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失業保険について
退職前6ヶ月の給与と記載されていますが
有休消化の兼ね合いで月の半分もいかず給与が少ない場合も1ヶ月としてカウントされるのでしょうか?

A 回答 (1件)

有給であれば当然フルに支給されるでしょう。


少なくても同じで、機械的に遡って半年です。
少ないから、その前から計算なんて斟酌はしてくれません。
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