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採用内定者に制服採寸の為、会社に来て貰った時、賃金は発生するのか。

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中途採用で、現在は採用内定期間中の人が、会社からのお願いにより、制服の採寸にきて頂いた場合、賃金の支払いは会社側にあるのでしょうか。
制服の採寸に来て頂いただけで、研修や、教育等、労務には服していません。
なお、制服採寸にあたり、内定者に電話連絡を致しました。内定者の都合を聞いた上で、採寸の日取りを決めました。
交通費や、最低賃金など、会社側が何か支払いをしなくてはいけないのでしょうか。
ぜひ教えて下さい！！宜しくお願い致します。

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A 回答 (3件)

No.2ベストアンサー

  • 回答者： maguzamu
  • 回答日時：

働いた訳じゃないので賃金は発生しません。



出せるとしたら交通費になりますが、
交通費というのは、法律によって出す事を強制されている物ではなく、
その会社で出す、出さないを決める事が出来るものです。

したがって、こちらも出す必要というか、出す義務はありません。

つまり、ご足労掛けて本当に申し訳ありません・・・と伝えれば、
それでOK、何もお金を出す必要は無い、という事も言えます。
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この回答へのお礼

教えて頂き、ありがとうございました！

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お礼日時：2018/10/17 19:26

No.3

労働じゃないので、賃金の支払いはありません



労働じゃないのですから、拒否できますし
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この回答へのお礼

教えて頂き、ありがとうございました！

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お礼日時：2018/10/17 19:26

No.1

賃金は労働契約を結んで初めて発生するものです。


内定といえども出ないのが普通です。
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この回答へのお礼

教えて頂き、ありがとうございました！

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お礼日時：2018/10/17 19:25

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