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地方公務員で試用期間中の入庁2ヶ月目でメンタルブレイクし、病気休暇となったら本採用は絶望的でしょうか。

A 回答 (1件)

確実なことはわかりません。


任命権者の裁量の範囲です。
メンタルが病んだ原因次第の面もあるでしょう。

それが公務災害と認定されるような事案だと考慮されるでしょう。
でも私的な病気とみなされればクビになる可能性大です。

自治体の人事委員会、具体的には人事課にご確認ください。
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