詳しく分かる方、ぜひ教えてください。
1日8時間労働、月~金の週5日勤務です。
たとえば社員が月曜日に風邪で欠勤。火~金の残業はなし。土曜日に出勤し8時間労働。
この場合は週40時間で収まっているので、土曜日の労働については25%の時間外手当をつける必要がないと思います。
同じ条件で、欠勤ではなく有給休暇を取得した場合はどうなるのでしょう?月曜日は有給。火~金は8時間労働。土曜日も出勤し8時間労働。この場合は、時間外手当は必要でしょうか?
有給休暇を取得した日については、実労働時間に加えるという話を聞いたこともあるのですが、なかなかその根拠を見つけることができません。労基法等には記載されていないため、おそらく通達で見解が示されていると思うのですが、その通達の内容をご存知の方はいらっしゃらないでしょうか?
通達番号等まで教えていただけると、大変助かります。
よろしくお願いします。
A 回答 (1件)
- 最新から表示
- 回答順に表示
No.1
- 回答日時:
あったよ。
http://norifumi.cocolog-nifty.com/blog/2006/05/p …
に、でも随分古いけど
>我が国の労働時間に関する考え方は、実労働時間主義であり、実際に労働した時間を労働時間としてカウントする事になります。(昭和29年12月1日基収6143号)
だそうです
回答ありがとうございます。
この通達は確認していたのですが、あまりに古いのと、より新しいものでフレックスタイム導入の場合は、「有給休暇取得=実労働時間とみなす」という通達があるので、フレックス以外でも同じような通達があるのかな?と思いまして。
でも貼り付けていただいたURLのページは参考になりました。ありがとうございました。
お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
似たような質問が見つかりました
- アルバイト・パート 22年10月から社会保険適用拡大について、詳しい方いらっしゃいましたら教えてください 2 2022/09/01 20:40
- 人事・法務・広報 会社の行事などで休日労働させる時、振替休日が休日労働した日の前週or翌週以降、月をまたいだ場合の手当 3 2023/05/21 23:37
- 労働相談 有給休暇使用時の賃金の計算方法について 5 2022/04/04 00:02
- 労働相談 土曜日には割増残業代はあるのでしょうか 5 2022/08/25 18:42
- 求人情報・採用情報 この求人はブラックだと思いますか? 月給26万5,000円 ~ 35万円 交通費支給あり <想定年収 9 2023/01/07 13:43
- 人事・法務・広報 みなし残業と手当の関係 1 2023/04/12 09:23
- 労働相談 有給計算について 回答お願いします。 建設業経営です。休日は日曜のみ 従業員の有給計算について 雇い 2 2023/03/26 06:12
- 所得・給料・お小遣い 私は、やって行けるでしょうか? 7 2023/08/16 23:53
- 労働相談 有休消化について教えて下さい。 6月末にて退職の予定です。 現在、有休(1日8時間)残りが29日と半 2 2022/04/03 01:05
- 会社・職場 仕事を辞めようか悩んでいます。 ・アラサー女 ・地方住み ・6年半勤務 ・手取り16万7千円、ボーナ 8 2022/10/24 07:50
おすすめ情報
デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング
-
間接差別?母親に家族手当はで...
-
勘定科目を教えてください
-
日給の算出法を教えてください。
-
賃上げ率とは?
-
軽貨物ドライバーの仕事
-
1日欠勤でどのくらい賞与に影響...
-
基本給って月に祝日多かったり...
-
月途中で通勤手当が変更となる...
-
月末締め月末払いとは?
-
至急!!体調不良でバイト休むべきか
-
会社が仕事無いから帰れと言っ...
-
会社遅刻
-
賞与の社保料、所得税 私は、小...
-
出向者の賞与引当金・退職給付...
-
昇給賞与制度はあるけど、前年...
-
車での通勤経路をパソコンでわ...
-
7時間55分勤務で1ヶ月20日出勤...
-
1分単位のタイムカード計算でエ...
-
月給制
-
本給と加給の違いについて
マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング
おすすめ情報