採用枠1名の中途採用で内定辞退。

採用枠1名の中途採用で内定辞退。
上記のような場合も考えられると思うのですが
普通企業側は保険をかける意味で数名の応募者に
内定を出したりするのでしょうか？
あるいは内定はあくまでも対1名で辞退されたら
再度求人広告を出したり派遣で補ったりするのでしょうか？
お詳しい方教えて下さい。

No.1 回答者： tomo0222 回答日時： 2010/06/25 21:17

複数名に内定はありえませんよね。

”1名枠”ですから！！
面接のコストや募集費を考えると、少なくても次点までは決めておくと思います。会社にもよりますが、次点の候補が居なければ有無を言わさず再募集を掛けると思います。

No.2 ベストアンサー 回答者： orangery 回答日時： 2010/06/25 21:47

普通しません。

うっかり複数に出してみんな承諾したら困るでしょう。

補欠を１,２人確保して、その人にはまだ採否の連絡せずに、内定者１名に連絡します。
内定者の返事次第で補欠に採否を連絡するのが一般的でしょう。通常正社員に宛てる仕事と派遣など外部業者を使う仕事は別なので正社員が確保できないからといって安易に派遣で補充とはなりませんし、求人活動は費用と時間がかかるので補欠を確保するようにして連絡のタイミングで調整します。