こんにちは。
私は30代前半の男で、
IT関係の会社で企画の仕事をしています。
勤続年数は
大学を卒業してから就職して
10年弱です。
この度、半年間を目処に
大幅な事業縮小と人員整理が行われると
会社より発表がありました。
半年後に会社に残れたとしても
大幅な給料の減少は決定的なので
この際、転職を考えています。
私は転職の経験がなく、
この残された半年間の間に
何をすれば良いのかわかりません。
今後の人生の為と転職の為に
残された半年間は何をするべきでしょうか?
転職の際に役立つような資格や
仕事上でのアピール出来る実績などは
持っておりません。
宜しくお願い致します。
A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
半年といえどもしっかり貯金をしておくことです。
お金は大切です。職務経歴、履歴書などを作成してみてはどうでしょうか。自分のたな卸しをしてみるのです。異動時期など不明確な点は会社にいる間に整理したほうが早いでしょう。今後の方向性を考える上でも、まずはじっくり見つめ直すのは大切と思います。
No.3
- 回答日時:
開発寄りのIT企業で営業・事業企画に携わっていた者です。
>転職の際に役立つような資格や
>仕事上でのアピール出来る実績などは
>持っておりません。
ということなのですが、実務経験が何年あるか?が重要なので、
ご経験のある「企画」に関する仕事で、「IT」業界であれば
かなり転職しやすいと思います。
参考になるかわからないのですが、私は異業種の企画部門に転職出来ましたので
やはり経験を活かせるポジションを探し応募していかれれば可能性はあると思います。
半年間やるべきことは、興味のある企業の選考を受けることだと思います。
企業によっては在職中の方の面接については、かなり遅い時間に対応して下さったりしますので、
是非お仕事に就かれているうちに、転職先を探すべきと思います。
尚、何らかの資格を取るのも悪いとは申しませんが
実務経験がなく資格だけ、という人はなかなか採用されないご時勢ですので
経験に関係のない資格なら、取っても転職が成功するとは言えないと思います。
No.2
- 回答日時:
はじめまして、よろしくお願い致します。
どこの会社も事業縮小ですね。わたしも整理されました。
勤続20年です。
>転職の際に役立つような資格や
仕事上でのアピール出来る実績などは
持っておりません。
わたしも職歴書を書く前に自分のアピールはなに?
と質問者様とおなじような状況でした。
今は、履歴書(1枚)と職歴書(3枚)整理して終了しました。
今までの、仕事の何をしてどうなったかなど整理(職の棚卸)してはでうでしょうか。
おのずと、自分のアピール方法が見つかるかもしれません。
ご参考まで。
No.1
- 回答日時:
会社の業績悪化で転職を覚悟されたのですね。
先ずは半年の間、転職に対するモチベーションを維持して下さい。よく辞めちゃってから相談される方がおられますが、半年後の退職なら、給料が有る間から活動を開始した方が、成功するチャンスは多くなります。半年間で何かの資格を取るなどというのは、なかなか大変であり、例え取ったとしても雇い主側の希望とミスマッチだったりしております。
日本マンパワーのような、大手の人材紹介会社に登録することが宜しいかと思います。また職安に行って世の中の状況を把握し、どのような職種に多くの口が有るのかなど、環境を把握することも大切です。
東京だと職探しも多々あって少しは楽でしょうが、地方はキツイようです。30代前半とのことですから、無職・無給に陥ってはいけません。
今、職安で取れる資格で、即就職に結び付きそうなのが、電気工事士の資格のようです。アナログから地デジに移行しますが、工事を行う人材が高齢者で大量定年となっているようで、人材不足なのだそうです。
先にも述べましたように、探すというモチベーションを維持することが一番大切です。
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