今、週3程度でバイトをしながら、失業手当を受給していますが、週に後1日を半日出勤にして申告しても受給できますかね?
 次の認定日が19日でそれまでに聞いておきたく質問しました。
どなたかわかる方いますか?

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Qバイト・パートの求人情報のメルマガ

バイトがしたいと思いまして、随分前にアンの
求人情報のメルマガに登録しましたが、
いまだ一本も来てません(苦笑)。
アン以外でバイト・パートの求人情報のメルマガ
がありましたら教えて下さい。
メルマガ以外でもサ情報が集まるサイトも
教えて下さい。お願いします。

Aベストアンサー

北九州ですか。
では、次のサイトはいかがでしょうか。

http://www.job-net.jp/kensaku/servlet/kensaku

http://www.nippon-kyuujin.com/

http://www.kyujin.com/

http://www.jobpita.com/parttime/index.html

参考URL:http://www.job-net.jp/kensaku/servlet/kensaku

Q失業の認定日数が、雇用保険の残り受給日数を上回る時

転職を考えていますが、
雇用保険の残り日数が7月5日の時点であと20日間で次回の認定日は8月5日です。失業の確認日数が受給される日数を上回っていますが、

この場合7月26日から8月4日までの期間働いて申告すると次回の雇用保険からはやはり20日から勤務日数分9日間分を差し引かれて振り込まれるのでしょうか?

Aベストアンサー

7月25日で支給終了ですから、それ以降働いても関係ありません。
8月5日に支給される金額は、7月5日~7月25日迄の20日分のみです。

QUnplugDrive Portableのアンインストール方法について教えていただきたいです。

UnplugDrive Portableのアンインストール方法について教えていただきたいです。

UnplugDrive PortableをUSBに保存し、ダウンロード・インストールを行い、これをアンインストールしようと思い、フォルダとファイルをUSBから削除しましたが、これだけで良いのでしょうか?
windows system32からも、作成した「autorun」を削除してしまいましたが、これも正しかったのでしょうか?
ちなみに、コントロールパネルからはアンインストールできるものではないようです。

因みに、再度、新たにUnplugDrive Portableをインストールしなおしました。

そのためかわかりませんが、なぜかログイン情報のクッキーが勝手に削除されていたので、不安です。

また、2ギガバイトのUSBを使っていてまだ三分の二ほど、空き容量があるにも関わらず、安全な取り外しにエラーがでています。
ほかのほぼまっさらなUSBでためしたところ、エラーはでません。

どうか、よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

>これだけで良いのでしょうか?
はい
>windows system32からも、作成した「autorun」を削除してしまいましたが
system32には「autorun」は通常ファイルをいれませんが、
なにか参考にしていれたのですか?
(autorunは、UnplugDrive Portableのプログラムとともに、USBメモリ内に配置のはず)

>2ギガバイトのUSBを使っていてまだ~
空き容量は関係ありません、大きいファイルの移動、コピー後だと、
バックグラウンドで作業している場合、すぐ取り外せません
そうではないなら、不具合のあるUSBメモリを
一度フォーマットしてみては?

Q初回認定日前、半年契約の派遣社員をした場合失業給付はどうなりますか?

どなたか教えてください!

今まで派遣社員をしていて先日失業給付を受けるための手続きを済ませたばかりです
初回認定日は10月に入ってからです


手続き後、今までの派遣会社で新しい派遣先の仕事を紹介されました
が、正直希望している仕事内容ではありませんし
派遣勤務期間も半年間で更新もあるかどうかわかりません
私の返事待ちをしてくれてます
(希望する内容ではないため断ろうかと思っています)


そこで質問です
仮にこの仕事を受けた場合
手続きしたばかりの失業給付はどうなってしまうのでしょうか?


ハローワークから頂いたパンフレットには
関連会社の就職は就業手当がでないと書いてありましたがそうなのでしょうか?

教えてください
お願いします!

Aベストアンサー

ハローワークカードと受給資格者証を持参してハローワークで相談です。
失業給付の問題も明快に答えてもらえます。
あなたの疑問は一回で解決します。
(ここで得た回答で給付が保証される事なんて無いですから)

Q求人雑誌に載っていないバイト

こんにちは。
フロム・エーやアンなどのメジャーな雑誌に載っていない仕事って結構ありますよね。たとえば試験の試験監督とか(たまに雑誌での求人もあるようですが)、なにか大きいイベントの手伝いとか(これも載っていることがありますが)・・・いろいろ。

そういったものの求人はどこで行なわれているのですか?

自分は4月から平日は忙しくなるので、そんなにバイトとかはできないと思うのですが、休日少し仕事したいなあと思ったとき↑に書いたような仕事ができたらいいなあと思ったので・・・。

それとも、こういった仕事もメジャー雑誌の超短期バイトとかのカテゴリーから情報を得るのが常識なのでしょうか?

皆さんアドバイスよろしくお願いします。

Aベストアンサー

求人雑誌に掲載するには結構な費用がかかります。
ゆえに長期的に人が必要な場合か、たくさんの人数を採用する場合は効果が有ります。

アルバイト募集する場合も、ある程度定期的な仕事があるなら今まで雇っていた人とかのつてで探すことも多いでしょう。
また学生アルバイトであるなら大学を通じて斡旋してもらう場合も有ると思います。また地域によっては職安で募集する場合もあります。
会社の外に張り紙をする場合もあるでしょう。

募集する方法は色々です、決まった方法というのはありません。
ある程度希望の職種があれば直接、雇い主に交渉するのも一つの方法です。
ただし、その際は「だめもと」という気持ちが必要です。

Q9月1日からのトライアル雇用2週間は14日も出勤?

明日9月1日よりトライアル雇用で2週間働くことになりました。
ですが、先日会社を案内して頂き雰囲気を確認したら
面接時の説明とは全く違い、無礼な人ばかりで、
挨拶して無視されたり、アゴで使われたりとガッカリしました。


もしトライアル雇用2週間後で、本採用をお断りしたい場合、
9月14日の月曜日に出勤して断るのでしょうか?
それとも2週間ですので、12日金曜日が最終の出勤日になるのでしょうか?


何か詳しいことをご存じの方はアドバイスお願い致します。

Aベストアンサー

トライアル期間にやめると給料もらえないこともあります。
そこのところ、よく確かめてからにしましょう。
>無礼な人ばかりで、挨拶して無視されたり、アゴで使われたりとガッカリしました。
これ、人間を試しているかもしれません。ここでやめるような人はこの仕事(どんな職種か知りませんが)は続かない。やめるなら早いほうがいいとね。これが作戦だったりして。
特に技術系は多いです。私の体験では、それが過ぎてから態度が変わりました。本当にやりたいひとだけが残る世界でした。業種でした。
でも、2週間は短い。試用期間3ヶ月が多いんですけど。

Qバイトの応募。電話?Web?

こんにちは。高校1年女子です。
バイトをしようと思いフロムエーやアンで高校生・未経験okのコンビニを探しています。
いくつか、いいなと思えるバイト先はあったのですが、応募する際に電話応募とWeb応募どちらにした方がいいのか分かりません。
電話の方が好印象だろうか?と思ったのですが、名前や連絡先を伝える際にメモの手間などで相手側に面倒をかけてしまうのではと……。しかしWebを選ぶとコミュニケーション能力がないのでは?と思われるかもしれない、と考えてしまって……。

応募する際、電話とWeb。相手側に都合のいいのはどちらでしょうか?
よろしければコンビニにお勤めの採用担当者の経験がある方にお答えいただければ嬉しいです。

Aベストアンサー

採用担当にはなったことはないですが、
僕の場合、Web応募の方でやっていますよ。
電話だと向こうの忙しい時間を避けないといけないけど
Webなら向こうの都合のいい時間に見るだろうと思いやってますよ。

Q中年で、土日休みの事務職への転職は困難でしょうか?(土日出勤のシフト制でも可能)

慢性腰痛を抱える中年です。さほどひどい痛みではないのですが、長時間座り続けたり、重いものを運んだり、立ちっぱなしも辛いです。午前中の痛みは軽いですが、午後から次第に疲れと共に
痛みが増してくる感じです。肉体的軽作業より、事務処理の方が痛みは少ないです。
腰痛等で当日、途中で帰るというレベルではないです。
事務+少々の軽作業がベストなのですが、そういう求人は滅多にありません。
パソコンは基本的なことはできます。タッチタイピングも可能です。しかし、今まで営業事務的なことは、1,2年位しかありません。しかも、軽作業を伴ったものでした。
長時間座りっぱなしというイメージが強い、事務処理、データ入力、文書作成といった業務は
かなり過酷でしょうか?
今までは、営業は営業事務、肉体労働、責任者業務等の経験がある者ものです。
お詳しい方、いらっしゃいましたら、よろしくお願い申し上げます。

Aベストアンサー

建前や あるべき論でなく 現実で回答すれば
書かれているように 中年での事務職は 再就職は厳しいでしょう。そんな事務プラス軽作業の仕事を募集すれば 若い人が山ほど募集してきます。ココでも 若い男女から事務職に転職したいとの質問がたくさん来ていますよ
やはり 中年ならば 事務職といえども 誰でも出来るというレベルではなく 専門レベルの知識や能力を持たないと厳しいでしょう。

Qウィルスバスター2004のアンインストールについて

新しくPCを購入し、今まで使っていたPCに入っているバスターをアンインストールして新しいPCに入れようとしたんですが、アンインストールができません。

そのPCは
pc:sotec micro pc station 400
os:windows98

やったこと
マニュアルに従って起動中のバスターを終了させてからアンインストールをじっこうしました。
プログラムメニューからのアンインストール
コントロールパネルのアプリケーションの追加と削除からのアンインストール
の二つを試しましたがアンインストールできません。
再起動しても消えてません。アンインストール時に何もエラーや警告もでないのでどうしたらいいのか分かりません。
誰か教えてくださいお願いします。

Aベストアンサー

初期設定のままなら
C:\Program Files\Trend Micro\Virus Buster 2004に
PCCTool.exeがありませんか?
(金鎚とカプセルのアイコンです)
無い様であれば、検索で“PCCTool.exe”を探してみて下さい。
もしあれば立ち上げて、アンインストールして見て下さい。
(ソフトが立ち上がるとアンインストールタブが確認できると思います。)
…終わったら再起動。

Qハローワークの失業認定について

現在、会社都合での退職をし、公務員を目指し専門学校に通っています。
そこで質問です。

ハローワークの失業認定日に、学校に通っている旨を伝えてもよいものでしょうか?
失業給付資格者のしおりを見ますと、給付の対象にならないものに
「家事及び学業に専念するもの」
とあります。

学校に通っているわけですから、「学業に専念する」と言う見方になるのでしょうか。
ただ、公務員試験は就職のための試験ですので、その学業も広義で見れば就職活動と
見る事ができるのではないかと思っています。

ご回答よろしくお願い致します。

Aベストアンサー

#1です

職業訓練校は「就職する能力が不足している」場合に受講指示が出されます。訓練校の期間中に就職することも可能ですし、またその期間に支給されるのは失業給付ではなく「訓練給付」です。公務員対策のための専門学校だと、その期間中は就業することができないわけで、給付対象にはあたりません。

公務員試験は、その受験自体は就職活動のための活動として認められることが大半です。認定に必要な回数として試験日をカウントしたり、認定日の変更の理由にはなります。もちろん、受験票などの提出は必要です。受験準備は、公務員試験模試も含めて就職活動のための実績には該当しません。


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