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退職につき挨拶メールを送ろうと思います。
雛形で、よく「一身上の都合により、○月○日付をもちまして退職することになりました」
といった文面を見ますが、有休消化する場合、この日付は実質的に出社する最後の日でいいですか?

A 回答 (1件)

書類上の退職日です。


有給休暇消化後の本当に辞める日。

この回答への補足

実質的な日は書かなくてよいのですか?
送られてきた日が最後の日だという暗黙のルールがありますか?
書類上の日のみで通じますか?大丈夫ですか?

補足日時:2009/09/06 01:26
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この回答へのお礼

無事終わりました。ありがとうございました。

お礼日時:2009/09/06 20:32

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