プロが教えるわが家の防犯対策術!

仕事が減ってきている理由は 異動か 退職してほしいというサインでしょうか?
ちゃんと仕事をする人には 仕事を任させるのが 普通、ですね?
もしそうなら、仕事がたくさん来る人は 仕事をきちんとやる人、できる人ということでしょうか?

A 回答 (2件)

こんにちは、


仕事をこなす、成果をだす
その報酬がダイレクトに
お給料に反映される場合は
お仕事が出来る方が任されるのだと思いますが、

成果を出しても出さなくても
給料やボーナスに直接反映されない会社で
多い仕事を任されるのは
任される立場の方からしたら
「嫌だなぁ(-。-;)疲れたなぁ」
と、前向きになれない時の方が多いと思います。

仕事量は減らされて
お給料は下げられない
ボーナスも下がらないなら
私だったら喜んじゃいますけど、そんな会社はまずありませんね、

景気の影響で仕事量が変わることは良く有ることなので
一概に、そう!そうです!とは
言いがたいです。


当たり障りのないことしか
言えなくてスミマセン。
    • good
    • 3

貴方のお考え通り、です。


特に、役職や責任が無い立場の人は、全くその通りです。

そうでなければ、仕事と言うのは自分で創り出すものです。
それができない、許されない方がそうなった場合は、
早くやめたほうが良いです。
    • good
    • 2

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています


このQ&Aを見た人がよく見るQ&A