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転職後の健康保険トラブル

解決済

  • 質問者：bouyosi
  • 質問日時：
  • 回答数：1件

転職先の会社の手違いで、私の妻と子供を扶養に入れてなかったのです！（扶養に入る資格はクリアしてます）
しかも、その無保険の間にもう一人出産しました！

転職も出産も今月中のことなのですが、
(1)もし病院にかかったとき、やはり全額負担になってしまうのでしょうか？（出産時に陣痛促進剤など使用しました）

(2)出産一時金は貰えないのですか？　

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A 回答 (1件)

No.1ベストアンサー

こんにちは



会社の手違いでしたら、遡って加入できると思いますが。
よく、配偶者の年金手帳が見当たらないとか言って、
手続の遅れる人もいますから。
　↑　決して褒められたことじゃないんですけどね・・・

所轄の社会保険事務所に問合せるのが一番早いと思います。
なるべく早くお手続なさってください。
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この回答へのお礼

ありがとうございます！
社会保険事務所に問合せしてみます。

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お礼日時：2005/11/17 14:26

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