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介護での面接の私の仕事での評価は良いにしましても、利用者のかたの携帯充電器を私が潰したわけではないに
介護での面接の私の仕事での評価は良いにしましても、利用者のかたの携帯充電器を私が潰したわけではないにしろ、潰れていてほぼ私の責任にされました。なので後1ヶ月で試用期間は終わりですけどもう、別の求人を探したほうが良いのではないか?恐らく1ヶ月後では解雇されていると思いますけどどうでしょうか?
質問日時: 2022/11/03 23:45 質問者: たべごろ
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日本では、このようなことはありますか? 従兄弟が海外で歯医者をやっています。 向こうは新卒一括採用が
日本では、このようなことはありますか? 従兄弟が海外で歯医者をやっています。 向こうは新卒一括採用がないので、 大学卒業後に中途枠?で歯医者に就職しました。 給料は基本的になく、 お客さんが来た時だけ、何%くらいか 貰えるみたいです。 日本では違法ですよね? GDPトップ10には入る国です。 ⚠︎韓国中国ではありません。
質問日時: 2022/11/02 17:08 質問者: やんしやんし
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正社員の求人とお断りの仕方について 正社員の採用を最近担当することになりました。 そこで、会社の方針
正社員の求人とお断りの仕方について 正社員の採用を最近担当することになりました。 そこで、会社の方針で即日〜二ヶ月先までの間に勤務できる方のみが選考に進めます。 選考時のアンケートにいつから勤務できますかという問いに半年先(今で言うと来年の4月ぐらいから勤務できる方)が非常に多く、お断りする予定なのですが、その際に早く入社できる方のみですとお断りするのはアリでしょうか。 もしくは、二ヶ月以内に入社していただけるなら選考に進めますお伝えするのはアリでしょうか。 求人にはその旨の記載はしていません。
質問日時: 2022/11/01 08:35 質問者: misyaaaa
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求人誌を見ていたら
同時応募というのがありますが、同時に応募するという事ですよね。そういうのはよいのですか? あちらもこちらも受けて、後からどちらか断ることになりますが、面接した方も大変ですね。 そういうのはよくあることなのでしょうか?
質問日時: 2022/10/31 02:01 質問者: skkg22
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仕事の面接に何回か行っているけど採用されません。 面接官が採用するか決めるのですかね?
仕事の面接に何回か行っているけど採用されません。 面接官が採用するか決めるのですかね?
質問日時: 2022/10/30 15:59 質問者: はるひなみく
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至急!バイト応募でweb応募で応募したら、3時間後くらいに直接電話がかかってきて、面接日の日程日を決
至急!バイト応募でweb応募で応募したら、3時間後くらいに直接電話がかかってきて、面接日の日程日を決めるお電話だったのですが、なぜ地雷を踏んだのか、はい分かりました!と何時に来ればいいのか、相談せずに急ぎ気味に切られました。 何時に来れば良いのかわからないので確認の電話でかけ直しても良いのでしょうか? 落とされそうじゃないですか…。
質問日時: 2022/10/30 12:03 質問者: meNirvana
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障害者雇用、障害者を雇うと国からいくら入るの?例えば8時間労働で
障害者雇用、障害者を雇うと国からいくら入るの?例えば8時間労働で
質問日時: 2022/10/25 23:10 質問者: これからマッチョ
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1日の実働7.5h✕週6日の求人についてお尋ねします。 週の労働時間は40hまでなので、5hこえた分
1日の実働7.5h✕週6日の求人についてお尋ねします。 週の労働時間は40hまでなので、5hこえた分を残業代として支払う決まりがあるのは理解しました。(36協定) そこで本題なのですが、 時給1100円、週6日、1日7.5h勤務で月々20万3500円の収入。(5hの残業時間含む、月4週換算で計算した目安金額) 給与月2回払い。 という求人がありました。 1100円✕6日✕7.5h✕4週=19万8000円 20万3500円−19万8000円=5500円 5500円が40hをこえた5hの残業分だと思ったのですが、時給に割増されてないのでこの計算方法は違いますよね?? 45hになるのが1週で、残り3週は40h以内で働いた場合など色々計算してみたのですが、20万3500円の収入になる計算方法がわかりません。 給与計算にお詳しい方、回答宜しくお願いいたします。
質問日時: 2022/10/24 15:48 質問者: JinW0502n
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人事採用担当者は インターネットで 応募者の名前を検索したりしますか?
人事採用担当者は インターネットで 応募者の名前を検索したりしますか?
質問日時: 2022/10/21 23:33 質問者: さらはさひな
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現在30歳でファナックの契約社員やパート社員の求人に応募した場合、正社員採用と違って採用率はあがるで
現在30歳でファナックの契約社員やパート社員の求人に応募した場合、正社員採用と違って採用率はあがるでしょうか? 正社員に比べてすぐ採用されると聞きました。 そんな簡単でしょうか? 契約社員から正社員に登用はあるでしょうか?
質問日時: 2022/10/21 17:25 質問者: kkaaa
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求人の年齢制限
若年層を対象にした求人年齢が上がってきているのは、少子高齢化が一番の要因でしょうか。 20年くらい前、若年層を対象にした求人はだいたいが30歳まででしたが、今では35歳まで、40歳までという求人が増えました。 若手移住者を増やす目的の地域おこし協力隊も最近では40~50代も増えてきています。 かなり年上の友人が若かった90年代は、山小屋季節スタッフの年齢制限が25歳までだったそうです。 私も、若手というとどうしても20代までだろうと思うのですが、年齢制限が上がってきているのは、若い人にこだわるほど若い人がいないという意味ですか?
質問日時: 2022/10/19 17:23 質問者: camino_michiyo
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バイトの土日出勤について
長文です。 今私は大学1回生で、居酒屋のバイトをしているのですが、 正直土日のバイトがめちゃくちゃしんどいです。 バイトの面接をしたのは春学期で、春学期は そこまで時間割的にも忙しくなく、授業内容も そこまで難しくなかったため、面接の時に 「平日、土日両方とも入れます」と言いました。 というのも私のバイト先はシフトは自分で決めて 提出するのではなく、あらかじめ店長が面接時に 出勤できない日を先に聞いて、それを目処に 店長自身がバイトのシフトを決めるという 形になっています。ちなみに週2です。 この時は土日両方とも出勤することはそこまで 問題なかったのですが、秋学期に入ってから 授業科目が多くなり、さらに春学期よりも授業の内容が 非常に難しくなりました。 また秋学期以降なぜか土日両方ともにシフトを 入れられることが多くなり、1ヶ月に平日出勤が2回、 土日出勤が6回と、明らかに以前よりも土日出勤が 多くなりました。 また家から大学が遠いというのもあり、家に 帰ってきてからは疲れてすぐ寝るといった生活に なっており、土日はシフトが入っているということもあり、勉強する時間がほとんど取れません。 そのため徐々に学業にも影響が出始めており、 正直このままじゃ単位を落としてしまうかも しれないと心配になってきました。 さらに土日に出勤しても、平日と同じ時間しか 働けない,土日だからといって時給が上がるわけでもない ため、なかなか精神的にもしんどいです。 なので来月からは土日を休みにして平日に2回 シフトを入れ、土日は勉強に時間を割きたいのですが、 店長に怒られないか,そして拒否されないか心配です。 こういった場合、「学業に影響が出てきているため 土日は休みにしてほしい」と、学業を理由に 土日を休みにしてもらうのはアリだと思いますか?
質問日時: 2022/10/17 08:53 質問者: ゆきの-YukiSan
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おそらく23卒向けの就活イベントに24卒が行くのはアリ?
現在大学3年生女です。 アルバイト・正社員を募集している地元の企業が集まる小規模就活イベントが近々あります。新卒も雇ってもらえるとのことなのですが、今この時期に応募しているということは、ここで言う新卒は23卒のことなのかなと思っています。 1つ気になっている企業があって、話を聞きに行きたいのですが、そもそも私は24卒で向こうが欲しがっている層の人間なのかが怪しくて行くかどうか迷っています。この時期に内定を貰っても働けるのは1年以上後になるため、普通は待って貰えないと思うんです。 でもこの機会を逃したら来年もその企業に求人があるのかは分かりません。どうすればいいでしょうか。
質問日時: 2022/10/16 13:37 質問者: Fuji0202
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正社員採用で社会保険加入なしについて。 リクナビネクスト求人で、ファミリーマートを法人加盟する会社の
正社員採用で社会保険加入なしについて。 リクナビネクスト求人で、ファミリーマートを法人加盟する会社の面接を来週控えています リクナビには月給、交通費全額支給、退職金、残業は1分単位支給、など最低限ありがたい待遇ですが、求人には加入適用除外事業所のため、社会保険加入はなし、労災保険と雇用保険のみという話。。 メールで社長に 【社員数もかなりおられ、スタッフ数もたくさんいることから何とか加入をお願いできませをんか】 とメールしたら、【まだ弊社が法人化していないため、法人化した際にはもちろん加入になります】とだけ返答がありました 店舗も10店舗近くあり、社員ももちろんたくさんいます。もちろんアルバイトも。 法人化していないと言われましたが、リクナビネクストには会社名はきちんと株式会社としての記載があります こんなこと、あるものでしょうか 今派遣社員で勤務中ですが、今月から派遣社員の社会保険加入の加入条件が厳しくなっていることを考えても、ビッグリしています 回答お待ちしています
質問日時: 2022/10/15 07:51 質問者: 観音温泉
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専門学校の面接で 将来したい仕事について聞かれた時に 一般企業という言葉は発言してもいいのでしょうか
専門学校の面接で 将来したい仕事について聞かれた時に 一般企業という言葉は発言してもいいのでしょうか 他の言い方があるのでしょうか
質問日時: 2022/10/14 23:22 質問者: マルコ21
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専門学校の面接で 将来したい仕事について聞かれた時に 一般企業という言葉は発言してもいいのでしょうか
専門学校の面接で 将来したい仕事について聞かれた時に 一般企業という言葉は発言してもいいのでしょうか 他の言い方があるのでしょうか
質問日時: 2022/10/14 22:40 質問者: マルコ21
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転職活動 6社応募して、 1社しか書類選考通りませんでした 26歳です こんな物ですか?
転職活動 6社応募して、 1社しか書類選考通りませんでした 26歳です こんな物ですか?
質問日時: 2022/10/14 15:22 質問者: やまくち
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engageという求人サイトは、なぜいい加減な会社が多いのですか?エン転職はあんなにしっかりしている
engageという求人サイトは、なぜいい加減な会社が多いのですか?エン転職はあんなにしっかりしているのに。 無料で求人載せれるからですか? 例えば *engageで載せている給料が高い。 ハローワークで過去の求人や今出している求人を見ると、engageより明らかに低い。 *面接に行くが、すごくいい加減 面接会場に時間通りについたのに、面接が始まる時間が遅い。面接官からの謝罪なし。おまけに面接は4分で終わる。 *求人に関して問い合わせをし、採用担当者不在のため、 折り返すといいながら、折り返し来ない。
質問日時: 2022/10/13 14:00 質問者: やんしやんし
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サイトから求人応募した企業からメールで連絡を取り合っているのですが最後いきなりタメ口で返事が来ました
サイトから求人応募した企業からメールで連絡を取り合っているのですが最後いきなりタメ口で返事が来ました。 この会社大丈夫でしょうか((( ;゚Д゚)))
質問日時: 2022/10/12 17:16 質問者: たまろう
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インディードから求人に応募してすぐに企業からメールが来たのですぐに面接日等の返信をしたのですが返事が
インディードから求人に応募してすぐに企業からメールが来たのですぐに面接日等の返信をしたのですが返事が来ません。 急かな?と思いつつも明日(含め数日)の日にちも指定して時間も聞かれたのでお任せしたいと返信したので企業側が困ってしまって返信くれないのかなとも思いました。 何日くらいなら返信待ちますか?メールをチェックするのは企業や個人によって違うとは思いますが見ないものなんでしょうか?
質問日時: 2022/10/12 15:41 質問者: たまろう
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●「契約社員(賞与•年3回,昇給有り) 数年後には、正社員登用見込み。」と「準社員入社•半年後くらい
●「契約社員(賞与•年3回,昇給有り) 数年後には、正社員登用見込み。」と「準社員入社•半年後くらいに、正社員登用,賞与•年2回。」とでは、どちらに、入社したいですか? 職種は、同じです。 理由も併せてお願い致します!
質問日時: 2022/10/12 03:45 質問者: メイクラブ
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求人に関して問い合わせをすると、時々嘘を言う採用担当者がいます。 なぜですか?
求人に関して問い合わせをすると、時々嘘を言う採用担当者がいます。 なぜですか?
質問日時: 2022/10/09 16:57 質問者: やんしやんし
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●ハローワークの求人票,求人情報誌等に明記されていない事を、面接で言われる(雇用形態,社屋の移転等)
●ハローワークの求人票,求人情報誌等に明記されていない事を、面接で言われる(雇用形態,社屋の移転等)事が有るのですが、 どうなのでしょうか?
質問日時: 2022/10/09 15:27 質問者: メイクラブ
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バイトweb応募後、5日で返事の催促は非常識?
A店で不採用通知を貰った時、「B店は人手不足の為是非応募して欲しい」と来た。 そのためすぐにB店へ応募した。 応募方法はA店と同じweb応募だ。 その後5日間返事が来ない。 こちらとしても、「せっかく人手不足だと言うから、応募したのに」と思ってしまう。 他に応募したバイトとの関係もあり、そろそろ確認の電話したいが、流石にまだ早すぎるだろうか...? 電話で応募すればよかったな...
質問日時: 2022/10/09 11:28 質問者: ubesio3
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障害者雇用の求人についてお聞きしたいです。 精神の障害3級を持っています。 かなり条件に近い障害者雇
障害者雇用の求人についてお聞きしたいです。 精神の障害3級を持っています。 かなり条件に近い障害者雇用の求人を見つけたんですが、勤務時間で悩んでいます。 その求人では 平日9:00-18:00勤務 ※フレックス勤務可、時短勤務可(1日6時間以上) なんですが、月イチの通院日が 月1日 平日月曜日もしくは木曜日の午前中 (病院の混み具合によっては12:00すぎる可能性あり) で、通院後の移動時間を含めると13:00からの勤務になってしまうんです。 市の相談所で担当してもらってる人から障害者雇用だから融通をきいてくれると思う。と聞きました。 お聞きしたいのは ・障害者雇用の求人で勤務日時の融通をきいてくれる場合があるのか? という点です。
質問日時: 2022/10/06 05:07 質問者: 野ブタ1129
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日給月給って?
先日内定をもらった会社から労働条件通知書をいただきました。そこには給料の欄に「日給月給22万円」と書いてありました。日給月給とはどういうものなのでしょうか。また、手取りでどれくらいの貰えるものなのでしょうか。
質問日時: 2022/10/04 18:56 質問者: よろしくポーチ
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最近応募したコンビニバイトの面接で店長から言われたんですけど、最近面接を受けた方が若い方で3人いたん
最近応募したコンビニバイトの面接で店長から言われたんですけど、最近面接を受けた方が若い方で3人いたんですが、その方全員初日の座学が終わったらパタリと3人立て続けに来なくなっちゃって…と言っていました。 店長さんはなんか人間不信になっているような感じでした。 パタリと来なくなるなんてどんな理由があると思いますか?
質問日時: 2022/10/03 13:53 質問者: ............。。
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●会社•採用試験で、「正社員採用(試用期間•3ヶ月)」で、採用試験を受けたのですが、「契約社員(3ヶ
●会社•採用試験で、「正社員採用(試用期間•3ヶ月)」で、採用試験を受けたのですが、「契約社員(3ヶ月のみ,社保加入)→正社員採用見込み」で様子見したい…と言われました‥。皆さんでしたら、どうしますか? 理由が、未経験者だからそうです。 ハローワークの求人募集です。 お聞かせ下さい!
質問日時: 2022/10/02 16:17 質問者: メイクラブ
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どうしても、仕事が見つかりそうもありません。どうしたらいいでしょうか?
どうしても、仕事が見つかりそうもありません。どうしたらいいでしょうか?
質問日時: 2022/10/02 13:33 質問者: ひろし3
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バイトの電話応募で辞めてからすぐ働かれるんですか?と聞かれました。 皆さんだったら店長はなんで聞いた
バイトの電話応募で辞めてからすぐ働かれるんですか?と聞かれました。 皆さんだったら店長はなんで聞いたと思いますか?
質問日時: 2022/09/28 22:05 質問者: ............。。
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〈急募〉ピザハットのインストアスタッフ募集に応募しwebで質問に答えているのですが、応募した職
〈急募〉ピザハットのインストアスタッフ募集に応募しwebで質問に答えているのですが、応募した職種を答えるところがデリバリーしかないんですけどデリバリーでいいんですかね? 送られたメールを見てもインストアスタッフに応募しています。 高校生です、免許持ってません。
質問日時: 2022/09/28 14:49 質問者: lIQI
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転職について
転職についてです。 木曜日に面接と筆記試験があるのですが、筆記試験がなかなか難しいです。SPIの問題集を解いてます。 その会社が急募求人で採用が4人 ハローワークに求人掲載が7月末〜9月末です。 今まで応募がなかったり、採用しなかったりで求人の採用まだ何人なのかもわかりません 急募求人で有給休暇中ですが、退職届は受理していますので、すぐに出社できます。 年齢は28歳で、高校卒業から10年正社員として働きました。 面接がメインなので8割筆記試験を2割ぐらいで頑張ってます! 急募求人は受かるのは有力ですか? 複数人採用なのでそれも気になります。 求人票には事業拡大につき募集のことです。 数日しかないのでアドバイスよろしくおねがいします!
質問日時: 2022/09/28 14:28 質問者: サンダー8
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バイトの面接結果について
早めのご回答頂きたいです。 バイトの面接結果について質問です。 先日バイトの面接に伺わせていただきました。 メールには会場、日付、時間を記載して頂いていたため時間の数分前には会場に到着しました。 会場に着いた時に面接の担当の方が居らず、他の社員の方が15分ほど確認して下さり急遽その方に対応して頂きました。その方には何度も「是非一緒に働きたい」「凄く一緒にお仕事したい」と言って頂きました。 面接後1時間ほど場の雰囲気に慣れて欲しいのとのんびりして欲しいとの事でその場でスタッフの方や常連の方とお話させて頂きました。 自分自身も凄く居心地が良く絶対に働きたいという思いが強くなりました。スタッフの方や常連のお客様も「是非一緒に仕事しよう」「店でもっと会いたいね」とお話して頂きました。 合否が出るのは1週間前後(担当の方に聞きそびれたため一般常識的にとの事)、面接して頂いた方とは別の方(多分本来面接して頂く予定だった方)が合否を決めるとの事でした。 現在3日以上経っており連絡が無いため焦っております。 これだけ現場にいらっしゃる方々に「是非」と言って頂いており、さらに少し荒い言い方をしてしまえば待たされた挙句違う人が面接し全く自分を見てない人によって不採用になることはあるのでしょうか。 また、連絡がなかった場合お店に不採用の理由を問い合わせること、理由次第では本来の採用担当の方に面接を再度して頂くことは可能だと思いますか。
質問日時: 2022/09/28 10:24 質問者: 暖大
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介護の面接で即決だったっていうのが自分では信じられないです。他にもっと介護福祉士とか若い人も面接をう
介護の面接で即決だったっていうのが自分では信じられないです。他にもっと介護福祉士とか若い人も面接をうけに来た、来るだろうし。面接官は真面目ですね!って言うて下さいましたが。大概の求人に応募に行っても落とされたり、1週間待たされたりするものですが。私はスーツを着て行きました。まっ、どこの求人にもスーツは着て行きましたが。即決して下さってから、2週間ほどです。
質問日時: 2022/09/27 21:10 質問者: たべごろ
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先日オンライン面接の予定がありましたが 時間になっても始まらず 連絡も取れずにおりましたところ 40
先日オンライン面接の予定がありましたが 時間になっても始まらず 連絡も取れずにおりましたところ 40分程遅れてLINEが入り 面接担当者に連絡を取りますという事で それから更に20分程経ち 結局担当者と連絡が取れない為 日にちの変更と希望日を聞かれたので 直近ではありますが3日間の希望を出しました 翌日LINEがありエリアマネージャーと相談し ◯日に直接店舗へ来て面接はどうでしょうかと 聞かれました こちらの出した希望日には一切触れず 全く別日の提案でオンラインでも無くでした とてもモヤモヤしています 思えば当初から連絡は2〜3日遅れて来る こちらが確認しないと面接の最終確認は 話の途中のまま放置などと いい加減というか雑な印象が多分にありました 皆さんならどうされますでしょうか
質問日時: 2022/09/26 15:30 質問者: ビッグママン
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地方新聞の折り込み広告に会社の求人が沢山有るのでしょうか?
地方新聞に会社の求人は、載っているでしょうか? 地方新聞の折り込み広告に求人があるのでしょうか? 地方新聞の折り込み広告に会社の求人が沢山有るのでしょうか?
質問日時: 2022/09/26 10:58 質問者: comet1239
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ハローワークの求人票でよく賞与3ヶ月分とかって書いてありますが、本当にもらえるのでしょうか?そこの企
ハローワークの求人票でよく賞与3ヶ月分とかって書いてありますが、本当にもらえるのでしょうか?そこの企業の部長とかの偉い人の貰っている人の額を書いていたりしませんか?
質問日時: 2022/09/24 19:47 質問者: はたはむな
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障害者の求人(B型作業所等)サイトを、全て紹介して下さい。
障害者の求人(B型作業所等)サイトを、全て紹介して下さい。
質問日時: 2022/09/24 19:05 質問者: 仕事に関する質問を投稿する
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精神疾患持ちの方で働いてる人いますか? なんのお仕事してますか?
精神疾患持ちの方で働いてる人いますか? なんのお仕事してますか?
質問日時: 2022/09/24 15:49 質問者: noa1357
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バイトルで応募したバイトの面接を辞退したいです
バイトルでWeb応募をして、電話で面接日を決めたのですが、他のバイトが決まってしまったので、バイト面接を辞退しなければいけなくなりました。 面接日まで時間があるので求人企業に連絡する場合は…と書かれた所のメールアドレスに辞退する旨を連絡したのですが、そこに書かれているメールアドレスは求人企業に直接届くものでしょうか?
質問日時: 2022/09/24 00:35 質問者: セラニ
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質問です。皆さまはバイトを探す時どのようなウェブサイトを利用されていますか?
質問です。皆さまはバイトを探す時どのようなウェブサイトを利用されていますか?
質問日時: 2022/09/23 16:54 質問者: anaannaan
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工業高校を卒業して、高卒で求人が出てる普通の工場に勤めるのと、和菓子職人をやるのとでは どちらが稼げ
工業高校を卒業して、高卒で求人が出てる普通の工場に勤めるのと、和菓子職人をやるのとでは どちらが稼げますか? また年収に差はありますか? それと、一般的な高卒の生涯賃金と比較すると差はあるのでしょうか?
質問日時: 2022/09/20 15:21 質問者: α-1
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専門学校一年生なのですか来年就活なのですが、全く仕事という物について熟知していません。求人の見方もわ
専門学校一年生なのですか来年就活なのですが、全く仕事という物について熟知していません。求人の見方もわからないし、 社保完備 特別休暇 年俸制 交通費 家族手当 週休2日 このような事についてもさっぱり意味がわかりません。皆さんは就活の際は当然内容は頭に入れておいて会社を選ぶはずなんですよね?どこでこのような事を理解されてるのですか? このような手当などを分かってなく会社に入って後悔などしたくないんです。 また求人などで年収400万円~600万円とか書いてある企業で400万円を大いに下回って250万円とかの可能性もあるのですかね?
質問日時: 2022/09/19 17:47 質問者: meNirvana
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