会社都合で退職しました

退職金をもらいましたが、明細書をみると賞与になっており
所得税が引かれていました

賞与って所得税高いし
退職金は税金引かれないのでは?


本当はどうなのでしょうか?

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A 回答 (3件)

何年お勤めになられたのか分からないですが 退職金にも税金はかかりますよ


退職金は分離課税なので普通の所得(給与とか)とは別に計算されます

会社都合ってことですので退職金と言うか慰労金って感じでわたされたんですかね?
この場合退職金としてでも賞与としてでもどちらでもOKなんですよ
っで一般的には退職金としたほうが節税は出来ますが
前月給与とか勤務年数によっては賞与としたほうが安くなる場合もあります。
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この回答へのお礼

早々にありがとうございました

納得しました

お礼日時:2011/04/28 12:36

下記のページが参考になりそうです。



退職金の税金早分かりガイ
http://taishokukintax.sblo.jp/

退職金を受け取ったとき|所得税|国税庁
http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/shoto308. …
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この回答へのお礼

早々にありがとうございました

調べてみます。

お礼日時:2011/04/28 12:39

以下に書いてあります、賞与より課税額は少ないようですね。


http://taishokukintax.sblo.jp/
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この回答へのお礼

早々にありがとうございました

調べてみます

お礼日時:2011/04/28 12:37

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Q退職願い提出後に賞与は支給されるのでしょうか。

あつかましいご質問で失礼いたします。

今、転職を考えており1社内定がいただけそうな状況です。面接の際には、なるべく早く退職手続きを取ってほしいと言われています。

現職では、公に退職を受理されているわけではなく、
6月末日には賞与が支給される予定です。

さて本題です。仮に内定が6月初めにでれば、6月もしくは7月の退職となると思うのですが、退職願い提出後に賞与は支給されるものなのでしょうか。

私個人の勝手な解釈では、1-6月の査定による賞与なので支給されてしかるべきと考えるのですが、企業経営者の立場であれば、会社を去る人間に無駄なお金を払うわけにはいかないと考えるはずです。

いろいろな解釈ができるかと思いますが、皆様の率直なご意見をお聞かせいただければ幸いです。

Aベストアンサー

あくまで、私の経験です。(複数の民間会社です)
支給日に在籍していれば、賞与は貰えました。
退職願いを提出→受理される→業務引継ぎ→有給消化
有給を消化した後、退職日となります。
この退職日までに支給日があれば、全額支給されました。

>1-6月の査定による賞与なので支給されてしかるべきと考える

おっしゃる通りかと思います。

>企業経営者の立場であれば、会社を去る人間に無駄なお金を払うわけにはいかないと考える

それはそうでしょうが、筋道を立てて退職を申し出た人に
取るべき対応ではないと思います。
現在いらっしゃる社員の方々の愛社精神・会社への帰属意識に多大な悪影響を与えるでありましょう。
堂々と主張・請求されてしかるべきかと思います。

まだ、支給されないと決まった訳ではありませんよね?
案外、すっと支給されるかもしれませんし、支給され
なかった場合の参考とされて下さい。

Q退職金は、退職後すぐにはもらえないものですか?

私は6月中旬に退職しました。
退職金が出る、ということは聞いているのですが、いつもらえるかを聞きそびれて、いまだにもらえていないのですが、何ヶ月も後にもらえるものなのでしょうか?
それとも、職場に行かないともらえないところもありますか?
賞与は振り込まれていました。明細も送られてきましたが、その賞与は退職金とは別ですよね?
どなたか、ご存知の方、教えてください。

Aベストアンサー

私は昨年末に退職をしました。
2月には振りこまれていましたよ!
会社にもよると思うので聞いた方が確実だと思います。
事前に振込みのお知らせはくるとは思いますが・・・。
賞与と退職金は別です!!


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