パートをすぐに辞めたい

Question

2月からファミレスのキッチンでパートとして週に4日勤務しております。通常3～4人で忙しく働いてます。仕事は好きですが、人間関係が嫌なのと仕事での勘違いで、ベテラン18年2人女性にチクチクされ辛いです。『仕事1回で憶えてね～』と言われたり、自分なりに頑張っても、ミスもします。それは自分のやる気と要領だと思い頑張ってきました。
今までも私じゃ無い、どうして？？の勘違いや、なにで叱られてるかも解らない事も、毎回すいませんと謝ってて、昨日とうとう涙が出てきま『それは私が用意したのとは違います』と言ってもフン！！って感じで無視されました。
主人に相談をしたら「1度、冗談じゃないっ新人だからってバカにするな！と切れてみれと」と言われましたが、そのあとが恐ろしくて、できません。そんな勇気もないし（T.T）私の前に勤務していた方は、1か月で突然来なくなり制服を裏の倉庫のドアにかけていたそうです。なんか気持ちがわかったような。。。。。
もう、心が壊れてしまいました。
なんの為の仕事なのか？解らなくなってしまいました。
大人としてとてもはずかしいのですが。正直もう行きたくないです。
店長に正直に話しても我慢してと言われ、話はチーフに筒抜けで嫌だし、子供が病気でと嘘をいいやめようか、私自身がもう体調を崩し出勤できないと、ずるいのですが電話で言おうか、、、色々考えてます。情けない。。。。。
皆様のお話を聞かせ下さい。（乱文ですみません）

zihard99 · Accepted Answer

＞『子供じゃないんだから自分のシフト 
せめて後4回は出ましょうと』 

『子供じゃないんだから～は失礼な野郎ですね。
私もアルバイトを使っていますが、アルバイト様様です。いまの時代、アルバイト、パートに足を向けて寝られない時代です。この店長勘違いしてませんか？

もしなんだったらこの言葉謝罪しないと働いてあげないぞ～と強気に出ましょう。
そこまであおる必要もないかな(^_^;)

＞とりあえず後1週間のみどることと致します。

よく我慢しましたね。
その間に嫌なことがあったら、きっぱり辞めちゃいましょうね。もちろん給料はもらえます！嫌味言われたりしないか、心配です。大事に扱われるといいんですが・・・。

では、スッキリされたでしょうから、つぎの職探しもがんばってくださいね。

takuya1663 · Answer

ご質問から辛いお気持ちお察しします。

あなただけの問題ではなく、店長の管理能力と責任感におるものが多いのではないでしょうか。

ファミレスならエリアマネージャーや店長の上司に当たる方に相談もしにくいかと思います。

しかし、おっしゃる通り「何の為の仕事」なのか、恐らく第一のお客様へのサービス全般、ひいては売上にも影響すると思います。

ご自分から辞めるのはあらゆる意味でもったいないと思います。

しかし無理してそのお店やお客様どころかご自分のモチベーションすら失っているなら思い切って理由など考えず次のご自分を活かせる職場をお探しになった方がいいと思います。

アドバイスになっていないかも分かりませんが、決してあなた自身の問題ではないので、自信をもって下さいね。

gontiti · Answer

どうせミスして怒られるなら、ミスしたふりして嫌がらせでもしたらかがですか？
茹でたてのパスタを頭からかけてあげるとか・・・？（笑）
「これだから年はとりたくない」とか聞こえるように独り言を言うとか・・・？

基本的には、仕事は相性ですから、辞めても問題ないとおもいますよ。パートで同様の仕事なら経験者は有利かと思いますので、さっさと他の職場に移りましょう！

とここまで書いて読みかえしてみると、もうお辞めになる決心をされているようで・・・（汗

がんばってください。

noname#22858 · Answer

私は以前、気分屋ですぐ怒鳴る社長の元で働いていました。
この事務所は、人の入れ替りが激しく、1日で辞める人や1ヶ月に10人辞めた事ありました。

仕事の割りに給料安いので、辞めたかったのですが、職場の人達がみんないい人達で、引継ぎさせてもらえず、引き止められたので続ける事にしました。社長のミスなのに朝礼で私を攻撃してきました。
（詳しい内容書く事出来ませんが）私は社長の指示どおりに書類書いただけなのに...
次の日、食事が喉通らなくなり、足が動かない。悔しくて3日3晩寝込みました。辛かったです。
もう辞めたので、社長と会っても恨みはありません。
パートなのですから、体壊しても会社は保障してくれないので、辞めるべきです。1ヶ月我慢しましたが
私は嫌煙家なので、煙に耐えられないのと不向きな仕事なので会社辞めました。あなたはまじめな人なので、次の仕事探しましょう。辞めるのでしたら、強気で言いましょう。

zihard99 · Answer

がんばって電話したのですね。それでいいのですよ。

おかしなファミレスですね。

＞休みの代理を立てれと

そんなことは店長、社員の仕事でしょう。ルールなんて向こうから破っておいてルールをもちだすのはおかしすぎます。

法律では１００％いままで働いた給料はもらえる権利があるので安心してください。未払いなんてことにするなら労働基準監督署に訴えます。

まずは辞めるのですから強気でいてください。
どうもなめられてるとしか見えません。
代わりにご主人にかけてもらってもいいですよ。

「変なルールをもちだすならもう働きませんよ」と強気で言えば「じゃ、来なくていいです」と言われるか、「すみません、本当に。来てください」と言われます。

パートの方が強いんですよ。
強気でいてください。

noppy · Answer

いろいろ大変なようですね。
質問者様はもう辞めると決めておられるようなので、明日店長さんがいらしゃるということなので、明日は最後のご奉公という感じで出勤されてみてはどうでしょうか？ベテランになにかまた嫌味でも言われたら満面の笑みで「ハイハイ」と軽くあしらってやりましょう。最後なんだからご主人の助言のように切れてみるのもいいかもしれませんね。

ご検討を祈ります。

yukiyuki12 · Answer

情けなくないですよっ！　
そんなひどい職場・・・入ってすぐに、仕事一回で覚えるわけないじゃないですか～。。ひどい人たちですね～！

知り合いの主婦の方も、ファミレスのキッチンで働いてたんですが、
入ってすぐ「そこのハンバーグ洗って！」と言われて、どうやっていいのかわからずにいると、「たわしでも足でもいいから洗って！！」なんて言われたそうで・・・。
教えもせずに、どなるって、ど～ゆう意地の悪さなんでしょうねぇ～・・。気のつよぉ～い方でしたけど、長く続かなかったようですよ。
たまにいるんですよね～・・そんな人たち。。
しょっちゅう募集してる職場はそうらしいです。すぐ辞めるから。
私も、以前のおばさんばっかりでうんざりな職場に入った時は、「ここで車ぶつけて事故起こせば行かずにすむな～」とか、ぼ～っと考えてたりして暗くなってました・・。子育てにも支障がでますよね・・。
そこは、一年できっぱり辞めて（随分引き止められたり、迷ったりしましたが）今は、受付一人の気楽な職場で快適に過ごしてますよ。
パートなんだし、深く考えず、電話でもいいから、すっきり辞めちゃいましょうよ！
次の職場をみつけましょう～♪

zihard99 · Answer

ご苦労お察し致します。

amejisuto27さんは不運なだけですよ。
どこにでもそういう古株がいて、新人いじめするどうしようもない奴がいるんです。

店長に相談しても、古株はそれなりに仕事してくれますから意味ないんですよね。私が店長なら古株は切りますが・・・。

自分を責める必要はありません。
そんな奴がいる職場自体が不条理なんです。
そそくさと辞めてしまうか、シフトをずらしましょう。

私はそういう嫌な奴にキレたら大人しくなりましたけど、結局辞めましたね。

退職理由ですが、もうやめるのですからそこまで考える必要はありません。

この文章を読んだら電話を持ってください。店長を呼び、いなかったら「大事な話があるのでまたかけなおします」と伝えて。あるいはチーフに言えばいいです。
店長が出たら、「一身上の都合で・・・」と電話で言えば十分です。もちろん給料はもらいます。

辞めるでも自分勝手に辞めるバイトもいますが、このケースはそのバイト先が１００％悪い、ですよ。全然ずるくありません！

パートをすぐに辞めたい

＞『子供じゃないんだから自分のシフト

ご質問から辛いお気持ちお察しします。

どうせミスして怒られるなら、ミスしたふりして嫌がらせでもしたらかがですか？

私は以前、気分屋ですぐ怒鳴る社長の元で働いていました。

この回答への補足

がんばって電話したのですね。

この回答への補足

いろいろ大変なようですね。

情けなくないですよっ！

ご苦労お察し致します。

この回答への補足

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