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一般の会社にお勤めの方々に聞きたいです。毎年ボーナスが出てる方はもう今年の夏のボーナスは出まし

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質問者：アプリコットカクテル
質問日時：2024/06/16 07:55
回答数：6件

一般の会社にお勤めの方々に聞きたいです。
毎年ボーナスが出てる方はもう今年の夏のボーナスは出ましたか？？
私の夫は毎年6月のはじめの週に出ていたのですが、今年はまだ出てないし、会社からも発表されてないと言います。

夫は誠実な性格なので、毎年会社から賞与のお知らせが来ると、そのお知らせのメールを印刷して私に見せてくれるのですが、今年はまだありません……。

国の減税手続きで諸々遅れてると夫は言ってますが果たして本当なのでしょうか……？

疑心暗鬼です。。。
他の会社の方はどうなのかなと思って参考までに聞かせて頂きたいです。

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回答 (6件)

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No.6

回答者： sasaki-ken62
回答日時：2024/06/17 22:20

蛇足に補足(^-^;

＞国の減税手続きで諸々遅れてると夫は言ってますが果たして本当なのでしょうか……？
昨日今日の新聞などにも載っていたけど、政権支持率のためなら手段を選ばなくなっている総理肝いりの定額減税は
　仕組みが複雑な上、給与明細への減税額の明記が義務づけられ、
　手続きも膨大なため、給与担当部署の負担が深刻な状態
になっている。
加えて、会見で官房長官が
　6月中に手続きしないと労働基準法に触れる可能性があり、直ちに
　違反としないけど、是正勧告も考えられる
などと”公式に恫喝”するものだから、多くの企業でボーナス支給日が先送りになっているとのこと。

文句の矛先は、目先の支持率稼ぎしか眼中にない官邸の主に向けるべきなんだな　と(^-^;

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No.5

回答者： sasaki-ken62
回答日時：2024/06/16 15:11

落ち着いたようだから、蛇足（というより”憶測”か）になるけど・・・

No.3さんの回答にもあるとおり、労働組合があるような規模だったら、労使交渉でボーナスの支給率を決めているけど、同時にや支給日も決めている企業が少なくない。
大口取引先からの入金予定などで、経営側の「今年は○日にしてくれ」に対して組合が「それでいいよ」で妥結したのかもしれない。

また、今月から所得税と住民税の定額減税が始まるけど、報道されているとおり、短時間で非常に面倒な減税額の計算を行うコトが要求される仕組みだったりする。
担当する人事や経理の負担のコトを考えて、”今年限り（の予定）”で、ボーナス支給日をズラしたのかもしれない。