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産休中の社会保険料は当然支払います、しかし育休中は社会保険料は労使共に免除されます。
ただし健保に申請をしないと免除にはなりません、しかし会社の担当者の中にはこれを知らずに手続しないで免除されないということがしばしばありますので担当者に確認を取ってください。
また産休中の社会保険料の支払については給与が無いので、どうするかをあらかじめ会社と取り決めておく必要があります。
例えば毎月会社の口座に振り込むとか、あるいは会社が立て替えておいて復帰した時にまとめて払うとかです。
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