一度出戻りを断られたがその後会社側から戻って来てというパターン

一度出戻りを断られた後にやはり人手不足等の理由により会社側から戻って来てという珍しいパターンもあるのでしょうか？

戻って来たら即戦力になるのに、役員の個人的な感情により出戻りを受け付けない、結果人が定着しない＋人手不足な会社。

時代と共に出戻りに対してのイメージが変わって来つつありますが、その様な会社は新しい風を入れようという考えにはならないのでしょうか。

No.2 ベストアンサー 回答者： 五瓜立沢潟 回答日時： 2023/05/18 14:54

>珍しいパターンもあるのでしょうか？

数ある会社ですから中にはあるでしょうね。

>その様な会社は新しい風を入れようという考えにはならないのでしょうか。
社風・社内規則とは、そう簡単に変わらないですよね。

ただ一つ言えることは、出戻りが上司になったりすると
以前から頑張って来た真面目な社員等は
な～んだこの会社と・・やる気を失せることになるは必定

この回答へのお礼

確かに、歴史がある訳ですから社風・社内規則というのはそう簡単に変わりませんよね。

お礼日時：2023/05/18 16:51