ハロワに半強制的に実習型雇用制度で電気工事の仕事させられてるのですが、

ハロワに半強制的に実習型雇用制度で電気工事の仕事させられてるのですが、
実習型雇用期間が6ヶ月で、会社の試用期間が3ヶ月の場合で、今は一ヵ月目の状態です。
各種保険などの手続きはしてくれませんでした（おそらく試用期間中のため）

なおかつ、今住んでる環境が外人のせいで夜中寝れず毎日寝不足で平均睡眠時間が２～３時間です。
通勤も１時間半なので朝が早く、体がおかしくなりだしました。
ある日、会社から聞かれて、上記の理由で睡眠不足って事を伝えると、「睡眠薬飲め」とか「引っ越せ」とか簡単に言われました。


そこで質問なのですが実習型雇用期間中に退職って可能なのでしょうか？
可能ならばどのようにすればよろしいでしょうか？


情けない話ですいません。
詳しい方、アドバイスください。

No.1 ベストアンサー 回答者： kitty3002 回答日時： 2010/02/16 17:43

保険の件も含め、まずは所轄のハローワークへ相談した方がいいです。