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月における所定労働時間数について

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  • 質問者：2006gongon
  • 質問日時：
  • 回答数：1件

時間外手当を算出する時に使用する月における所定労働時間数は，1年間における1月平均所定労働時間数から求める（施行規則第19条） とされています。
で，式としては（３６５－休日）／１２×８時間だと思いますが，ここでの休日は会社が定めている休日でよいのでしょうか？（就業規則に定めがある場合）

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A 回答 (1件)

No.1ベストアンサー

  • 回答者： zorro
  • 回答日時：

OKです。



http://www2.tbb.t-com.ne.jp/syakaihoken/new/con_ …

この回答への補足

ありがとうございます。
実は判例で，一週間４０時間を７日で割って，３６５日または３６６日をかけて，それを１２で割ったとう事例を見たものなので，

補足日時：2006/04/02 20:55
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