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No.3
- 回答日時:
会社規定次第ですが、一般論で言えば出ません。
出る可能性はこれっぽっちもありません。毎月の賃金だって出ていないでしょう?聞くのもやめた方がいいです。常識を疑われるだけです。
なお、賃金規定を含め、就業規則は開示義務があり、労働者がいつでも閲覧できるようになっていなければなりません。自分で勝手に調べられない状態は違法です。そっちの方が問題。
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