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これってパワハラ？

締切済

  • 質問者：タコ姫
  • 質問日時：
  • 回答数：1件

至って真面目で優秀な職員に言いがかりをつけて、人事部長個人の裁量とある社員に業務改善命令を出し、見せしめと言って担当業務から全て外し、（察しのいい人は気づくよ。とも人事部長から本人に言っている）
その後、その職員にだけは定期面談を毎度パスし、昇給査定対象者なのに。昇給ゼロ。
陰で、昇給査定非対象者は昇給している。人事部長個人の裁量権で。

これはパワハラですか？

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A 回答 (1件)

No.1

正当評価だ、君自身の事だろ、自分で優秀とかいう自己評価高い奴にろくな奴はいない。

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この回答へのお礼

私のことではありません。その点だけはっきりと申し添えます。

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お礼日時：2022/06/10 18:50

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