本的に平日はお客様がこないので、店長とふたりきりのことが多いです。
しかしながらお客様がたくさん来る日は21時までの勤務のはずが0時過ぎまで帰れないことも多々ありました。そんな日の終りには散々怒鳴り散らしたあげく、「今日はありがとねー、気をつけて帰ってねぇー」などと甘い声で言ってきます。この二重人格っぷりがわたしにはきついです。
明日から4日連続勤務なのでとても憂鬱です。

このことを友達に相談したらバックレちゃいなよ!と言われましたが、法律等、気になります。
常識的には2週間以上前に辞めたい旨を伝えなければならないことは知っているのですが、人手が足りていないので確実に引きとめられると思います。わたしが何を言っても怒鳴り散らされるのはわかっているので、どうしたらいいのかわかりません。
店長と不仲な場合、辞めるにはどうしたら良いのでしょうか?教えてください。

店長と不仲な場合のバイトを辞める方法を教えてください。

現在、某飲食店(無名なチェーン店)で1ヶ月半ほどアルバイトをしています。わたしは大学1年で、これが初バイトになります。
そこでの店長の言動と態度に悩まされています。

バイト先はまず人手が足りておらず、フロアが3人しかいません。
他のバイトやパートやらの人たちは全員1年~3年間勤務していて、半年前に移ってきた店長よりも皆店のことをわかっています。
よって店長はその人たちを頼っており、腰が低いです。
わたしと同じ大学1年の女...続きを読む

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臨時雇いだからいつ辞めても良いですよ
今すぐにでも大丈夫
店長も喜ぶかも知れません
お荷物が無くなってやれやれ

Qバイト先に不満。私の方が変ですか?(長文すみません)

コンビニでバイトを始めました。
初めてのバイトでよくわからないのですが、
シフトのこと・上司(?)のことなど不満があります。

固定曜日・時間で働いているのですが、
なんだかんだで違う曜日にも入って欲しいと頼まれます。
頼まれるのは毎週では無いし、私も予定がない日はなるべく入ろうと心掛けています。
しかし、やはりいつもと違う曜日や時間のシフトだと
学校や就活、プライベートな予定とかぶることが多いです。
断りたいのですが、特にプライベートなことは突っ込まれて理由をよく聞かれます。
人付き合いもあるし、一人で遊びに行くのも大好きなのですが、
それを理由で断るのはちょっと自分勝手なのかなぁとも思い、
なかなかはっきり断れず(うまく理由が言えない)、逆に良くない雰囲気になってしまいます。
そして結局はだいだい出ることになります。

アルバイトではありますが、社会に出てお金をもらっている以上しかたのないことですか?
そのこともわかるのですが、私はもっと簡単に考えていました。
友達と遊ぶ時間、学校、自分の時間を除いた時間でバイトをする。
そしてそのお金を友達と遊ぶため、自分の趣味のために使う…。
これじゃあ本末転倒な気もします。
バイト先の人はこれくらい。と思うかもしれませんが、それって人それぞれですよね?
だったら固定曜日・時間なんて必要ないじゃないかと思います。

それから、普段と違う曜日・時間に出てくれと言われ一度OKして
後から学校の予定がかぶってしまった時は断わってはいけませんか?
就活などは優先してあげるとは言われましたが、
固定曜日でバイトを始めたのに違う日にそんなに出たくないと一度言った時に、
色々言われてから余計にハッキリ言えなくなってしまいました。
働く気はあるのか?素直になれ。まだまだ信用ない。社会に出てからやっていけない。ため息。などです。
なんだかトラウマになってしまい、
人間関係もあまり良くないのでバイトにおいてはいつも緊張状態です。
仕事上の辛いことは我慢出来ますが…なんだか辛いです。

私は甘いですか?変ですか?

コンビニでバイトを始めました。
初めてのバイトでよくわからないのですが、
シフトのこと・上司(?)のことなど不満があります。

固定曜日・時間で働いているのですが、
なんだかんだで違う曜日にも入って欲しいと頼まれます。
頼まれるのは毎週では無いし、私も予定がない日はなるべく入ろうと心掛けています。
しかし、やはりいつもと違う曜日や時間のシフトだと
学校や就活、プライベートな予定とかぶることが多いです。
断りたいのですが、特にプライベートなことは突っ込まれて理由をよく聞かれます...続きを読む

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優しい方なのね。まず今は学生ですよ。バイトというのは空いてる時間のお手伝いだから、店長を気にせずさ、出来る時間だけ仕事としてください、出来ないなら出来ないで店長が考えますよ~
                      元店長より

それでやめますと言われるほうがもっと怖い(やめる権利はあるからね)

>それを理由で断るのはちょっと自分勝手なのかなぁとも思い、
いいえ充分な用事です。「用事があります」これで充分
「言わないとだめなの!」と言われればやめられたらやばいから言えませんね。
嫌なら「すいません。具合悪くなってしばらくバイトいけません」
と言って自然消滅もありかな~

Qコンビニのバイトを辞めるんですが、、

コンビニ投稿2回目です。何回もすみません。



私はあまりにもひどい、コンビニのバイト先だったので
辞める事にしました、自分自身の体調も考えて。(前回の質問で悩んだ末)



店長にバイト辞めますと言ってから店長の私への態度が前より、まるっきし変わりました。



先月の26日ぐらいに辞めますと言いました。
でも店長によると「あと一ヶ月は入ろ、これ常識だから」
と言われて今にいたるんですが



実は今月6月に入ってから全くバイトしてません。と言うか
シフトが少なくて、無いです。



先週の5日の日と6日の日はシフトあったんですが
4日の夜に風邪をひいてしまって次の日のバイトと6日の日の
バイト行けなくなりました。


それで、5日の朝に「お前熱あるんだから寝てろ、お母さんが電話するから」と言って
お母さんがバイト先に電話してくれました。ほんとは自分でしなきゃいけないんですが、、。


その時丁度店長が出たらしくお母さんが「娘が昨日の夜熱出てしまって、今日と明日
お休みいただけないでしょうか。」と言ったらしく店長は「はい、はい、はい、分かりました(無愛想風に)」と言って話は終わったみたいなんです。


なので5日の日と6日の日は休みました。

7日と8日はバイトが休みになっているのでそのまま休みました




そして9日の日午後にバイトがあり、休んでしまった憂鬱と
「また、なんか言われたらほんと嫌だな行きたくない」で嫌々ながら行きました。



ー以下私と仮店長の会話ー



それで、コンビニに入って「おはようございます」って言ったら
仮店長に「あなたなんで今日来たの?」と言われ
「私今日はシフト入ってるんですが」と言いました
「あなた、今日シフト無いから帰ってちょうだい」
「、、、、は?でも今日私シフトありますよ」


と思って、自分のシフト表見たら私の今日出るシフトに
赤いペンで×と書いてありました、、、。


「え、、、嘘!?、、、。」
「嘘じゃないです!あなた今週の5日の日私に電話くれなかったでしょ!?だからもう
シフト変えたのよ?」
「、、は?、、と言うか、お母さんが店長に電話しました」
「お母さんが電話してくれたのは分かるけど、店長はその日コンビニに来ても出勤じゃないから
店長はあなたのお母さんに「私は今日出勤ではないので、また仮店長に電話しておいてください」って電話で伝えたのよ!?しかもあなた5日の日は風邪で休んだとしても6日の日は
無断欠勤なってるんですよ!?」
「え、何でですか、お母さんはちゃんと5日の日と6日の日は休ませてくださいって
言いましたし、店長は、電話しておいてくださいなんて言ってないです」
「いいえ、そんなことはありません、、、ねえ!!中村さん!?その日店長
そう言ってたよねえ?!」、、、「(中村)はい言ってました。」
「でしょ?!ちゃんと店長はあなたのお母さんに言いました、そして店長は私に
○○さん(私)から電話くるからその時出ておいて、と言ってました!!」
「だから、お母さんはそんなこと一言も言って無かったです」
「、、あなたがなんて言おうと私は店長の言った事は信じます。」
「、、、、あ、はい、、、すみませんでした」



小説みたいになってしまいましたが、ほんと最悪でした
せっかくバイト先までの上り坂を自転車で25分かけて行き
帰り道なんだか悔しくて泣きながら帰りました。


帰ってからお父さんも心配してくれました、事情説明したら
お父さんもキレてました。

家族みんなにも相談してますバイト先のいじめのこと色々話したりしてます


お母さんがその日夜勤だったので帰って来てから
電話の件をもう一度聞いてみました、、、、そしたらやはり、店長は嘘付いていました。

「店長は、はい、はい、分かりましたしか言ってないよ?確かにそう言った
あの店長嘘つきだな!!!、お母さん電話する」


でも後々が怖いので電話しなくて良いと言ってしまいました。

私も根性すわってないですね、、、、情けないです。



店長や仮店長は私がバイトしてるとき
私が嘘などついていないのに嘘ついてると言ってくるのですが
嘘つきはお前らの方だ。



こんなバイト早くやめたいです、もう辞めていいでしょうか
電話でケリつけて思ったこと言って辞めたいです


お母さんとお父さんとおばあちゃんは電話で
「もう後来ないです!!って言った方がいい」と言ってくれます。


ちなみに私の今いるコンビニのバイト先はバイトする人の出入りが
激しいみたいです、、あんまり評判」よくないみたいです




長文失礼しました。ほんと何回も質問してすみません

もやもやしたままだと嫌なので

コンビニ投稿2回目です。何回もすみません。



私はあまりにもひどい、コンビニのバイト先だったので
辞める事にしました、自分自身の体調も考えて。(前回の質問で悩んだ末)



店長にバイト辞めますと言ってから店長の私への態度が前より、まるっきし変わりました。



先月の26日ぐらいに辞めますと言いました。
でも店長によると「あと一ヶ月は入ろ、これ常識だから」
と言われて今にいたるんですが



実は今月6月に入ってから全くバイトしてません。と言うか
シフトが少なくて、無いです。



先週の5...続きを読む

Aベストアンサー

バイトにせよ、なんにせよ、辞める場合は、雇用側に一か月前以前に告知するのが一般的です。

そのコンビニはチェーン店ですか?
でしたら、本部へ苦情の連絡をいれたらいかがでしょう。
それが、だめなら労働基準局(よくわかりませんが、それに準ずる機関)とか。

あなたの言っていることが本当ならば、相当狂った職場ですよ。
バイトだから、コンビニだから、こんな程度…ってことはないと思います。
私はいろんなバイト、職を経験しました。
そんな職場、一切ないですよ。

若いから舐められてるんでしょうか。
お父さんは頼れませんか?

私は20歳そこそこの頃、ある有名な店で腕時計を買いました(2万円くらい)。
一緒に行った知り合いは大物を購入したので、私たちは大事なお客として丁重に扱われました。

ところが、帰り道、その時計が動いていないことに気づき、また店に戻り、その旨を話すと、電池が入っていなかった・・・と、その場で入れてもらいました。
しかし、翌日になると、今度は止まったり、動いたり・・・、そんなことを繰り返す状態だったので、「不良品なので、交換してほしい。」と連絡を入れたところ、店側は、「交換ではなく、修理します」とのこと。

2週間かかってようやく修理から戻ってきたのもつかの間、また、同じ状態に。

さすがに、腹が立ったので、苦情を言い、新品と交換してくれ、もしくは、返金してくれ!と言うと、「交換も返金もできない、修理します」とのこと。「納得できない!」と怒ると、「上の者に聞いてみるから待ってくれ」とのこと。

怒りの治まらない私はその場で、父(法律関係に詳しい)に連絡し、事情を話し「私のどこか間違っているのか?相手が、何が何でも修理以外の対処をしないとなった場合は、どこぞに訴えることができるのか?」と、聞いたらところ、「お前は間違っていないけど、そんな大した話じゃないだろうから、穏便にことが運ぶよう、俺が代わりに話してやる」そう、ニコニコ電話を切った父でした。

…が、結局、店側はその父も怒らせ、最後に父は「今から行くから待ってろ!」と言ったそうです。そうしたところ、突然「返金に応じます」、と相手の態度は豹変し、この一件は終わりました。

別件で、7年借りていた部屋を退去する段になって、保険料をだまし取られていたことに気付いた時も、相手は私が20代の女だったからか、舐めた態度で、最後はガラの悪い人を連れてきて私を脅しにかかりましたが、父が来たことによって、事なきを得ました。


ただバイトをやめるのは簡単です。
行かなきゃいいんですから。
でも、納得できないなら、どうせやめるんだし、何の恩義もないでしょう? 店長以下、狂ったスタッフたちにも言いたいことを言ってやめたらどうですか?
あなたの親まで巻き込んで侮辱するのは許せなくないですか?

ここでグチグチ言っていても相手には聞こえません。

20歳過ぎていても困った時は、きちんとした大人に力を借りるのも手です。
正面からぶつかるだけが能ではありません。
勝てる方法を準備して、行動してみてください。

バイトにせよ、なんにせよ、辞める場合は、雇用側に一か月前以前に告知するのが一般的です。

そのコンビニはチェーン店ですか?
でしたら、本部へ苦情の連絡をいれたらいかがでしょう。
それが、だめなら労働基準局(よくわかりませんが、それに準ずる機関)とか。

あなたの言っていることが本当ならば、相当狂った職場ですよ。
バイトだから、コンビニだから、こんな程度…ってことはないと思います。
私はいろんなバイト、職を経験しました。
そんな職場、一切ないですよ。

若いから舐められてるんでしょうか...続きを読む

Qバイトのシフトが組めないのは店長が無能?

飲食業です

十数店舗の統括マネージャーとかもしてました 面接の時 盆正月は働けます土日どちらかは必ず出ますって言ってる子しか雇ってないのに 平気でバツ付ける子ばかりでどこの店長も困ってます 面接では嘘ばっか土日働けないなら飲食のバイトの面接に来るな!ってこぼしてます

先日こちらのサイトで 営業ができないから出てって言われて困ってるバイトの子の質問を見かけました こちらのサイトの優秀な回答者様のお答えは そんな店長は仕事ができないだけだとかバイトのことも考えずに自分の点数稼ぎしか頭にないバカだとか 土日働いて欲しけりゃ金出せとか時給4000円なら働いてやるとか 

私から見たらはっきり言ってびっくり回答 飲食も商売ですバイトに時給4000円払うってことはその回答者様はその分を載せたお料理を食べてくださる方なのでしょうか?

社員を増やさない会社が悪いというのならわかります
まぁこれも価格を上げないためにある意味仕方がない部分なのですが・・・・

無能でバカ呼ばわりされていると言う事は外から見たなら簡単な打開策が有るということですよね?是非お教えいただけないでしょうか?宜しくお願い致します(*・ω・)*_ _))

飲食業です

十数店舗の統括マネージャーとかもしてました 面接の時 盆正月は働けます土日どちらかは必ず出ますって言ってる子しか雇ってないのに 平気でバツ付ける子ばかりでどこの店長も困ってます 面接では嘘ばっか土日働けないなら飲食のバイトの面接に来るな!ってこぼしてます

先日こちらのサイトで 営業ができないから出てって言われて困ってるバイトの子の質問を見かけました こちらのサイトの優秀な回答者様のお答えは そんな店長は仕事ができないだけだとかバイトのことも考えずに自分の点数稼...続きを読む

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あまり、シフトを引くのに最近は、困ったことがありません。
特に、時給を高くしているわけでもないのですが。

バイトの子たちがサークルののりで仕事をしてくれているので
急遽の場合でもお互いに連絡を取り合ってなんとかしてくれています。
ありがたいです。時間帯のパフォーマンスが落ちてしまうこともありますが。

これは、試行錯誤していく中で、わかったことですが
・時給だけではない魅力を持たせる。
   仕事の面白みを感じさせる。(次の課題を少しずつ与える)
   日ごろから、いいところを褒める。「すごい」「助かる」「○○ちゃんがいないと困る」
・シフトを出させる時は個人個人、別々の紙で。
   全員に1枚の紙で出させると、この人も休んでいるから。とかこの人とは嫌だとか出てしまう。
   その紙に最初の条件を必ず入れておく。週4日OKとか土日OKとか。
・数ヶ月に1回程度、一緒にご飯を食べる機会をつくる。
   ばらばらでかまわないので。
・評価してあげる機会を持つ
   担当店舗の中から、全員の投票で今月のNo.1を決める(食事券などのプレゼント)
・本人希望収入額の8.5割から9割のシフトをひく
   もう少し入りたいと思ってもらう。シフトに余裕があると何かあった時に対処できる。
・各店舗で同じ学校の子はとらない
   休みが重なってしまうので
・店長が特定の子と仲良くしない
   みんな敏感です。あの子だけ大事にされてると感じたら、壁ができてしまいます。

一番気になったのは、「うそばっかり」「平気で」という言葉です。
バイトを始めるのに、だましてやろうと思ってはじめる子は少ないですよ。
考えの甘い子はいますが。

バイトの子といえども、今は社員なみに働いてもらわないと お店、回りませんよね。
この時給で、よくやってくれてる。って思うことはないのでしょうか?
まだ、社会的に未熟な子たちに頼らないと利益がでない業種でやっていくのだから
社員を育てるより、根気と丁寧さが必要だと思うのですが。
高校生が、昔の中学生レベルの社会性、大学生が高校生レベルなのかなと思います。
信頼されること、見守られていることが実感できたら
頑張ってくれる子が多いです。

あまり、シフトを引くのに最近は、困ったことがありません。
特に、時給を高くしているわけでもないのですが。

バイトの子たちがサークルののりで仕事をしてくれているので
急遽の場合でもお互いに連絡を取り合ってなんとかしてくれています。
ありがたいです。時間帯のパフォーマンスが落ちてしまうこともありますが。

これは、試行錯誤していく中で、わかったことですが
・時給だけではない魅力を持たせる。
   仕事の面白みを感じさせる。(次の課題を少しずつ与える)
   日ごろから、いいところを褒...続きを読む


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