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本日25日書類必着の会社に、先週の19日(火曜日)に書類が到着するように送付した者です。

1)この場合、もし通過の電話連絡があるとすれば、一般的に午後3時以降~夕方が多いのでしょうか?

2)上記の必着期限は、転職サイトの求人に掲載されていた期日なのですが、会社の公式HPには特に必着期限は書いてありません。この場合は、やはり一般に大勢の人が見て書類を送ってくると思われる、転職サイトに掲載されていた必着期限後に選考をするのでしょうか?

一般的な事情で良いので宜しくお願いします。

A 回答 (2件)

1)普通は翌日の午前中です。


  午後に連絡するのは異例です。

2)通常は期限(をどこかで定めていれば)後にまとめて行います。
  その仕事だけをやっているわけではないからです。
  一般には締め切り翌日以降になります。
  1日ぐらい余裕を見ます。
  送った側の事情でなくとも1日遅れることはあるからです。
  また、締め切った後1週間程度保留になる場合があります。
  文句無く選考通過の場合は即返事をしますが、ボーダーラインの応募者に対しては、社内で議論をすることもあります。
  よくある例は、
   ・書類が汚い(字が汚い・紙が汚れている)
   ・規定(募集要項)に沿った書類を送っていない
   ・募集要項外の条件での応募
  等です(このような例は大半が面接でアウトです)。

あせると失敗しますよ。
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特別に良い方なら、締め切りを待たず、連絡をしていました。

12時~午後にかけて電話をしました(電話連絡の時間は、会社や担当者によっていろいろですが、昼ごろの方がつかまりやすい感じはしていました)。
一般的には、締め切り後数日で書類選考をします。
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