アルバイトを辞めてよいかについて。

最近雇っていただいた者です。
先日初出勤で研修を受けました。
しかし、研修中に想像と違っていたり研修制度が面倒な上に期間も長くてきちんと終えられるか怪しく感じました。

また、初日の研修は八時間近く受ける予定だったのに2時間で中断、帰宅させられてその後連絡無し

その他にも色々環境が悪かったりと面接ではわからなかった部分で嫌だな、と思うところがあり、このバイトを辞めたいと思いました。

しかし、研修前ならともかく研修を受けてしまった上に制服なども持ち帰ってしまい、研修を受けるまでに熱を出して研修延期になってしまったりと迷惑をかけてしまったのでやめづらいです。
人手も足りていないようですし…。

こんな状態でも辞めてよいでしょうか？
また、辞めるとしたらどういうふうに伝えたらよいでしょうか

No.1 ベストアンサー 回答者： シロマメ 回答日時： 2024/10/22 20:22

辞めて大丈夫です。

No.3 回答者： Z.Y 回答日時： 2024/10/22 22:02

ブラック企業のブラック社員にされるなら臨機応変で、嘘でも何でも良いのでさっさと辞める方が良いかも…

No.2 回答者： けめごろう 回答日時： 2024/10/22 20:43

嫌だなと思われたのであればおやめになったらいいと思います。

「せっかく研修までしていただいて恐縮なのですが、一身上の理由で辞退させていただきます。申し訳ございません」
とお伝えしたらいいと思います。

＞人手も足りていないようですし…。

人手が足りてないのは先方の事情なので質問者さんが気にしないで大丈夫です。
他の職場で質問者さんの手が必要なところもありますよ。