就職・退職(9ページ目)

就職、退職をした時にする手続きは意外と多いものです。退職した後の失業保険の手続きや失業手当の給付制限、再就職手当について確認したい、健康保険の国民健康保険か任意継続かで悩んでいる等、こちらの情報が参考になるかもしれません。

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退職金は雇用者の義務なのですか？正社員で退職金の有り無しが有るので、退職金も会社が積み立てたりした

退職金は雇用者の義務なのですか？正社員で退職金の有り無しが有るので、退職金も会社が積み立てたりした分はどういう計算で支払われますか？

質問日時: 2024/02/12 10:25 質問者: 銀座一丁目

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高校を卒業したら自衛隊に入隊したいのですが、有事の時は出動を拒否して退職して敵前逃亡はできますよね？

高校を卒業したら自衛隊に入隊したいのですが、有事の時は出動を拒否して退職して敵前逃亡はできますよね？私は正直に言うと自衛隊でいっぱい飯を食い、筋トレを頑張りたいので…

質問日時: 2024/02/10 10:00 質問者: 上条新

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最終出勤日に健康保険証を勤め先に返却した後有休消化中に病院にいく場合保険証の番号等で可能ですか

最終出勤日に　健康保険証を勤め先に返却した後　　有休消化中に病院にいく場合　保険証の番号等で可能ですか？例）3月末退職　3月15日　保険証返却　有休消化中宜しくお願いします。

質問日時: 2024/02/08 12:40 質問者: 丸鯛

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退職者への書類返却は？

個人事業主として仕事をしています。従業員(アルバイト)が退職することになったので、書類の返却について教えてください。採用時に履歴書・マイナンバー・免許証のコピー・緊急連絡先を提出してもらったのですが、企業でなくても一定期間の保管義務がありますか？今のところ退職者から返却要請は出ていません。全て返却した方がよいのか、もしくはコピーを残しておくのか原本のまま残しておくのか何かきまりがあれば教えてください。

質問日時: 2024/02/03 09:16 質問者: chase1030

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退職日について適切な日を教えて下さい。現在、傷病のため半年ほど休職していますが復職の目処が立たず、

退職日について適切な日を教えて下さい。現在、傷病のため半年ほど休職していますが復職の目処が立たず、（担当医からは復職は望ましくないと意見を頂いてます。）過ぎてしまいましたが令和6年（今年）の1月15日付けでの退職を考えております。質問です ❶中途半端に社会保険料が発生しないように退職する場合、例えばお給料が12月16日から1月15日締めで 1月28日支給の場合、退職日を締め日の1/15日と月末の1/30のどちらにする方が良いでしょうか？因みに有給などは残っておりません。社会保険料は毎月月末に折半分を私から会社に納めています。 ❷また、退職日の日付けを今日現在より遡って退職願を提出することはできますか？お詳しい方教えて下さい。よろしくお願いします。

質問日時: 2024/02/02 18:50 質問者: パプリカ5661

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双極性障害で退職→療養→再就職の面接の際に空白の期間をどう説明したらいいと思いますか？素直に精神疾

双極性障害で退職→療養→再就職の面接の際に空白の期間をどう説明したらいいと思いますか？素直に精神疾患とは言わないほうがいいとは思ってますが、じゃあ空白期間なにしてたんだよってなりますよね。

質問日時: 2024/02/02 17:02 質問者: うさもも2024

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退職予定者に賞与はない？

タイトルの通り退職予定なんですけど賞与は出さないと言われました会社の規定にはそのような条件は書いておらず、○月○日〜○月○日まで在籍していた者、とあります。そしてそれに当てはまります。ベネッセコーポレーション事件も調べました。仮に減額はあっても0はあり得ないと思うのですが… これから会社に対してどういう流れで進むのがいいでしょうか？

質問日時: 2024/02/01 16:13 質問者: ひよこまん

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有休消化をして2月末で会社を退職します。転職活動も行っていますが、有給消化中アルバイトはしても大丈

有休消化をして2月末で会社を退職します。転職活動も行っていますが、有給消化中アルバイトはしても大丈夫なのでしょうか？

質問日時: 2024/01/31 13:23 質問者: ヒロキ1225

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退職について。転職してまだ2週間とかなのですが退職しようと思っています。理由はどうしても合わない、体

退職について。転職してまだ2週間とかなのですが退職しようと思っています。理由はどうしても合わない、体力が追いつかない、などです。早い、社会を舐めてる、という意見もあると思いますし甘いのは重々承知です。ですが毎日眠れなくて睡眠不足や体調不良、寝れたとしても悪夢を見たり夢でも仕事をしていたりと、この2週間しんどくて、早いうちがいいと思って来月末で退職したいな、と考えています。ですが、なんと言ったらいいか分からなくて困っています。歯科医院で働いているのですが院長は診療が始まってからじゃないと出勤してこないし、忙しすぎて診療中に話す時間もないし、かといって診療後は自分が必要なければすぐに帰ってしまうので、院長に話すタイミングもありません、なので、この院長にどのタイミングで、なんと伝えたら良いかをアドバイス頂けると助かります。どうぞよろしくお願いいたします

質問日時: 2024/01/29 06:28 質問者: めめのの

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2/29に退職します。2/20に本社で退職の面談(保険証などの返却)を予定しています。出勤している

2/29に退職します。2/20に本社で退職の面談(保険証などの返却)を予定しています。出勤している店舗への最終出勤は2/27です。退職の際に本社と店舗それぞれに菓子折りを持っていこうと思っているのですが、2/20の面談以降は本社に行く予定がありません。その場合、本社へ菓子折りの渡すタイミングが2/20でも問題ないでしょうか？ちなみにお世話になった店舗への菓子折りは最終出勤の2/27に渡そうと思っています。

質問日時: 2024/01/22 20:47 質問者: だちょまるこ

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以前、大手スーパーでパートとして働いていました。退職時に有給の残日数25日を残しました。有給を放

以前、大手スーパーでパートとして働いていました。退職時に有給の残日数25日を残しました。有給を放棄して退職します。と一筆書いて退職しました。有給の放棄は良くある事ですか？

質問日時: 2024/01/20 20:43 質問者: jaodmjgnadna

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私は契約途中で辞めたいと思ってる派遣社員です。今派遣元にも退職の意思表示をしている最中です。そ

私は契約途中で辞めたいと思ってる派遣社員です。今派遣元にも退職の意思表示をしている最中です。そして派遣先にも「次が決まっているので辞させていただきます」と伝えてるのですがやはり＂契約があるのでそれはできません＂と言われます。私はこの話を12月からお話しております内定先のことをものすごく悪く言ってきたりそういうのを聞くと居る気が失せます。そして契約書の方にも＂自己都合の退職の場合 30日前までに派遣会社に退職届を申し出なければらない＂と書いてあります。それを派遣先にお伝えしたのですが派遣先は＂僕はそれは知らないのでいったん途中契約で解約できるか先生に確認します＂と言われましたまず、なぜ辞めたいと言う意思を伝えてるのに 12月の時点で先生に言ってないのかが謎であり。勝手なことを言って迷惑かけてるのはわかっているのですがとても居づらいです。なにかアドバイスください私は3月から内定先へ行きたい。派遣先は 4月末が契約なのでと言い辞めれない

質問日時: 2024/01/19 11:29 質問者: ちゅきなん

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社訓を毎朝言わない会社に就職したい。毎朝社訓を言わせる会社以外に行きたいのですが、社訓を言わせるのは

社訓を毎朝言わない会社に就職したい。毎朝社訓を言わせる会社以外に行きたいのですが、社訓を言わせるのはJTCだけで外資はそんなことしないですよね? 大学生で、院進するので就職は考えていませんが、もしかしたらする(大卒で就職→お金貯まったら辞めて院進)かもしれないので一応質問します。パワハラやセクハラは耐えられますが、社訓だけは嫌です。あんな意味ないことしたくないです。

質問日時: 2024/01/17 18:04 質問者: ナ形容詞

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フルタイムかパートか

おはようございます。現在、就職活動中の私です。今まで、私はアルバイトかパートででしか働いたことがありません。パートでも6時間以上週5日だったので、社会保険には加入していました。求人を見ていいなあと思うところがなんかしょかあるのですが、フルタイムはどうかなあ～とおもっています。今のB型事業所が9時～15時半なので体力が持つか心配です。でも、慣れですかね？

質問日時: 2024/01/16 08:33 質問者: ともこん

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今月末で退職することが正式に決定したのですが、退職が急だったとはいえ、有給消化を人手不足が理由でなか

今月末で退職することが正式に決定したのですが、退職が急だったとはいえ、有給消化を人手不足が理由でなかなか話が進みません。人の居る日ならいいんじゃないといった感じで後回しにされます。最終出社日が決まらない為、挨拶のお菓子等も購入出来ていません。結構有給が残っているので明日、明後日にも有給消化させて貰いたいです。明日から有給消化させてください。と言っていいものなのでしょうか？

質問日時: 2024/01/15 19:52 質問者: ぽん。。。。。..

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男性です。今は無職です。過去は派遣ばかりでした。親が派遣を辞めろと言ってきたので退職しました。

男性です。今は無職です。過去は派遣ばかりでした。親が派遣を辞めろと言ってきたので退職しました。しかし派遣ばかりで正社員や職業訓練所に行っても『なぜここなんだ』と言われます。兄は運搬関係の仕事をしていて会社が変わっても運搬関係だったら直ぐに入社できます。わたしはどうしたらいいですか？親は何も言ってきません。

質問日時: 2024/01/10 04:31 質問者: gajajb

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今高3で冬休みです。春から就職します。バイトで貯金してきたのですが、最後の長い休みなので20万くら

今高3で冬休みです。春から就職します。バイトで貯金してきたのですが、最後の長い休みなので20万くらい遊びに使うのってやりすぎですか？今10万くらい使っていてここまできたら最後の休みだし全然使っていいじゃんって思ってしまいます。貯金は20万除いてギリまだ残ってます

質問日時: 2024/01/10 00:59 質問者: 20000901

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就職の必要書類でもし必要では無い書類を送ってた場合ってどうなるんですか？それが原因で内定取り消し

就職の必要書類でもし必要では無い書類を送ってた場合ってどうなるんですか？それが原因で内定取り消しとかになったりしますか？

質問日時: 2024/01/09 20:22 質問者: たなまらあ

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障害者就職への悩み

おはようございます。 45歳、女、精神障害者です。現在、B型事業所に通っています。私は昨年退院し、通い始めてちょうど１か月たちます。慣れて仕事も順調です。でも、ずっとこのままB型と言うわけにはいきません。一応まだ就職は早いと思うので半年くらい様子を見ようと思います。ずっと一般で働いていなかったため、あまり自信がありませんが頑張ろうと思います。多分A型ならすぐ就職できると思うのですが出来たら一般の障害者枠で働きたいです。障害者の就職はやはり、難しいでしょうか？どうしたら採用されるでしょうか？

質問日時: 2024/01/09 07:51 質問者: ともこん

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64歳自己都合退職の段取りについて

今月１月31日に勤務先を、自己都合退職します。 2月20日に65歳の誕生日。高年齢雇用継続給付を受けて、ざっくり給料は、月１８万円、ボーナス60万円が、ここ５年続きました。　一方、3年前に罹患したコロナから、後遺症に苦しみ、うつになりました。睡眠障害です。医師からうつ状態と診断され、昨年11月12月と会社を傷病休暇で休みました。今月は、事務手続き等で、5日程度出社します。退職日翌日の2月1日、HWハローワーク出頭します。ハローワークの係の方からも、離職票が届く前に来所せよとの指示も受けております。 2月1日、うつの状況を伝え、HW専用の診断書を入手。医師に記載いただき、HWに提出。離職票が発行される前に、やれることはやっておく予定です。同時に、職業訓練校へも通い、今後の就職に役立てたく思います。心療内科にも、月１で通います。上記の一連の流れですが、お気づきの点あればアドバイスください。

質問日時: 2024/01/08 20:01 質問者: ikuwayo

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自衛隊を一月退職します次の進路も決めていない辛いからと退職です。転職先も見つからず最悪です。高卒

自衛隊を一月退職します次の進路も決めていない辛いからと退職です。転職先も見つからず最悪です。高卒スキルなしに良き転職先はありません。退職取り消せなくて終わりました。しかも退職式やその手続きが気まずすぎて苦痛です。軽率にとんでもないことを決め後悔しています。これは終わりですか。これからどう動くべきですか。

質問日時: 2024/01/05 18:19 質問者: めーれ

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私は昨年の5月から医療事務で派遣として働いてます 10月末の更新を終え、2回目更新が2024年の4月

私は昨年の5月から医療事務で派遣として働いてます 10月末の更新を終え、2回目更新が2024年の4月末なのですが私は正社員で既に別の医療事務で内定を貰っています私としては3月から新しい職場で働きたいと思っているのですが契約期間があるので。と言われてしまいました。最近職場でのやりがいを失ってきてしまっているので早いとこ辞めたいと思っています。なにかいい方法はないですか？内定先には3月かもしくは5月でも大丈夫ですと言われてるのですがほんとに今の職場にいると精神が崩壊しそうです。どうしたらいいでしょうか。

質問日時: 2024/01/05 12:29 質問者: ちゅきなん

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会社を辞める際に「第六百二十七条当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約

会社を辞める際に「第六百二十七条当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。引用元：民法第627条第1項」とありまして、退職申し入れから2週間経過すると雇用契約の解約が認められるとなっているが、会社とこちら側の両方の理解があれば会社を辞めると話をしてから1年後の退社でも大丈夫なのでしょうか？退職申し入れから2週間後には雇用契約が必ず切れてしまうという事ではありませんよね？

質問日時: 2024/01/05 09:19 質問者: タタミン

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内定をした会社について質問があります。 1月初旬から働く予定なのですが提出書類について疑問がありま

内定をした会社について質問があります。 1月初旬から働く予定なのですが提出書類について疑問があります。 2023年の源泉徴収を提出をすると記載をされているのですが2024年なのに必要あるのでしょうか？あとは前職の使用証明書を提出を求められていますが、選考途中に提出をするんじゃないのかなと思っています。内定した会社から送付された提出書類が記載された紙も表面に書ききれない部分は、紙の裏面にわかりにくく書いてあり裏面に書かれた分の提出書類が1月初旬には間に合いません。裏に記載するなよと思いましたが【提出書類が書かれた大事な事なのは裏に記載しないと思ったため】自分の確認不足だなと反省しています。これらのことから　この会社大丈夫かなと不安になってます。。

質問日時: 2024/01/03 12:56 質問者: スクサブ

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工場勤務です会社で精神的にやられてしまいまして… 1/10に精神科を予約してそこで診断書をもらうよ

工場勤務です会社で精神的にやられてしまいまして… 1/10に精神科を予約してそこで診断書をもらうように会社に言われましたその後休職のことなど相談するのでしょうが、僕は「休む」よりも「辞めたい」です夜中も会社のことを考えてしまい何度も目が覚めるし… 一日の睡眠時間は1時間未満… 電車通勤なのですが会社の最寄り駅に着くと動悸が激しくなったり下痢を起こしたりしますもうこんな状態じゃ働けないし、働きたくないですそれにもう転職先も「ここにしよう」という会社がいくつかあって応募しようと思っています会社には「3月までに転職」と言いましたが、本当は辞められるのなら今すぐ辞めたいです惰性で働きたくないし、給料が少なくても自分の精神面やココロ、カラダが大事だと思っているのでもっと自分のペースで働きたいです診断書をもらったらその旨を全て伝えようと思うのですが、わかってくれますかね… 長い文章ですみません…

質問日時: 2023/12/31 21:41 質問者: ryuto69

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中々、B型作業所を辞めさせてもらえません。どうしたらいいですか?

中々、B型作業所を辞めさせてもらえません。どうしたらいいですか?

質問日時: 2023/12/31 19:00 質問者: あっきー126

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B型作業所を途中で休んで就活して内定取ってもいいんですか?

B型作業所を途中で休んで就活して内定取ってもいいんですか?

質問日時: 2023/12/31 09:39 質問者: あっきー126

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1月10日から新しい職場で入社が決まっています。新しい職場の方から、「勤務前にでも1度来ていただい

1月10日から新しい職場で入社が決まっています。新しい職場の方から、「勤務前にでも1度来ていただいたら、他の職員の様子も見ていただけると思います。」と言われてます。なので、入社までに1度見学に行こうと思ってあるのですが、行くまでに連絡した方がいいですよね？ 7日に行くとしたら予め「7日に職場の雰囲気を伺いに行きたいんですがご都合いかがでしょうか。」と、連絡した方がいいですよね？？

質問日時: 2023/12/30 20:29 質問者: 冬が好きですね。

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一月上旬自衛隊を退職します。退職取り消しも間に合わず今すぐ正社員にならないと家にいられません。正月

一月上旬自衛隊を退職します。退職取り消しも間に合わず今すぐ正社員にならないと家にいられません。正月休暇にて実家にいるのですが、父母は私の退職を知りません。退職したいと相談した際に止められました。退職取り消しが通らなかったと言うべきでしょうか。今からどう過ごすべきでしょうか。家族に申告すべきでしょうか。

質問日時: 2023/12/30 17:52 質問者: めーれ

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海上自衛隊を退職する者です。退職すれば家族から猛反対受け海上自衛隊より条件いい場所ないのですか。高卒

海上自衛隊を退職する者です。退職すれば家族から猛反対受け海上自衛隊より条件いい場所ないのですか。高卒のなんの技術もありません。一月上旬退職なのですが退職せず存続する手立てはありますか。ここ一週間葛藤しています。退職してもあてがないただ大学行きたいと思うだけで。今退職取り消しを願っても迷惑なだけでしょうか今から言うべきでしょうか。二月からとんでもブラック訓練が始まりそれまでに辞めたいと思っていました。苦痛から逃れるための退職でさらなる苦痛が簡単に想像出来てしまいます。今から退職取り消しを願うのか転職先を調べるかどうすればよいでしょうか。今から退職取り消し願って通るのでしょうか。至急ご回答よろしくお願いします。

質問日時: 2023/12/29 13:13 質問者: めーれ

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内定式というのは何回行われるものなのでしょうか。また、会社側が既に内定式を1度行っており、後から内

内定式というのは何回行われるものなのでしょうか。また、会社側が既に内定式を1度行っており、後から内定を貰った場合、内定式は無いのでしょうか。それともそもそも、その後に内定を貰うことはないですか？

質問日時: 2023/12/27 14:02 質問者: HarleyQuinn

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退職直前のモヤモヤお世話になります。昨日最終日で今日から有給消化中で年末退職の者です。愚痴ぽく

退職直前のモヤモヤお世話になります。昨日最終日で今日から有給消化中で年末退職の者です。愚痴ぽくなってしまうのですが、上司が結構嫌味を言う方なので私とは他に上司が原因で退職される方もいます。私もその上司が結構苦手で、監視されたり、嫌味言われたりでストレスにはなっておりましたが以下は私がいけなかったのかご判断頂きたいです。退職される方の社員証などの返却物を私のとまとめて渡して欲しいと上司から言われたので、帰りにまとめて渡したら「これ渡されてもどこに送るの？私に人事に送れって事？私がやるの？」って言われたので、「退職のしおりにも上長に返却、返却後上長の確認を経て人事に郵送するように書いてますが…」って言ったら、怒って「私にやれって事ですね、やっと来ますね！！」怒鳴られたり、その同じタイミングでゴミ袋(70ℓ)が切れて、上司から「70ℓは不要なので(45ℓ)を2袋発注して」と言われてその通りし、上司も発注前確認済みなのに「70ℓないの気づかなかったの？ 45、そんなに要らなかったよね？はあー。」と言われて定時を迎えました…。なんか苛々が止まらない最後になってしまい、もっと穏やからな最終日を迎えたかったのですが退職するからこんなにキツく言われたのか…不思議でなりません。上司、私両者共に日頃の不満はあると思いますが退職の帰宅直前でそんな態度を取られるとは思っていませんでした。こんな事あるあるなのでしょうか？上記２つの状況は私のミスなのでしょうか？もう退職したので関係はないですが、モヤモヤが止まらずしんどいです。よろしくお願いします。

質問日時: 2023/12/27 10:33 質問者: yuuu_0922

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あれ？Ａ型事業所の面接を受けるのですが、その時の格好は私服で良かったんですよね？一日職場体験に行っ

あれ？Ａ型事業所の面接を受けるのですが、その時の格好は私服で良かったんですよね？一日職場体験に行ったときは社員は私服で作業してたので。面接って雇用の形態にかかわらずスーツの方がいいのでしょうか？

質問日時: 2023/12/26 09:13 質問者: 敗者復活したいびーん

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海上自衛隊を一月退職します父母から辞めるなら正社員になるまで帰ってくるなと言われます。どうすれば

海上自衛隊を一月退職します父母から辞めるなら正社員になるまで帰ってくるなと言われます。どうすればよいでしょうか。 18歳です。

質問日時: 2023/12/25 23:11 質問者: めーれ

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大学新卒からずっと何十年も続けてきた仕事を辞めて、 50過ぎから転職先で定年まで働いたとしたら退職金

大学新卒からずっと何十年も続けてきた仕事を辞めて、 50過ぎから転職先で定年まで働いたとしたら退職金はどうなるでしょうか？同職種に転職です。

質問日時: 2023/12/25 15:07 質問者: aqualalabel2

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今月末退職予定なのですが、退職時は社会保険料を全額払う必要があると言われました。退職月は会社との折半

今月末退職予定なのですが、退職時は社会保険料を全額払う必要があると言われました。退職月は会社との折半がなくなるということでしょうか？？

質問日時: 2023/12/24 23:22 質問者: mii2222

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20年くらい、都内に住んでいたのですが昨年地方の会社に転職しました。一年半程度経ったのですが、やは

20年くらい、都内に住んでいたのですが昨年地方の会社に転職しました。一年半程度経ったのですが、やはり周りには何の娯楽もなく、私は車の免許を持ってなく移動も非常に不便で田舎の生活には辟易してます。もう、東京に戻ろうと考えておりますが、上司に退職理由を聞かれたら、田舎で生活するには大変不便なので辞めたいと言ったら、怒られるでしょうか？

質問日時: 2023/12/24 21:51 質問者: hushidarashitara

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新卒で入った会社を数ヶ月後に退職します。お世話になった方々には、早めに退職の旨を伝えることが筋なので

新卒で入った会社を数ヶ月後に退職します。お世話になった方々には、早めに退職の旨を伝えることが筋なのでしょうか。

質問日時: 2023/12/23 15:52 質問者: ささきとおる

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退職についてです妊娠が発覚し、2週間ほどしてから切迫流産で自宅安静をするようにと診断されました。

退職についてです妊娠が発覚し、2週間ほどしてから切迫流産で自宅安静をするようにと診断されました。診断を受けてからお休みをいただき、そのまま今月末で退職することになりました。まだ体調がしっかり戻ってる訳では無いので、退職の挨拶はメールにしようと思っています。しかし、お世話になったので体調が落ち着いたら菓子折りを持っていきたいなと考えています。これはマナー違反でしょうか？本来であれば、最終出勤日に持っていくべきだと思いますが、挨拶が終わってから１ヶ月後くらいに菓子折を持っていくのはあまりよろしくないでしょうか・・回答をよろしくおねがいします。

質問日時: 2023/12/22 02:08 質問者: 45397753

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私は高校卒業して2017年3月に就職しました。今の会社を自己都合で12月いっぱいで退職することと

私は高校卒業して2017年3月に就職しました。今の会社を自己都合で12月いっぱいで退職することとなりました。理由は毎年800円の昇給と 40代の方の給料と大卒新卒のお給料が変わらないと言うことで将来に不安を感じました。勤務年数は6年8ヶ月です。この会社は求人票での通りに夏が2.1ヶ月冬が2.9ヶ月の計5ヶ月分賞与を今まで頂いてました。夏のボーナスは10月から3月までの成績で、冬のボーナスは4月から9月までの成績でした。私は、新しい会社を10月に面接を受けて10月中に内定を貰いました。 11月入ってから上司の方へ辞めることを告げました。その時有給は前年度と合わせて22日残っていました。 12月いっぱい有給消化をしようと、11月下旬から有給消化をしています。 12月20日が賞与なのですが基本給が150,000円のため 2.9ヶ月で計算すると、毎年360,000手取りで頂いてたのですが今回は290,000しか携帯の口座から見ると表示されていませんでした。明細はまだ見てないのですが業績が下がったのかなと同期に聞いても周りの仲の良かった後輩に聞いても2.9ヶ月今まで通り貰えてたのことでした。私は4月から9月まで特にトラブルも欠勤もしてないのですがそのことを部長に確認したところお疲れ様です。今回は査定内容的を確認してないので回答できないです。ごめんなさい。　と言われて理由を教えてもらえませんでした。大人のいじめかなと思いました。本社の経理に確認したら査定は事業所が行ってるとのことで辞めるとする人に対して人材派遣会社は個人の判断でボーナスを減額することが可能なのでしょうか。普段は自分と係長2人で一つの建屋で現場を見ていて自分の評価はその係長が付けてます。その係長が部長や課長に対して今回辞めることの手のひら返しのように悪い報告を伝え今回減額に至ったのだと思ってしまいます。やることが大人気ないと思いませんか？よくあることなのでしょうか？誰かアドバイスお願いします。

質問日時: 2023/12/22 01:19 質問者: iPhone15junya525

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至急。内定をもらった4年生ですが就職先の研修でやらかしました。先日、内定をもらった就職先で研修(お

至急。内定をもらった4年生ですが就職先の研修でやらかしました。先日、内定をもらった就職先で研修(お金が発生するやつ)があり、出席したのですが日頃の疲れが溜まってしまい、時々うとうとしてしまいました。それだけでなく、その後すぐに提出する書類の期日を違う日程で認識しており、本来提出する期日より数時間遅れで提出することになりました。謝罪文も送りましたが、向こうの反応は淡白な感じでした。(当たり前ですが) あまりにもたるんでいて自分でも驚いています。これまでも研修やインターンは何度もありましたがこのような失態は初めてで、提出書類も言われてすぐ用意して出すということを徹底していました。気が緩んでいる自分が一番悪いのですが、このような失態により、希望する部署に配属されないなど不利なことは起きるでしょうか。またそれに該当する行為でしょうか。同期と話していた時に「研修で行うワークの結果が良くないと出世が見込めない部署(実在する)に配属されるらしい」と聞いてとても怯えています。

質問日時: 2023/12/20 21:55 質問者: ヌヌッコ

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最終選考で内定の場合は連絡は午前中に来ることがほとんどですか？あまり午後には来ないでしょうか？転

最終選考で内定の場合は連絡は午前中に来ることがほとんどですか？あまり午後には来ないでしょうか？転職活動中です。

質問日時: 2023/12/20 14:58 質問者: もっしーさん

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職場の一番偉い人に退職届を出したのですが、その後は自分から職場一人一人に退職の旨を伝えるべきなのでし

職場の一番偉い人に退職届を出したのですが、その後は自分から職場一人一人に退職の旨を伝えるべきなのでしょうか。

質問日時: 2023/12/20 08:11 質問者: ささきとおる

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26歳女性です。正社員を辞めてパートで働く場合、｢なぜ正社員じゃなくパートを希望してるのか｣と聞か

26歳女性です。正社員を辞めてパートで働く場合、｢なぜ正社員じゃなくパートを希望してるのか｣と聞かれたらなんて答えるのがベストでしょうか？職種は事務職です。退職理由としては、 1年前にコロナにかかり入院⇒その後も後遺症が残り2ヶ月会社を休む⇒復帰したが良くならず遅刻早退が増える⇒パートにしてほしいと申し出るが希望通らず⇒居ずらくなり退職… といった感じです。今は回復してきましたが、フルタイムでの勤務は難しく旦那の扶養内だったら働けそうな感じです。これを正直に伝えたら面接不利になりますか？コロナの後遺症はあまり知られていないので、理解してくれるのか不安です。

質問日時: 2023/12/19 01:53 質問者: mayuyurika

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副業にて、バイトしていました。20万越えています。現在退職申告のため源泉徴収票送られてきて、その

副業にて、バイトしていました。20万越えています。現在退職申告のため源泉徴収票送られてきて、その源泉徴収票紛失した場合の再発行で、バイト先に、会社を通して依頼している会計事務所からの発行で、直接、その、会計事務所に再発行依頼って頼めるものなのでしょうか？

質問日時: 2023/12/14 21:15 質問者: あなやわ

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今年中に今働いている会社を辞めたいのですが、非常識でしょうか。私事により今年中に辞めたいのですが、

今年中に今働いている会社を辞めたいのですが、非常識でしょうか。私事により今年中に辞めたいのですが、社内規定では1ヶ月前までに退職願を提出しなければならないとされています。しかし、民法上はOKなので法違反ではないはずです。特別な事情があれば2週間前まででも提出すれば辞めれると思いますが、私事は特別な事情とまでは言えません。今年中にどーーーしても辞めたいです。

質問日時: 2023/12/13 10:19 質問者: もんきちx

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今年の10月から就職しました週5日契約ですが体調が悪化し先月からは週3〜4日程度しか出勤できません

今年の10月から就職しました週5日契約ですが体調が悪化し先月からは週3〜4日程度しか出勤できませんでした会社は3ヶ月毎の更新です　 1年以上続けるのは難しいと思いましたしかし1年は頑張って続けたいです　 9月末でちょうど1年なので今から会社に9月末の契約で終了してほしいと伝えるのはどうでしょうか？　　早すぎでしょうか？　辞める1ヶ月前くらいの方が良いでしょうか？

質問日時: 2023/12/13 07:58 質問者: ikimonojapan

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よく難病をお持ちの方が、会社を退職または解雇された後、しばらくして落ち着いたら再就職というのをネット

よく難病をお持ちの方が、会社を退職または解雇された後、しばらくして落ち着いたら再就職というのをネットで見かけます。しかし、そんなに簡単に再就職はあるのでしょうか？当方、40代ですが、あるのかな？と思います。独身で実家も貧乏だし、どうしたら良いのだろうと思います。

質問日時: 2023/12/12 13:24 質問者: りんりんりんごいちご

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40代膠原病SLEで会社を辞めて、再就職てありますか？弁護士資格はない法務職でした。また、難病で会

40代膠原病SLEで会社を辞めて、再就職てありますか？弁護士資格はない法務職でした。また、難病で会社を辞めたとネットで見たりしますが、働けない間の生活はどのようにされるのでしょうか？貯金を取り崩す？最後は生活保護？

質問日時: 2023/12/10 15:21 質問者: りんりんりんごいちご

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新卒2年目、22歳のものです。倉庫で正社員として働いているのですが2ヶ月前に12月の20日で辞めさせ

新卒2年目、22歳のものです。倉庫で正社員として働いているのですが2ヶ月前に12月の20日で辞めさせて頂きたいですと伝えて引き止められたのですが結局辞める事になりました。ですが伝えてから約2ヶ月間色々考えモヤモヤしていてやはり今の場所で働いていくのが将来のためなのかなと思ってしまいました。退職届はまだ出していません。ですが上司が他の県にある本社に行き僕が辞めるという事を伝えに行ったそうです。(多分) そんな現状でやっぱり退職するのを辞めたいなんて通じないですよね…辞めると伝えた時には次の所で上手くいかなかったりしたらいつでも帰ってきていいからなと言われました。人手も足りてない状況での退職なので申し訳ないのですが…

質問日時: 2023/12/08 23:22 質問者: Taiyou2111111

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