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60代男性ですが、定年後の事を考えるるのですが、
シニアの再就職はよほど飛び抜けた才能がない限り難しいのでしょうか?
先輩に聞いたら能力以前に年齢でアウトって聞きました。
人が嫌がる仕事でも何でもやるって言っても大きめに稼ぐ事は無理なのですか?
人が雇ってくれないなら自分で商売するしかないのか・・・
それかいかがわしい仕事か・・・
お詳しい方おしえて下さい。
よろしくお願いいたします。
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A 回答 (16件中1~10件)
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No.16
- 回答日時:
私の職場では70過ぎても働いている方が何名かいらっしゃいます
労働時間も6時間だったり給与も下がりますが、基本的な事務スキル(パソコン、電話対応など)は必須です
働いている方たちは、自らを老人クラブと呼んでいますが、明るく元気な方が多いですし、経験値が高い方々なので私たちは助かっていますよ
必ずしも60代だから仕事がないとは限りません
No.13
- 回答日時:
シニア従業員に応対してもらうと(若い従業員でも起こりうるが)
思いがけないトラブルに遭遇します。
激安風俗店にいつも遅番の時間帯に入店していまして
その時の従業員はいつもシニアの者で(者と言わせてもらいます。)
同じ顔です。
そして事件は起こりました。
予約をすっぽかされました。
前日に嬢を予約して次の日訪れると一週間前に予約していた客が先に来て部屋へ入ったと。
一週間前に予約入っていたのに、私の予約をとってしまったのです。
怒り狂いました。
あれほど感情的になったのは初めてでした。
いままで様々なお店に行きましたが、こんなことがあるのかと思いました。
実は過去に同じようなことがこのお店では2回ありました。今回の件が最悪です。
長くなってしまいましたがこのようなことが
あったことを伝えさせていただきたく
(おととい、このお店に懲りずにまた行きましたら全く悪びれてなくケロリとしていました。また怒り狂いました。)
全く回答になっておりませんが投稿させていただきます。
No.10
- 回答日時:
才能ではありません。
才能があっても仕事ができない人はいっぱいいます。コネの強さはひとつの大きな要因だと思います。強いコネがあるのも実力のうちなんですよ。運もそうです。
もうひとつは、他人が出来ないことを自分は出来ることですね(もちろんニーズがある仕事に限ってのことです)。誰でも出来る仕事を自分も出来る、というようでは高齢者は採用されません。若くて、元気で、素直で、物覚えがよい人のほうが優先して採用されていきます。若い人と同じ仕事では戦えませんよ。年齢でアウトってわけ。
私は後期高齢者ですが、まだ働いていて、今年の年収は700万円超になる見込みです。スポーツジムにも通っていますしね(今日も行って来ました)。
> 人が雇ってくれないなら自分で商売するしかないのか・・・
確実に失敗して大損をします。定年後に自分で事業を始めて成功する可能性なんてゼロに等しい。
No.8
- 回答日時:
>>60代男性ですが、定年後の事を考えるるのですが、
シニアの再就職はよほど飛び抜けた才能がない限り難しいのでしょうか?
たぶん職業人生で、どういうコースを選ぶか?によって決まるのかもしれませんね。とりあえず2つのコースが思いつきます。
1)サラリーマン人生(もしくは役人人生等)
会社や役所の組織に入って、その中でのルールでがんばって出世する。
大企業の場合、よい給与・ボーナスが期待できるし、昇給・昇格ありで、
そこそこ安定した人生となる。
ただし、社外、組織外に通用するスキルは得られないかも?
2)職人さん人生(大工さん、料理人等)
組織に所属して働くこともあり、サラリーマン人生に近いこともあるけど、何らかの専門に特化して生きる人生。
勤めた組織を退社、退職しても、社外で通用する技術・スキルを持っているので、再就職、あるいは、フリーランスとして働くことが可能と思える。
私の場合、プログラムが好きだったようで、最初の会社に勤めていたとき、独学で勉強して、ちょっと難しい情報処理試験に合格したのですね。
そのとき、部長から言われた言葉を今でも覚えています。
「○○君、いろいろとプログラムの勉強をやっているのは知っているよ。でも、当社では、専門職としての出世コースはないのだよ。将来をどう考えているのかね?」
残念ながら、何と答えたのか覚えていません。もしかしたら、何も言えなかったのかもしれません・・・。
その後も、プログラミングのスキルを身につける努力をしてきました(だから、役職とは無縁・・)
まあ、IT系のスキルが「飛び抜けた才能」と言うほどではないと思いますが、会社が欲しがるスキルを持っていれば、60代後半のシニアでも、再就職は容易です。
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