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No.2ベストアンサー
- 回答日時:
NO.1と同じく・・。
時間給という事は、恐らくアルバイトやパートという事でしょう。
拘束された分が支給されるのですが、通常は「早上がり」「早退」「遅刻」ならば、それ相当分の時間給が差し引かれるはずです。
普通、休憩(昼休憩とか)分も引かれますからね。
また「早出」「残業」に関しても、追加分が支給されるはずですが、いずれにしても会社によって規定があります。
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