新卒・第二新卒(11ページ目)

大学や専門学校、高校を卒業するタイミングで就職する新卒者。大学は3年生の早い時期から就職活動が始まります。より多くの企業から内定を受けるためには長期的な計画と目標の設定が重要です。自分を最大限アピールするためのヒントを探してみましょう。

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就活の面接で尊敬している人がチェ・ゲバラってどう思いますか？

就活の面接で尊敬している人がチェ・ゲバラってどう思いますか？

質問日時: 2023/10/12 10:06 質問者: ジョーカー0521

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就活の面接で尊敬している人がチェ・ゲバラってどう思いますか？

就活の面接で尊敬している人がチェ・ゲバラってどう思いますか？

質問日時: 2023/10/11 20:55 質問者: ジョーカー0521

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内定式後〜入社までに新卒に対して評価がつくことはありますか？金融です。例えば、あの子は○○な雰囲気

内定式後〜入社までに新卒に対して評価がつくことはありますか？金融です。例えば、あの子は○○な雰囲気でちょっと軽率なかんじだった。などの印象が、配属先の支店に書面で通告されることはありますか。違法行為とかをやらかしたとかじゃないです。

質問日時: 2023/10/10 22:17 質問者: むんばい

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今物凄く悩んでいる悩みとして、就活に関しての悩みなのですが、デザイン関係の業界に進もうと思っていて、

今物凄く悩んでいる悩みとして、就活に関しての悩みなのですが、デザイン関係の業界に進もうと思っていて、現在専門学生で就活の時期なのですが、恥ずかしながら就活の進め方が全く分からず遅れをとって、この時期になっても未だに一社も応募せず、内定も貰ってない状況です。専門学校での就活は先生方からの紹介などで進むのだろうと思ってたのですが、完全に個人戦で1人で調べて1人で応募し、一人で内定をもらうっていう流れが当たり前なのですか？想像してた就活と全く違うく、今更戸惑っています。今現在、毎日会社をピックアップして、ようやく一社受けようか悩んでる会社があるのですが、すぐに応募した方が良いのでしょうか。まず、この時期にこの状況とは遅いのでしょうか。父も母も就活をしてないので、全く情報がなく、結構辛い状況です。デザイン関連の人がいらっしゃったらお聞きしたいのですが、完璧にデザイン業務を出来るほど実力があるとは言い切れないのですが、実力が高い有名企業などを背伸びして受けるよりも、実力がついて上京した方が効率は良いのでしょうか。母にとにかく状況はダメだと、東京での一人暮らしが金銭面も含めて心配だと止められており、気持ちが揺らいできていて、隣の県程度に、一社目は入社し、実力をつけて、転職した方が良いのですかね。とても悩んでいます。どう今後就活をスムーズに進めば良いか悩んでいます。就活のある経験のある方はどう進んだのかどうか真剣にアドバイス頂けたら有り難いです。お待ちしております。

質問日時: 2023/10/09 19:31 質問者: tyuhgghhhg

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高卒の40歳です。現在働かず大学受験勉強をしています。気が遠くなりそうなんですが辞めた方がいい

高卒の40歳です。現在　働かず大学受験勉強をしています。気が遠くなりそうなんですが辞めた方がいいでしょうか？アルバイトくらいした方がいいでしょうか？

質問日時: 2023/10/08 22:24 質問者: アタカ

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新卒の内定について

私は来年入社する予定の学生です。内定先の入社前の準備として、某大手銀行のクレジットカード機能付きキャッシュカードを作るように言われました。ただ私は1年ほど前クレジットカードの滞納をしていた過去があり、それ以来クレジットカードの作成が出来なくなってしまいました。このことを1日前に内定先の会社にに伝えたのですが内定取り消し、などはあるのでしょうか？

質問日時: 2023/10/07 14:34 質問者: natumedayo-nn

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今年中に仕事を辞めたいのですが仕事辞めれるけどボーナスは確実に貰えるかは支給日まで分からないか、(わ

今年中に仕事を辞めたいのですが仕事辞めれるけどボーナスは確実に貰えるかは支給日まで分からないか、(わんちゃん貰えない)ボーナスを貰ってから辞める事を伝えるかどちらがいいんですかね。調べてみるとブラック企業では無かったら大体が支給日に在籍していたら貰えるらしいのですが怖くて… 自分は今第2新卒期間でそれが来年の3月までです。辞めるのが伸びて来年になると転職が少し怖いです。せっかくなら第2新卒という権利を使いたいので。どちらがいいでしょうか。もし1月から新しいところで働くことが出来たら来年の夏のボーナスは普通に貰えるんですかね？

質問日時: 2023/10/06 00:12 質問者: Taiyou2111111

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就活での面接について私は面接の時は緊張しても口角を上げて笑顔を作るようにしているのですが、世間的に

就活での面接について私は面接の時は緊張しても口角を上げて笑顔を作るようにしているのですが、世間的には真顔か笑顔どちらの方が多いのでしょうか？また、ずっと笑顔だとヘラヘラしているように思われるか、好印象かどちらでしょうか？緊張しても自我を保つように笑顔でいることを心がけているのですが、社会人になって取引先の人がずっと笑顔だったらどう思いますか？

質問日時: 2023/10/05 08:55 質問者: たこやきぷりん

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現在以下3社の中から、どの内定先に就職するか迷っています。迷った時の決め方や、アドバイスをいただけ

現在以下3社の中から、どの内定先に就職するか迷っています。迷った時の決め方や、アドバイスをいただければ幸いです。どの会社かバレないために抽象的な表現が多いのですが、ご理解いただけますと幸いです。 A社メガベンチャーコンサル（上場済み）裁量権：大初任給：並伸び率：並ワークライフバランス：並成長率：大特徴：熱血仕事マンが多く、内定者は有名国立大＋早慶がほとんど。福利厚生の有無よりも、福利厚生が使えそうな雰囲気が無い。裁量権はかなりありそうだが、去年から新卒の人数が格段に増えたので、現状どうなのかが不安。新卒給料はコンサルにしては低い方もしくは並レベルだが、ボーナスや年の給料を上げる回数が多いので、結果を出せば給料は伸びると予想。だが内定者のほとんどが有能な人材なため、有能の中で苦労する可能性あり。 B社メガベンチャーコンサル（未上場）裁量権：並初任給：並伸び率：大ワークライフバランス：並成長率：並特徴： A社とは違い未上場だが、社員数や知名度はこちらの方が断然高い。新卒の人数もA社の倍、内定者には会っていないが有名国立大＋早慶がほとんどとの噂。新卒給料は並だが、伸び率がかなり高い。 3社の中でワークライフバランスは1番取れないとの印象。だが私自身がやってみたい仕事は1番できそう。 C社最大手企業子会社裁量権：小初任給：大伸び率：小ワークライフバランス：大成長率：並特徴：大手の子会社。だが初任給が他2社と比べて100万ほど高い。福利厚生やワークライフバランスはかなり良い。１つのスキルを磨く職なため、手に職を付けられると予想。内定者はバラバラで、他2社の内定者に比べて熱血感は劣る。有能の中の無能として苦労する心配はあまり無い。だが良いライバルや磨き合える相手はいなさそうで、モチベが無くなっていく予感がする。このような感じになっております。私が将来どうしたいか、何になりたいのかで決めるべきとの意見を頂きそうですが、他の方ならどこに行きますか？とのご意見をいただきたいです。

質問日時: 2023/10/04 16:28 質問者: beere

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この条件の会社はいい会社なのでしょうか

24卒です。来年4月から入社する会社の内定式が昨日行われました。職種は事務営業職です。給与: 27万5千円（13時間分の固定残業代込み、それを超える場合は別途支給あり）年間休日: 125日以上（土、日、祝日やすみ）有給: 初年度は10日勤務時間: 8時半〜17時（休憩1時間）賞与: 年に2回と、契約書に記載されていました。友人同士で比べることができず、入社する会社がいい会社なのか否かを確かめることが難しいため、一般的にみてどう思うか教えてください。

質問日時: 2023/10/03 14:13 質問者: natt0415

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内定式の最中にジャケットの内ポケットに携帯を入れておくのは非常識ですか？バッグに入れるべきですか？

内定式の最中にジャケットの内ポケットに携帯を入れておくのは非常識ですか？バッグに入れるべきですか？

質問日時: 2023/10/03 13:59 質問者: ぐっどまん

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同期との差

閲覧ありがとうございます。今年度から新卒で看護師です。同期との差に悩みます。病棟は2チームで構成されていて、Xチーム▶︎私、C子(9月から転職してきた新卒)、Ｙチーム▶︎A子 B子(4月から一緒に入った新卒同期)の4人で配置されています。6月から夜勤が始まり、毎月回数を増やしていくという方針でしたが、6月1回、7月から9月まで毎月2回5人夜勤(本来各チーム2人ずつの4人夜勤だが、新人が夜勤に入る場合フォローする形で先輩が＋1人配置される)でした。ここまではC子以外全員一緒だったのですが、10月に入り私だけ夜勤1回(5人夜勤)、A子夜勤2回(4人夜勤)、B子夜勤3回(4人夜勤)でした。とてもショックでした。私はまだ自立できない上に1回しか入れず、他の2人は回数も多い上に自立していた事。チームも違うので教育方針が違うことはわかっていますが、悲しくて悔しかった。早く覚えて1人前になりたい焦りもあって先輩に「私10月夜勤1回なのですが、方針で進めているのでしょうか」と聞いてしまいました。教育担当の先輩には「10月に入りXチームは8年目の方が異動し、10年目の方が研修で10月中不在で、しかもC子さんが9月から入り頭数として数えられたから人員補充もなくて、5人夜勤をする余裕が無い」と言われました。これはどういう意味なのでしょうか？怖い先輩なので「分かりました」としか言えませんでしたが、よく分かりません。新人も1戦力として考えられていて、5人夜勤にすると日勤に当てられる人員が減るから、人員不足の状況で私含めた5人夜勤にする余裕が無いという事なのでしょうか？それとも私をフォローする先輩の余裕が無いという事なのでしょうか？頭悪くてすみません...看護師の方とかで同じ気持ち経験した方とかいたら、ぜひ教えて欲しいです涙

質問日時: 2023/09/26 12:03 質問者: goowomen

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賞与

私は今年4月に高卒新入社員とし入社しました。皆様に一つお伺いしたい事があるのですが、こちらの企業は賞与が年3回あり。6月、9月、12月にあります。一般的には夏期と冬期だと思うのですが、9月にあるこの賞与は貰えるかは分からない感じなんでしょうか？職場の方には聞きづらくて、、

質問日時: 2023/09/26 00:58 質問者: 煮卵よりだし巻き派

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人生に嫌気がさしました。23卒新入社員男です。今の仕事を続けることに疑問を感じています。現在、週

人生に嫌気がさしました。23卒新入社員男です。今の仕事を続けることに疑問を感じています。現在、週6で出勤しており心身共に休めていないです。職場では同年代がいないため、挨拶は心がけていますが気軽に話せる人もいないです。地元も離れ、友人や家族にも気軽な相談ができません。それに家族に相談しても不安はあまり解消できませんでした。正直転職したいと思っていますが、転職に踏み出せない理由があります。転職サイトはいくつか登録しています。 1つ目は今の職場は求人票では完全週休2日制であり、会社の人と入社前に何度か対話する機会がありその際に休みを大事にしている雰囲気や発言がありました。にもかかわらず休みが確保できていない状況なので、何を信じて転職すればいいか分からなくなっています。 2つ目はスケジュールの問題です。週6で勤務している分、転職活動にうまいこと時間を割ける自信がありません。有休を使い活動したいと思っていますが、いつかはバレることが心配です。辞めればいいとなると思いますが、奨学金やまだ新卒で入ったばかりというのもあり、金銭面に不安は感じています。 3つ目は転職時にアピールできるポイントが殆どないことです。私は現在、現場の都合や全員忙しいという事情であまり仕事を教えてもらってないです。何かできる作業はありますか、手伝える作業はありますかと聞いてもないとしか返ってこないため、完全に放置されているわけではありませんが、スキルがあまり身に付いていません。当然、空き時間は資格勉強(現職に関係するもの)に力を入れて仕事中の時間に関して無駄のないようにしています。 4つ目はやりたいことや自分に合った仕事が分からない状態にあることです。正直、今の自分は文章にも出ていると思いますが冷静に物事を分析できていないです。なので、これからどんな業界、職種に転職すればいいかわからなくなっています。５つ目は、転職した先でもブラックな傾向があるのかもしれない、人間関係がうまくいくのかと不安に感じ、怖くてなかなか踏み出せないことです。エージェントを利用して就職したため、そのエージェントにも相談しましたが、不安が解決するどころかより増してしまいました。自分でもこれからどうしたらいいのか分からないです。かなり追い詰められている状態でこの文章を入力しているため、かなり読みづらく趣旨が見えにくくなっていると思います。正直、不安なことを文字に起こすことや入力をすることで不安を紛らわせたり、スッキリしたいという気持ちがあります。これから先どういう風に過ごし行動して行けばいいのか、こんな滅茶苦茶な文章でももし読んでいただけたらアドバイスや励ましなどを頂けると幸いです。投稿する側にもかかわらず申し訳ございませんが、現在の私はかなり精神的に追い込まれている状態である自覚があるので、誹謗中傷やそれに近いコメントは控えていただくようよろしくお願いします。

質問日時: 2023/09/25 11:30 質問者: しゆ-

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新卒採用の最終面接での逆質問ついて先日、ある企業の最終面接を受けてきました。結果は不合格だったの

新卒採用の最終面接での逆質問ついて先日、ある企業の最終面接を受けてきました。結果は不合格だったのですが、落ちた原因なのではないかと気になっていることがあります。面接の最後の逆質問で「みなさんが入社されてから苦労された経験についてお聞きしたいです」と聞いたところ、社長さんに笑われてしまいました。その後別の方が質問に答えてくださったのですが、この質問はよくなかったのでしょうか。最終面接で逆質問の内容がよくないことが決定打となって落とされるということはあるのでしょうか。

質問日時: 2023/09/23 12:56 質問者: なゆのん

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新人さんがサボっている？ 5年勤める事務員、現在新人指導中です。やるせ無い気持ちもあるのでダラダラ

新人さんがサボっている？ 5年勤める事務員、現在新人指導中です。やるせ無い気持ちもあるのでダラダラと文章を時系列で書かせてください。入社半年になる新人ですが、とにかくマイペース。急ぐことはなく、期限にギリギリ間に合えばOKな性格です。指導も難しく、何度も様々なことで注意してもあっけらかんとしています。そして現在担当業務を行なっています。今回で3回目です。 1度目はつきっきりで一緒にやり、2回目もわからない、メモとったけどできないと言われ、結局つきっきりでやりました。そして、間に合わず途中から私が代わりにやりました。 (だいぶ早めに始めましたが、メモの清書をその場でするため待ち時間が一箇所ごとに毎回15分ほどかかり間に合いませんでした) 今回は自分でやってねと伝えた上で、一人事務+パート２人で8時間出勤の日を任せました。「お客様は多くても５人前後、0の日もあるので担当業務を進めるのにちょうどいいよね」と話をして、やってほしいことを一つ一つお願いました。翌日、新人は午前のみの出勤だったのですが、進捗状況の報告はなく、半日で帰りました。確認してみると、お願いしたことが何一つ終わっておらず、 1人事務の日に、何をしていたのかと思うほどでした。 (書類のコピーのみ終わっていましたが8時間かかる量ではありません。封筒から出して必要書類をコピーするだけです。５分で終わります。) 想像でしか無いのですが、パートさんと一日中お喋りしていたのかな、、という予想です。 1人事務で、先輩もおらず咎める人もいないので気楽でいいとは思うのですが、正直やるべきことはやってほしいです。ですが、本人に「お喋りして1日終わったか」の確認はしていません。皆さんならなんと聞きますか？私にはサボっているように見えるのですが、どう注意したらいいのでしょうか。

質問日時: 2023/09/23 11:08 質問者: むみのき

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就活しても、人間関係が嫌で転職を繰り返しそうです。私は旧帝大経済学部一年生です。この旧帝大ブラン

就活しても、人間関係が嫌で転職を繰り返しそうです。私は旧帝大経済学部一年生です。この旧帝大ブランドがあれば、高望みしなければ、新卒就活では難なく就職できるとは思います。もし人間関係が嫌になって退職した後のことを考えると、旧帝大卒ってだけでは転職が難しいと、親に言われました。私はバイトで、室長から嫌味を言われるのが苦痛で、秋シフトを出すタイミングで、バイトを辞めてしまいました。小学生のときから、小学校教師の、八つ当たりのようなぐちぐちした嫌味を聞き流せず、かなり嫌味を言ってくる人が苦手です。どこの会社に行っても、嫌味な人はいるので我慢して気が病むか、限界を迎えて退職するかの結末になってしまう気がします。人間関係で転職を繰り返してしまうことが不安です。一つの職場に勤め上げられるようになるべきなのか。資格をとって、転職に強くなるべきなのか。考えてる資格は、公認会計士ですが、しっかり勉強しきるには覚悟がいるので悩んでいます。

質問日時: 2023/09/22 20:41 質問者: ca8855

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教育を担当した新入社員が自〇未遂しました。自主退職させたいです。

教育を担当した新入社員が自〇未遂しました。自主退職させたいです。去年の４月にうちに入社した新入社員が同年11月に自〇未遂しました。その社員が来月職場に復帰するのですが、何とか自主退職に誘導する方法を教えてください。何度説明しても仕事を覚えない上に要領が悪く、ミスが多く何度も尻拭いをさせられました。挙句、注意をしたら周りの迷惑を考えずに自〇するような社員の面倒をまた見るのは嫌ですし、会社全体にとっても邪魔なだけと思います。それなりの規模の会社なため、体裁を気にしてか一方的に解雇できず、また上も自主退職以外では退職させる気がないそうです。この新入社員を自主退職させる方法を教えていただけますようお願いいたします。

質問日時: 2023/09/20 22:23 質問者: mptw4n

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高卒で市役所で一般事務として勤務して今年で5年目。現在は3部署を経験しました。転職活動をしてく中

高卒で市役所で一般事務として勤務して今年で5年目。現在は3部署を経験しました。転職活動をしてく中でなぜ大学に行かなかったのか必ず聞かれる。来年度から短期大学に行って、栄養士の資格取って、専門職としてまた行政で働こうかな

質問日時: 2023/09/18 13:10 質問者: ミントのくせに

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内定辞退したら卒業不利になりますか？大東亜の学生四年です。単位と卒論やばくて鬱気味なので内定辞退

内定辞退したら卒業不利になりますか？大東亜の学生四年です。単位と卒論やばくて鬱気味なので内定辞退するのですが、就職先がない学生だと卒業不利になったりしますか？問題ないですか？

質問日時: 2023/09/17 12:05 質問者: 田中アンギラ

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内定辞退するのはありですか？大東亜帝国の文学部です。卒論の先行研究がなくて行き詰まっているので、

内定辞退するのはありですか？大東亜帝国の文学部です。卒論の先行研究がなくて行き詰まっているので、史料は多少ありますが、行き詰まりすぎて書けないです。精神状態もあまり良くないので内定辞退することになりました。内定辞退はありですか？それか内定辞退すると留年のリスクが下がるから卒業確定してから内定辞退した方がいいですか？いずれにせよ内定は辞退して半年無職になります。

質問日時: 2023/09/17 09:35 質問者: 田中アンギラ

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なぜだか涙が止まりません。※長文先輩にびくびくしている新卒です。私はこのまま一生懸命仕事をやれば

なぜだか涙が止まりません。※長文先輩にびくびくしている新卒です。私はこのまま一生懸命仕事をやればよいのでしょうか。今年の春から一般企業で働いている新卒女です。入社してから今日まで一生懸命働いてきました。ですが、最近仕事に行くのがしんどいです。理由として考えられるのは人間関係だと思います。私の配属された部署は2つのグループに分かれていて、そのうちのひとつに配属されました。メンバーは、6年目女性、4年目女性、私という感じです。 4年目の方は私の新人教育担当でもあります。 2人の先輩はとても仲良く、一人一人と接するのは大丈夫ですが2人の中に1人でいるのは正直辛いです。理由は2点あります。 1点目が、4年目が6年目を慕いすぎてて、べったりという感じです。横並びに座って3人で仕事している時、6年目、4年目、私という順番で並んだのですが、4年目の体は完全に6年目に向いていて私なんて見向きもしてくれません。それで2人で話しています。話しを振ってくれることもあまりありません。私はそういう時は、適当に相槌を打っているくらいです。この前は、4年目が6年目に「このグループの業務は私と先輩で背負ってるから仕事量多くて辛いですよね」と言っていて、私だって少ないけど仕事やってるのに、、、と悲しくなりました。(新卒だから先輩に比べると比にならないのでカウントしてもらえなかったのかもしれません、) また、2人はプライベートで遊びに行くほど仲が良く、お昼もよく2人で食べてます。私が誘われることはほとんどありません。確かに、私はまだ入って半年ですが、先輩たちは4年間2人で仕事をしてきたので絆が強いと思うのでしょうがないと思います。でも、あまりにも強くて私の居場所ってあるのかなって思います。また、4年目の先輩には女性の同期が居らず、入社してから6年目の方が面倒をみてたみたいです。それで2人は「うちらはほぼ同期みたいなもんだから」といつも言っています。もう一人いればまた違ったのかもしれません、、 2点目が、2人が業務中にこそこそ話すので気分が悪くなります。 2人は席が隣同士なので、よく2人で周りに聞こえない程度の声でこそこそ話しています。何を話しているかは良くは聞こえないですが、この前は、4年目の先輩に迷惑を掛けた上司の悪口を言っているのが聞こえました。その後、私が失敗して4年目の先輩に指導された後に2人でこそこそ話していたので、今度は私の悪口を言っているのかもしれないと不安になりました。被害妄想かもしれないですが、上司の悪口を言うなら私のことも言うだろうと思ってます。そう思ったら失敗するのが怖くなりましたし、2人でこそこそ話していると無条件で不安になります。こういうことが最近続いていて、今日業務中に突然涙が出てきて急いでトイレに行って落ち着いてから自席に戻りました。入社してから、度々こういうことがあります。 2人共、普通に話す分にはいい人だし、明らかに嫌がらせをされたという事実はありません。もともと心配症なので、要らぬ心配をしているだけかもしれませんが、居心地の悪さを感じるのは事実です。まだ入社して半年なので、これから状況は変わるかもしれませんが、私がとるべき対応はなんでしょうか？このまま、2人と必要以上に仲良くなるのはやめて、仕事を一生懸命やればいいでしょうか。こう考えれば気持ちが楽になるよなど、なにかアドバイスあれば教えて頂きたいです。よろしくお願いします。

質問日時: 2023/09/14 19:48 質問者: かすまる

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就活中の高校生です。面接時の志望理由を考えたのですが、どう書けば良いのかが纏まらずよく分からない状況

就活中の高校生です。面接時の志望理由を考えたのですが、どう書けば良いのかが纏まらずよく分からない状況です。以下の文章でいいと思いますか？？因みに看板を作る会社です(製造業) 「私が御社を志望した理由は、求人票を拝見し、モノづくりが好きな方に向いているという部分に惹かれたからです。普段家庭内で工作をする程私は物を作る作業が好きで、御社の求人票をきっかけに看板作りに興味を持ちました。」この他に付け足さなければ行けない物や、改善点などありましたら教えて頂きたいです！

質問日時: 2023/09/14 11:08 質問者: るき犬

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総合病院の入社式って4月1日頃が多いのですか？企業は10月1日が多いらしいのですが、何故入社式を行う

総合病院の入社式って4月1日頃が多いのですか？企業は10月1日が多いらしいのですが、何故入社式を行う日程が企業と病院とではズレるんですか？

質問日時: 2023/09/14 08:35 質問者: パナソネック

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仕事を辞めるべきか続けるべきか？

職場で色々とゴテゴテ回ります。私の持って行き方悪いと言うか要領悪い為、相手から悪く受け取られてしまいます。ひとつ原因としてストレートに感情を言ってしまい自分を曲げない性格も原因していると言うのは解り、ストレスで、下痢、心身疲労で朝が億劫になり仕事を休んでしまいました。こんな頑固の性格もあり、敵対意識を持つ人も多いです。少しの失敗も大袈裟に言われ力が入らなくなり失敗するまでとことんパワハラ的暴言で、色々と物を言ってきて失敗するようになったら辞めるといった感じです。最初は覚えが悪いのかなと凄く悩みました。境界性知能かなと思いました。数学の成績は悪くなく、珠算。簿記の資格があります。パソコンも打てますし、もっと練習してレセプトコンピューターも覚えたいと考えています。頭と身体のバランスが悪いのかなとも思いました。色々とゴテゴテになる原因を考えて、１番最善の方法は、ハイそうですねと言うことを言って感情押し殺して回りの言うことを聞くことなのかなと思いました。色々と状況が見えてしまうのでまたドカンと爆発してしまうか心身壊してしまうかどちらかと思います。それなら改善点が解ったので転職して環境変えてスキルを磨き再スタートするか？それとも上司が今月辞令が出たら他のお店に移動すると言う予定なのでこのまま居続けるか迷っています。私自身の悪いところは解ったので直していこうとは思っています。宜しくお願いします。m(__)m

質問日時: 2023/09/11 01:22 質問者: さくらんぼえみこ

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社会人の方に聞きたいです。日東駒専卒の一流企業と、早慶卒の二流企業。ビジネスマンとしてどちらの方

社会人の方に聞きたいです。日東駒専卒の一流企業と、早慶卒の二流企業。ビジネスマンとしてどちらの方が格上で、すごい！となるのでしょうか？

質問日時: 2023/09/10 12:12 質問者: soumuchou

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大学四年で就活が終わった者です。内定の辞退をしたいのですが、内定承諾書を提出する前であれば、メール

大学四年で就活が終わった者です。内定の辞退をしたいのですが、内定承諾書を提出する前であれば、メールで辞退の連絡しても失礼は無いでしょうか。内定承諾書の提出期限は来週水曜日までで、今、コロナで咳がひどくて電話で会話できる状況ではないのでメールで大丈夫なのであればメールで済ませたい気持ちがあります。

質問日時: 2023/09/10 00:43 質問者: いののの

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新卒就活ガクチカゼミ応募

大学生です。ガクチカとして、ゼミ応募について書くことで良い印象は与えられるでしょうか。私は第一志望のゼミに落ちてしまい、第二志望のゼミにはいりました。しかし入ったゼミでは同学年がおらず、先に入った上の学年の方とはペースがズレていてうまく溶け込めず、辞めてしまいました。その後再びゼミに入りたい気持ちが出たため、正規募集期間外でしたが、希望分野を見直し、諦めずに応募を続けました。その結果、５つ目のゼミで受け入れていただくことができたため、現在活動をしています。この経験から、粘り強い力をアピールしたいのですが、可能でしょうか。個人的には前半のゼミを辞めてしまった経験によって印象が悪くもたれてしまうのではないかと危惧しています。ここまでお読みいただきありがとうございました。客観的な視点で見たいので、辞めた方が良い、ここは削ると良いなど、ご意見をいただけますと幸いです。よろしくお願いいたします。

質問日時: 2023/09/07 18:48 質問者: たけはり

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新卒です。実家から追い出されてしまうのですが、会社が車で40分ぐらいのところにあり、社宅の対象外と

新卒です。実家から追い出されてしまうのですが、会社が車で40分ぐらいのところにあり、社宅の対象外となってしまいました。社宅等に例外等あるのでしょうか。回答者様の会社での話や聞いた話など、教えていただければ嬉しいです。（会社によって異なるのは重々承知しております!）

質問日時: 2023/09/06 23:24 質問者: hamu_8686

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高卒、新卒で工場に入社入社して半年パワハラが酷く殴られ、蹴られ、物を投げられそれが数え切れないほ

高卒、新卒で工場に入社入社して半年パワハラが酷く殴られ、蹴られ、物を投げられそれが数え切れないほどあり転職したいと思っているのですが転職先の面接の際どのように説明すれば良いでしょうか？

質問日時: 2023/09/04 16:16 質問者: M._.ASAK._.I

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高卒だと選択肢はブラック企業しか無いですか？

高卒だと選択肢はブラック企業しか無いですか？

質問日時: 2023/09/04 13:18 質問者: type3jazzmix

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新卒5ヶ月目です。今日仕事に行きたくないです。入職してから真面目に出勤していましたが、今日はなん

新卒5ヶ月目です。今日仕事に行きたくないです。入職してから真面目に出勤していましたが、今日はなんだか辛いです。休んだら迷惑かかるし申し訳ない気持ちで休みたくありませんが、どうしても起きれません。甘えなのはわかっています。上司はいい人たちばかりですが、上司の顔色を伺いながら仕事したり、気をつかうのに疲れてしまいました。今日お休みしてもいいでしょうか？

質問日時: 2023/09/04 06:33 質問者: ぽよみちゃん

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高卒の人が改めて大学進学を目指す場合既卒のため大学進学をしても大学新卒のカードはつかえないので民間

高卒の人が改めて大学進学を目指す場合既卒のため大学進学をしても大学新卒のカードはつかえないので民間企業への就職は難しく医療職に就く為医学部に進学するのは消去法的な物ですか。

質問日時: 2023/09/03 22:30 質問者: govgov

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トロナジャパンという冷凍食品メーカーは入社難易度が高いですか？

大手企業なのでしょうか？ https://www.tolona.co.jp/index.php

質問日時: 2023/09/02 14:43 質問者: こまん

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高卒、新卒、男です一度フリーターになるとどんな末路になると思いますか？悲惨ですか？現在、高卒新

高卒、新卒、男です一度フリーターになるとどんな末路になると思いますか？悲惨ですか？現在、高卒新卒正社員として入社して半年です工場勤務で3Kで場所によってはサウナと同じレベルの暑さのところもあり週に1度はどこかしら火傷する環境です昨日まさかの喉あたり火傷しました仕事的に最悪手が挟まれて骨折、指先切断の可能性がある仕事です更にパワハラ上司からほぼ毎日殴られ、蹴られ、物を投げられます給料は異常に良いですがそれ以外最悪です最近辞めたいと思ってます辞めるにあたってできれば第二新卒で正社員がいいですが自分が好きな事、やりたい事はダンス、ギター、アート関係ですアート系の会社で気になった所はアルバイトのみ募集プロデザイナーからデザインのアドバイスが貰える環境アルバイトは週4〜、学生不可でしたなのでおそらくフリーターになると思いますですがその分やりたいことに時間かけれるのでありだと思いましたその後は一生、フリーター個人で稼げれるようになるか正社員に戻るという選択肢になる気がします 1度はフリーターになる可能性が高いです皆さんならどうしますか？アドバイスお願いします

質問日時: 2023/09/02 06:39 質問者: M._.ASAK._.I

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土木会社の新卒の給料

今年高校卒業して新卒で入社した会社が倒産し、友達の父親がやっている土木会社へ再就職することになりました。その友達もその会社に就職していて無資格で新卒の給料はいくらになるか友達の父親に聞いたら285000円になると言われました。土木業界では無資格新卒でそのお給料は高い方でしょうか？

質問日時: 2023/09/01 15:53 質問者: がははは

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内定承諾後辞退内定承諾後に辞退することも可能ということを聞きました。 4月入社の場合、いつ頃までに

内定承諾後辞退内定承諾後に辞退することも可能ということを聞きました。 4月入社の場合、いつ頃までに辞退の連絡を入れるのが常識の範囲内でしょうか？また、入社後すぐ(4.5月)に退社する人も中にはいるのでしょうか？

質問日時: 2023/08/30 16:41 質問者: おとうふちゃん

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就活したくないです。大学3年生です。夏休み、ほとんど就活をせずに過ごしてしまいました。サマーイン

就活したくないです。大学3年生です。夏休み、ほとんど就活をせずに過ごしてしまいました。サマーインターンなんて一つも行ってないです。（そもそも予定もない）世の中の社会人や就活生は、なぜ就活ができるのでしょうか？不思議でなりません。色々準備しなくてはいけないのは分かりますが、そもそもその段階で詰まってます。 ①インターンに参加するには選考がある。 ↓ ②選考を通過するためには面接やESの準備をしなくてはいけない。 ↓ ③そのためには企業研究やネタ探しをしなくてはいけない。面接の練習もしなくてはいけない。 ↓ ④それを何十社も同時に行うなんて時間が足りなく無い？無理じゃない？ ↓ ⑤中途半端にやっても意味ないよね。放棄。みたいな感じです。思考回路的には。他の就活生が苦しみながらもしっかり状況の過程をこなせているのはなぜですか？提出期限までにレポートを出すのと同じ感覚なのですか？いくら人生がかかっているとはいえ、就活をしなかったところで明日明後日になにか大きな影響が及ぶわけでは無いと思うと危機感がなかなか持てません。本当にどうやって就活を進めればいいのかわからないです。人生が詰むことはわかっているのですがハードルが高すぎて本当に行動できません。どなたか喝を入れていただけると幸いです。

質問日時: 2023/08/30 13:22 質問者: うななう

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例えば大卒を隠して、ダブルスクールで通っている専門学校でとった専門卒を最終学歴として就職したら、違法

例えば大卒を隠して、ダブルスクールで通っている専門学校でとった専門卒を最終学歴として就職したら、違法になりますか？

質問日時: 2023/08/29 22:30 質問者: Aesthetic

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大卒だが、高卒枠で就活をしたい

大卒の予定ですが高卒枠で就活をしたいです私には行きたい食品工場あります。高卒枠なら転勤はなしでずっと工場勤務なのですが、大卒枠で入ってしまうと総合職になってしまい、私は文系大学なので、営業の可能性が高まります。営業や転勤は絶対に嫌だというのが就活の軸としてあるので、給料が高卒と同待遇でもいいから高卒枠で受けたいのですが、難しいでしょうか？ちなみにindeedで新卒の応募をやっているのでそちらから受けようと思っています

質問日時: 2023/08/28 22:23 質問者: orange_dayoo

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高校卒業後の進路について、、

現在高校三年生で、高校卒業後の進路を決めています。やりたいこと、やりたくないこと、自分に何ができるか、全く分からず、夏休みも終わりに近づいていて、少し焦りを感じています。小さい頃から動物が好きで、お金に余裕があればそういった学校に通いたかったのですが、それが厳しいため、就職先で動物に関われたらなと思ったのですが、候補が無いため、アルバイトとして動物と関わることが出来ないか考えています。本題に入りますが、以下のような例が可能なのかが分からないため、回答を頂けると嬉しいです。 ○社員登用のあるペットショップでアルバイトとして1,2年働き、その後そこで社員として就職。正社員も募集していたのですが、社会人1年以上という条件がありました。なのでアルバイトとして1,2年働き、社員を目指すということを考えています。必ずどこかに就職しないとダメなのかな。という悩みもある為、バイトから社員と言う流れを考えています。周りにはフリーターとして、ずっとアルバイトで生活している先輩方もいるので、その道でも"生きていれば良い"のかなという考えもあります。長くなりましたが、回答お願いいたします。皆さんの考えを参考に考えて行きたいです。

質問日時: 2023/08/25 17:22 質問者: ドズル社推し

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ガクチカは企業の求める人材像と無関係なエピソードでもよいのでしょうか。理由も教えていただけると嬉し

ガクチカは企業の求める人材像と無関係なエピソードでもよいのでしょうか。理由も教えていただけると嬉しいです。

質問日時: 2023/08/25 11:25 質問者: れおれお

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これが社会なのでしょうか？新卒で歯科助手をやっています。未経験から入り今4ヶ月目です。女性の医者

これが社会なのでしょうか？新卒で歯科助手をやっています。未経験から入り今4ヶ月目です。女性の医者について悩んでいることがあります。新人なので、私が100パーセント悪いのですが、バキュームの位置が少し浅かったり、思うように治療が進まない、先生が器具を散らかして片付けに遅れると患者さんが起き上がっている状態で私に聞こえるように舌打ちをしてきたり、身体押されることもあります。アポイントがつめつめで片付けが遅くなると「何で私がこんな仕事をしなきゃいけないの」といい一緒に片付けます。萎縮してしまって身体が思うように動かなくなってしまうと「もういいです」と言われます。本当にしんどいです。ほかの先生には、あなたは人と違っておかしいところがある、もう返事するななど言われます。上に相談しても何も変わらず、耐える日々です。本当にお腹痛いです。どうするのが1番なんでしょうか。参考に聞かせていただきたいです。

質問日時: 2023/08/23 20:14 質問者: まちゅむら

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高卒です。いま働いていません。仕事を探そうとしても高卒で探せる所がないとなり先に進みません。

高卒です。いま働いていません。仕事を探そうとしても高卒で探せる所がないとなり先に進みません。高卒で会社や学校を辞めまくった影響でしょうか？

質問日時: 2023/08/22 11:24 質問者: govgov

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社会人新人研修がそれほど厳しくなくなったわけは何故でしょうか？

社会人新人研修がそれほど厳しくなくなったわけは何故でしょうか？

質問日時: 2023/08/21 13:08 質問者: ノイマン7

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就活についてなぜ､日本の会社は新卒一括採用でポテンシャル採用の上に年功序列や固定給､時間給何ですか

就活について　なぜ､日本の会社は新卒一括採用でポテンシャル採用の上に年功序列や固定給､時間給何ですか？rpgゲームの攻略に例えると､レベル1の冒険者を一気にパーティーに迎い入れてレベル上げするような物ですよね？日本の会社も海外の様にスキル採用にして出来高制や歩合制にすれば良いのに？レベル99の冒険者を迎い入れた方が簡単にゲームを攻略することができますよね？

質問日時: 2023/08/18 23:09 質問者: 私は騙されない

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サジェストにやばいと表示される企業には応募しない方がいいと思いますか。理由もお願いします。実際に

サジェストにやばいと表示される企業には応募しない方がいいと思いますか。理由もお願いします。実際にそのワードで検索しても具体的な悪評が出てくることはほとんどないので信憑性がわかりません。

質問日時: 2023/08/18 07:34 質問者: れおれお

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【24卒】面接を受けようと思っている企業でいじめがあるかもしれません

24卒です。大学生なのですが、就活が上手くいきませんでした(内定はあり承諾しています)。私の内定先は給料が低く昇進もほぼないです。そして、高卒の友達が働いている会社の方が給料や福利厚生が良かったので、そこの面接を受けることになりました。しかし、友達に聞いたところ、どうやらハブりやいじめが過去にあったらしく、大卒をよく思っていない人が何人かいてターゲットにされるかもしれないと言われました。正直この会社は給料が結構いいです。平均年収はぶっちゃけ今の内定先より70万くらいあがります。(口コミサイトより※平均年齢も同じくらいです) しかし人間関係が不安ですここで質問なのですが、大卒だからという理由でよく思われなかったりハブられることは本当にあるのでしょうか？

質問日時: 2023/08/17 22:31 質問者: orange_dayoo

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高校生です就職希望である企業に志望したところ資格がいると言われました。企業さんには「うちは覚える

高校生です就職希望である企業に志望したところ資格がいると言われました。企業さんには「うちは覚えることがたくさんあるから高校生のうちに資格とった方がいいよ」と言われました。ですが今年の１０月にテストがあり全く資格のことは分かりません。１２月には実技もあります。なので学校の先生に言いました。そしたら「今からずっと勉強したら合格できる」と一点張りで辞退させてくれようとしません。筆記はどうにかできるとしても実技はやったこともないのに無理です。どうしたら辞退できますか？どんな理由でも構いません

質問日時: 2023/08/15 14:38 質問者: miqn

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仕事を明日にでもやめたい

今年高校卒業して新卒で就職しました。就職してすぐに有名観光地の中にある飲食店を1人で任されました。就職して3ヶ月で会社が倒産し、調べても何も出てこないようなよく分からない会社へ移されました。移されても変わらずその店舗を1人で任されているのですがバイトの子はいるのですがほとんど毎日ワンオペで観光地なので忙しい時は10組以上常に並んでいます。6席しかなく二階がイートインスペースなので作って運んで片付けての繰り返しでワンオペなので休憩の時間もないまま働いています。なのに休憩分は給料から引かれています。メニューが多いので在庫も全て把握しなくてはならないし発注し忘れたら2km以上先の業務スーパーへ歩いて買い出しに行かなくてはならないです。店を任されている以上それは仕方の無いことだとは思うのですが就職していきなりこんなの任せれてもできないし最初から断っておけば良かったのですが断りづらかったです。毎日死ぬほど行きたくなくて辛くて仮病を使って休んでしまう事もありました。それで店にも迷惑かけてしまって仕事やめたかったのですが辞めれず、今日までズルズル引きずってきました。もう明日から行きたくないです。どうすれば良いですか？

質問日時: 2023/08/15 14:12 質問者: がははは

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