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派遣社員(フルタイム)で働いていて、派遣会社の社会保険に入ってるのですが
お金が足りないので、掛け持ちをしようと思ってます。

以前に違う派遣会社から派遣先に日雇いみたいな感じで行ってたところがあるのですが、そこの派遣会社の派遣先にも行こうかと思ってます。
ここは、日の単位で所得税が引かれるので、掛け持ちしたら法律的な違反にはなりますか?(税金の面です)

また、もし派遣会社を掛け持ちしたら
フルタイムで働いている派遣会社に年末調整というもので分かったりするのでしょうか?
掛け持ちは違反ではないはずですが、秘密でしたいと思っております。

分かり辛ければすみません。
よろしくお願いします。

A 回答 (1件)

税金の面からの違反にはなりません



年末調整したのちに、もう一社の源泉徴収票を持って確定申告をしてください
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