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今までフリーで仕事をしていた為、賞与を貰ったことがありませんでした。半年前に社員になり、先日、賞与を会社から頂いたのですが、明細書を見てみると「健康保険料」「厚生年金」「雇用保険」「所得税」が差し引きされていました。
賞与からも「健康保険料」「厚生年金」「雇用保険」といった社会保険料は差し引きされるものなのでしょうか?ちなみに、同じ月の給与から社会保険は差し引きされています。
以上、宜しくお願い致します。

A 回答 (4件)

再び#2の者です。



#3さんご紹介の過去ログも含めて、細かい所ですが、ちょっと誤解が多いので、参考となるサイトを掲げておきます。
http://www.sia.go.jp/topics/2003/n0617-1.htm

上記サイトの通り、賞与については、以前から社会保険料も天引きされていましたが、特別保険料として微々たる金額でした。
総報酬制の導入による改正により、保険料の料率そのものは下がって、給与と賞与が同じ料率となりましたので、相対的に、賞与から引かれる保険料が大幅に増える事となったわけです。
(ひょっとしたら、健康保険組合の一部では、従来は賞与から天引きしていなかった所もあるのかもしれませんが)
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この回答へのお礼

kamehenさん、ご回答ありがとうございます。
わかりやすくとても助かりました。

お礼日時:2006/01/18 01:07

2003年から、賞与からも引かれるようになってしまいました。



過去にも似たようなご質問がありましたので、よろしければ読んでみてください。

参考URL:http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=925782&rev=1
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この回答へのお礼

emisibitoさん、ご回答ありがとうございました。

お礼日時:2006/01/18 01:09

賞与からも、当然、「健康保険料」「厚生年金」「雇用保険」は控除されるべきものです。


下記サイトを、ご参考にされて下さい。
http://www.matsui-sr.com/kyuyo/2-2shouyo.htm
http://www.matsui-sr.com/kyuyo/2-3shouyo-koyou.htm

それと、僭越ながら、#1さんの回答の訂正になりますが、賞与からは、以前から天引きされるべき事となっています。
ただ、「健康保険料」「厚生年金」については、従来は、月額の保険料よりも低い賞与用の料率により天引きされていたのが、数年前の改正により、月額の保険料と料率が統一され、相対的に賞与から引かれる社会保険料は高くなったものです。
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制度改正に伴い、賞与からも差し引かれることになりました。

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この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時:2006/01/18 01:12

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