従業員の範囲

とても基本的な事で申し訳ないのですが・・・
職務上、外部へ提出する書類でよく従業員の人数という
項目がありますよね。
それって社長や他の役員も含めるのでしょうか？
どの程度まで含めるのか、宜しければご回答をお願いします

No.3 ベストアンサー 回答者： noname#24736 回答日時： 2002/07/24 15:03

どの様な書類でしょうか。

その用途によって、記入方法が違います。

役員を含める場合でも、常勤なら含める、非常勤なら含めない場合もあります。

一般的には、会社役員（兼務役員も含む）は会社との関係は委任契約であり、雇用関係にないので、従業員の範疇には含まれません。

この回答へのお礼

なるほど書類によるのですね。
幸い現在は兼務役員がいないので少しは単純に
なりましたが、過去を思いだすと役員を入れたり
入れなかったり両方あったような気がしてきた
ものですから不安になりまして・・・
ありがとうございました。

お礼日時：2002/07/26 10:15

No.4 回答者： abichan 回答日時： 2002/07/26 00:48

＞従業員の人数という

＞項目がありますよね。
＞それって社長や他の役員も含めるのでしょうか？

通常は含めません。
役員は「従業員」ではなく、「経営者」です。

但し、求められる書類毎にその条件が違うので留意が必要です。
但し書きがなく「従業員」といわれた場合は「役員」は含まずです。

　　

この回答へのお礼

書類ごとに条件が違うのって統一してくれると
ありがたいのですが・・・世間は厳しいですね（＾＾；）
確かに役員は従業員と違う立場ですね。
明瞭なご説明ありがとうございました。

お礼日時：2002/07/26 10:19

No.2 回答者： maisonflora 回答日時： 2002/07/24 13:15

普通は、全社員（役員含め）で表示します。

補助金の申請など、特別の指示がなければ、役員も社員と考えます。

この回答へのお礼

時々、こまかく指示を書いてくれている書類も
ありますね。　そうやって書いてもらえると
助かるのですが、記入説明書を見ても書いて
いないことって多いのですよね。
ご説明ありがとうございました。

お礼日時：2002/07/26 10:12

No.1 回答者： noname#95628 回答日時： 2002/07/24 13:03

はじめまして。

あくまでうちの会社に限って言わせて頂くと、従業員に社長や役員の方たちは従業員に含めません。
私がわかりやすい基準として設けているのは「雇用保険に加入しているかいないか」です。（兼務役員以外の役員は、雇用保険に加入できないので。）
ただし、従業員という呼称ではなく、所属人員という呼称であれば、社長や役員の方たちも含めて数えています。
ご参考になれば幸いです。

この回答へのお礼

素早いお返事ありがとうございました
従業員と所属人員では違ってきますものね。気をつけて
書くようにします。ありがとうございました。

お礼日時：2002/07/26 10:10