年収４３０万円ですが・・・

会社員していますが，同じ年収４３０万円でも，もらい方で税金で損得はあるのでしょうか？
具体的には現在は１６分割で，毎月２６８,７５０円で，年２回の賞与時にプラス２か月分支給されていますが，例えばボーナス無しで１２分割で給与支給されたほうが節税になるとかはあるのでしょうか？
詳しいかたおられましたらご解答お願いします。

No.3 ベストアンサー 回答者： f272 回答日時： 2009/11/04 15:45

所得税は1年でいくらと決められていますから，どのように支給されても税金の額は変わりません。

ただし，厚生年金，健康保険の額は変わることがあります。支払われた給与（賞与）にある割合をかけて金額が計算されますが，計算上の上限が設定されているからです。年収430万円の場合であれば給与月額10万円で，賞与年2回155万円づつというように，賞与を150万円以上にしましょう。150万円を超えた分には厚生年金がかかりません。
健康保険の方は上限が高いので，残念ながら年収430万円では使えません。

この回答へのお礼

厚生年金，健康保険で影響はあるのですね。参考になりました。ありがとうございます。

お礼日時：2009/11/04 17:07

No.2 回答者： nik670 回答日時： 2009/11/04 15:41

ボーナス無しで１２分割で給与支給されたほうが退職金

には有利だと思います。
たぶんですが退職金って給料の何掛けで計算されると
思いますから。

この回答へのお礼

参考意見ありがとうございました。

お礼日時：2009/11/04 17:06

No.1 回答者： noname#104909 回答日時： 2009/11/04 15:39

どちらでも結果的に同じです、

最終的に年収で決まります。
そのために年末調整があります。

この回答へのお礼

わかりました，ありがとうございます。

お礼日時：2009/11/04 17:04