No.2ベストアンサー
- 回答日時:
管轄する社会保険事務所が同じあれば、社会保険者所属選択・二以上事業者勤務届を提出します。
標準報酬月額は、双方の給与の合計にて算出し、各社での保険料負担は給与額により按分します。
このパターンは会社役員が複数の関連会社で報酬をもらったりする場合が多いですね。
管轄する社会保険事務所が違ったり、健康保険組合が違う場合は、被保険者が保険者を選択しますので合算の必要はありません。
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