派遣社員・契約社員(16ページ目)

労働者派遣事業が活発化し、派遣・契約社員として企業に属す人の割合が増えています。契約や勤務の内容・給与などが正社員とは異なるため、ライフスタイルや将来を見据えたうえで選択していきたいですね。派遣雇用で働いている方の声も投稿されています。

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派遣社員として働いているのですが、体調が悪く来月末で契約更新せずに辞める予定です。しかし、ここ最近特

派遣社員として働いているのですが、体調が悪く来月末で契約更新せずに辞める予定です。しかし、ここ最近特に酷く仕事を休みがちになっています。仕事を休みがちになっても契約満了まではいた方が次の仕事にも繋がりますか？それとも休みがちになるなら即日で辞めると言った方がいいのでしょうか？自分の体にあったところでできれば次の仕事も紹介してもらいたいです。

質問日時: 2023/05/17 07:12 質問者: 115757976

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派遣についてです。派遣の面接は厳しいですか？またどんな感じなのか具体的に聞かれたことなど所要

派遣についてです。派遣の面接は厳しいですか？またどんな感じなのか具体的に聞かれたことなど所要時間など流れなど知っといた方がいいことなど教えてください(><)

質問日時: 2023/05/15 20:03 質問者: _hhhna

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初めての派遣が不安です。 20代の女です。私は前からバイトより稼げるしと思い派遣をやりたいと思って

初めての派遣が不安です。 20代の女です。私は前からバイトより稼げるしと思い派遣をやりたいと思ってました。前まで高卒で飲食店に入り、精神的な理由で半年ちょっとでやめてしまい、それからなんとか1年後にスーパーのパートを初めて8ヶ月くらいしていますが、時給が1000円以下だしなかなか稼げません。なぜ正社員にならないかと言うと、正直自分に合う仕事が分からないからです。派遣などで色んな仕事を経験したらやりたい事が見つかるかもと思ってます。正直もう心が弱くて、面接すらも怖いです。大したことしてこなかったですし、人の目が怖くて。正社員で働くのが怖くなってしまいました。派遣でも面接はありますが、派遣先の担当者さんに紹介されたお仕事に勇気をだして応募してみました。そのお仕事は興味があるかと言われたらそんなにないですし、志望動機など聞かれたらどう答えようかとか色々迷っています。派遣の面接はどんな感じでしょうか？面接〜顔合わせなどのアドバイスやコツなど教えていただければ幸いです。(><) 何も知らない未熟者でごめんなさい。

質問日時: 2023/05/15 15:01 質問者: _hhhna

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フルキャストで派遣先の社員に対してキレたり暴言はいたりしたら出禁になってしまうのでしょうか？知り合

フルキャストで派遣先の社員に対してキレたり暴言はいたりしたら出禁になってしまうのでしょうか？知り合いが近いことになったのですが…

質問日時: 2023/05/14 22:29 質問者: れいわくん

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私は58の独身男で派遣で、宅配便で働いています。同じ同僚の女性でどうやら子供さんが居てるらしく、その

私は58の独身男で派遣で、宅配便で働いています。同じ同僚の女性でどうやら子供さんが居てるらしく、その女性は40代ぐらいです。次に会えば3回目です。私はその宅配便はそろそろ辞めるつもりですけど、その女性に辞めるかも知れないから連絡先を渡しますので良かったら連絡ください、って渡したところで派遣で働く男なんて相手にはされないのは当たり前ですか？最初はその女性に缶ジュースをあげました。そして次の日に重たいでしょうからボックスの場所代わりましょうか？って言いましたけど、別に良いです、との事でした。やはり派遣なんかで働く男は女性からは見下されるのが関の山ですか？けど一生懸命に私が働く姿を、男が働く姿を女性が見たら、何か思わないものでしょうか？それと私は人からは優しい雰囲気しているし、優しそうな顔つきしている、って言われます。そして男女年齢問わずに、顔もイケてるほうだと思うって言われます。

質問日時: 2023/05/13 22:54 質問者: たべごろ

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派遣会社を退職してしばらくしたら派遣会社の人から連絡が来ました。また派遣で働くと派遣を辞めた意味

派遣会社を退職してしばらくしたら派遣会社の人から連絡が来ました。また派遣で働くと派遣を辞めた意味がなくないですか？

質問日時: 2023/05/13 19:44 質問者: ワンステップ

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職場で昨日いた奴がいない経験ありますか？

職場で昨日いた奴がいない経験ありますか？

質問日時: 2023/05/11 15:21 質問者: dmck

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条件を満たしてないと日雇い派遣は紹介出来ないと言われました。日々紹介の仕事（日雇い派遣のアルバイト

条件を満たしてないと日雇い派遣は紹介出来ないと言われました。日々紹介の仕事（日雇い派遣のアルバイト）をするのに提出する書類って何ですか？

質問日時: 2023/05/11 13:17 質問者: Baikin_man

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些細なことなのですが、派遣会社の担当の方の対応に、納得がいかなくこちらへ書かせて頂きます。現在派遣

些細なことなのですが、派遣会社の担当の方の対応に、納得がいかなくこちらへ書かせて頂きます。現在派遣会社の産休に入っており、産休明けは元々派遣で行っていた会社へ復帰予定です。が、引き継ぎ予定だった方が来れなくなってしまい、現在私の後任を募集している状況です。その話を友人にしたところ、いい話なので少し考えたい。が、前職の有給消化があるのでそれ以降でもいいか確認して欲しいと言われたので、私は派遣会社を通して派遣先へ確認してもらうようお願いしました。で、派遣先からはOKが出ましたと派遣会社の担当の方から連絡がありその際、ご友人はご就業される意思はありますか？と聞かれ、いいなとは言ってくれてましたけど、まず有給消化以降の就業でもいいのか聞いて欲しいとしか言われていないので… とお伝えしたら、出来るだけ早く就業の意志の連絡をしてもらいたいんです。明日明後日くらいに…と言われ、それは今回の結果を本人に伝えてからじゃないと分からないし、なぜ今私に聞くのか…とまずそこで1つモヤッとしまして、で、その旨を友人に伝え、紹介して欲しいと連絡をくれたので、派遣の担当の方へ友人の連絡先を伝え、後は派遣会社とのやり取りになるなと思っていました。後日派遣会社から19時頃電話があり、明日ご友人と面談をさせて頂くのですが、仕事内容はどこまでお伝えいただいてますか？と言われたので、事務職で基本会社のシステムへの入力で、私の後任なので1年契約とはお伝えしています。と言ったら、あ〜そのくらいしか言ってないんですね〜笑と言われ、仕事内容の説明はそちらの仕事ですよね？私の仕事ですか？と言うと、ご友人なので詳しくゆってくれてるのかなと思いまして。そういう派遣スタッフさんもいらっしゃるので。仕事内容に関しましてはこちらは細かくは分からないので〜と言われました。じゃあ普通に応募してきた人にはどうやって説明をしているんでしょうか。そもそも私がまだ就業している時に、仕事内容を教えて欲しいと連絡が来たので、一度お伝えしているんです。それを伝えたらいいのではないしょうか。なんのために聞いてきたのでしょう。産休中にわざわざ電話を入れてきて、なぜ私が連絡していないみたいな扱いをつけないといけないんでしょうか。謝りもない、話そうとしても遮るように、声をかぶせて来るしほんとにイライラしました。腹を立てる私がおかしいんでしょうか。イライラをぶつけるところがなくて、書かせて頂きました…。長くなってすみませんがここまで読んでくださった優しい方々ありがとうございます。 ※攻撃的なコメントはお控えください。

質問日時: 2023/05/10 20:16 質問者: ぴかいち

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クビになりにくい仕事を探しています。派遣のアルバイトは工場とかが頭使わなくて良いと聞きましたが、食

クビになりにくい仕事を探しています。派遣のアルバイトは工場とかが頭使わなくて良いと聞きましたが、食品工場以外だと、どんなところがキツくなかったですか？

質問日時: 2023/05/10 11:25 質問者: Baikin_man

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パキラの元気がない

パキラを2週間前から育てていますが、葉が黄色くなってきました。今まで、壁際の日の当たらないところに置いていましたが日光不足かもと思い、窓際のすりガラス越しに移動しましたがこの高さで良いでしょうか？肥料も与えた方がいいでしょうか？アドバイスをいただきたいです。

質問日時: 2023/05/10 10:56 質問者: tida0701

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無許可派遣とその受入派遣先について

よろしくお願いいたします。当方は派遣業の許可を得て派遣事業を行っているのですが、業界なのか？よくわかりませんが、派遣先の派遣法の認知度が低く、無許可業者の派遣の受け入れを容認していて困っています。派遣業の許可業者は職種ごとの賃金まで制限されており、さらに許認可事業の維持の事務作業や許認可更新などいろいろ手間も制限もあるため、派遣料もおのずとそれ相応にならざる負えません。しかし、無許可業者が闇派遣のように請負などで同様の仕事を受け入れ労働者を送り込まれてしまうと、法令順守した許可業者が料金負けしてしまいます。派遣先に派遣の定義と無許可業者の受け入れのリスクデメリット・処罰などを明確にしたような文書って、どこか用意がありませんかね。派遣先も文章になるとろくに読まないと思われますので、図柄中心のものだと助かるのですが、何かないでしょうかね。実際、派遣で営業しに行くと、他は請負で料金も安いのにお前のところは高いと怒られたりしてしまいます。そこで派遣法を伝えても、そんなもの知らない、お前の所に都合のよい法律出されても困るなどといわれてしまいます。あまりにもひどい言われ方するところと取引するつもりはないのですが、同一の派遣先にそういった業者が出入りされてしまうと、当然安いほうが優先されてしまいます。うちの派遣先に出入りしないようにまで言うつもりはないですが、リスクがあると伝え、同等かこちらを優先してもらえる流れにしたいところです。何か良い広報的な文書をご存じな方、ご紹介ください。

質問日時: 2023/05/09 20:07 質問者: ben0514

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派遣について詳しい方へ質問１有給の具体的な１日の金額は普段勤務している金額ではなく、もっと低いの

派遣について詳しい方へ質問１有給の具体的な１日の金額は普段勤務している金額ではなく、もっと低いのは本当かどうか２派遣をスタートして初めて有給が発生する時期より前に、派遣会社から特段連絡や通知がこなく、取りたければ派遣スタッフ自らが派遣会社に連絡することは本当か私の置かれている状況令和４年６月から某派遣会社に紹介された派遣先に勤務開始最初は週４日の8時間曜日固定スタートし、11月から週５日8時間曜日固定に変更遅刻なし、欠勤３日。状況は上記です今週金曜日、どうしても家庭事情があり欠勤せざるを得なくなり、支店に電話し、欠勤と有給の件を初めて質問しました担当コーディネーターが、有給については本社経理に確認しないと、貴方様が発生対象か、何日発生対象かわからないといわれ、金曜日であればまだ取得するにも間に合うので経理に確認後メールします、また、有給取得についても間に合うので大丈夫ですといわれ、電話を切りましたその際、とっくに私の場合は半年経過しているのですが、有給の初案内などはなかったのですが、発生対象ですか、ときいても、コーディネーターは有給そのものについて、使いたくないというスタッフも中にはいるので、派遣スタッフ自らが取得希望の場合連絡するようになっています、といわれ、びっくり仰天してしまいましたスタッフにはなるべく有給取得させたくないのかと勘ぐります回答お待ちしております

質問日時: 2023/05/09 15:04 質問者: 観音温泉

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2週間前くらいに派遣会社にバイト応募しました。 1週間前くらいにその派遣会社から仕事紹介されました。

2週間前くらいに派遣会社にバイト応募しました。 1週間前くらいにその派遣会社から仕事紹介されました。その紹介されたとこ面接する予定でしたがめんどくさくなったので面接キャンセルしました。そしたら今日派遣会社の人から電話来て、「何でキャンセルしたの？」って言われました。悲しみと怒りが混じったような口調でした。僕はそんなに悪い事してしまったんですか？

質問日時: 2023/05/08 21:15 質問者: ハムたん。

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明日から数ヶ月の派遣の仕事がスタートするのですがいざ職場まで行ってみると遠いし仕事自体もなんだかつ

明日から数ヶ月の派遣の仕事がスタートするのですがいざ職場まで行ってみると遠いし仕事自体もなんだかつまらなそうだし、初月から保険に加入しないといけないし、すぐに辞めたら手続きもめんどうだし、辞退しようか悩んでいます…

質問日時: 2023/05/07 13:44 質問者: タガメレッド

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派遣先肩パン

派遣で働いている男です。最近、派遣先(工場)の社員が怒ると肩周辺を強めに殴ってくるようになりました。直近の出勤では4回殴られました。痣や外傷はまだありません。これはヤバい派遣先でしょうか？この程度でも暴力として派遣元に苦情をいいと思いますか？

質問日時: 2023/05/06 23:37 質問者: dog.dog.

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派遣社員の特徴って・陰キャラ、芋・コミュ障・やたらうるさい学生気分が抜けない陽キャラもいる・

派遣社員の特徴って・陰キャラ、芋・コミュ障・やたらうるさい学生気分が抜けない陽キャラもいる・プライベートで警察沙汰を頻繁に起こす・私服が残念。ボロボロ・高学歴もいる（残念ながらオタク系）・童貞君・社会不適合者ですよね？

質問日時: 2023/05/05 08:01 質問者: 100人ニキ

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サラリーマンですか？派遣社員ですか？

サラリーマンですか？派遣社員ですか？

質問日時: 2023/05/04 12:39 質問者: 4570-up

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単発の派遣会社での面接で、バイト自体が初めてだと言うと、落とされやすいですか？

単発の派遣会社での面接で、バイト自体が初めてだと言うと、落とされやすいですか？

質問日時: 2023/05/04 05:44 質問者: sbhaobgao

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派遣社員制度について皆さんはどう思いますか？労働者の側から見れば、欠勤や遅刻早退をなるべくせずに且

派遣社員制度について皆さんはどう思いますか？労働者の側から見れば、欠勤や遅刻早退をなるべくせずに且つ退職日は更新のタイミングにすれば職業選択の幅が広がって良いかと思います。また余計なトラブルを起こさなければ強制的に契約解除される率も低いです。だけど世間一般的には、派遣制度自体を問題視する人もいます。派遣制度の問題点を教えてください。特に金の流れについてお願いします。

質問日時: 2023/05/03 13:52 質問者: toyotoyoi

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紹介予定派遣の求人について派遣会社によって時給が違うので困りました。

皆様こんばんは<m(__)m> ある派遣会社Aの紹介予定派遣の求人に応募したところ、書類選考とSPIが通過し5月中旬に面接があります。他の派遣会社Bの求人を見ていたら同じ会社の紹介予定派遣の求人を発見し、時給の違いにとまどっています。今申し込んでるAは時給１５００円、Ｂは１７００円です。正直な話、Ｂで申し込みたいところですがＡの派遣担当の人が一生懸命やっていたので心苦しいところはありますが、Ａの会社の担当者に対して時給の交渉したら１５００円から上がるでしょうか？通勤時間が１時間かかるのですがＡの会社が、交通費が高めですが最短距離の交通費を支給してくれたら気にならないかもしれませんが難しいですよね。。皆様ならどのような動きをしますか、面接する会社は正直な話働いてみたいです。

質問日時: 2023/05/02 04:00 質問者: スクサブ

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会社でよくねずみが出ます。労働環境が悪いです。軽作業ばかりでいつも汗だくです、せめてねずみをどうにか

会社でよくねずみが出ます。労働環境が悪いです。軽作業ばかりでいつも汗だくです、せめてねずみをどうにかして欲しいです。私は何をすればいいですか？

質問日時: 2023/05/01 22:04 質問者: 4570-up

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派遣の契約を更新しない場合って誰が決めるんですか？派遣社員本人が契約更新を希望しても契約満了で切ら

派遣の契約を更新しない場合って誰が決めるんですか？派遣社員本人が契約更新を希望しても契約満了で切られることってありますよね、それは店の店長てきなひとか本社の人間どちらが決めるんでしょうか？というのも私が最大三年契約の派遣で二回目の更新であっさり切られました。(働いた期間は2ヶ月です) 昨日が最後の出勤だったのですが皆さんとても良くしてくれ、店長からは菓子折りまでもらいました。たった2ヶ月の派遣なのにそこまでしてくれるのかと思いましたしいい職場だったので寂しい思いもあります。読みにくい文章ですが誰か教えてください

質問日時: 2023/04/30 11:45 質問者: めいずみ

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同じ班の派遣社員の20代男の子が、今まで休まないで来てたのに突然３日間も休んで今日は連絡さえなかった

同じ班の派遣社員の20代男の子が、今まで休まないで来てたのに突然３日間も休んで今日は連絡さえなかったそうです。月曜日から来るでしょうか？もうこのままとんずらする気でしょうか？

質問日時: 2023/04/29 19:43 質問者: ゆめるかちゃん

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休みの日にメール寄越すな

すみません愚痴らせてください。私の所属している派遣会社なんですが、大型連休明けに派遣先に出社可否の連絡をしないといけないから、連休明け前日に出社出来るかメールしないとならないようで今日ゴールデンウィークの連休に入ったばかりなんですけど、「至急ショートメールを確認してください」とLINEが来たので確認してみたら、その連絡でした。まず、休日なのにこちらをビビらせるような文面で二重に連絡するのやめてもらいたいと思ったのと、もし体調不良で突発休みが発生するなら、当日に自分から連絡しても前日に連絡しても一緒なのでは？ (派遣先の社員さんも休み中だし、突発で休んでしまうのなら連絡は前日でも当日でも変わらないのでは…？ちなみにライン作業の工場です) と、思ったのですが、わざわざ前日に連絡する意味が分からないし、休日に嫌な気持ちになるしで…… 皆さんのところは、大型連休明け前日に派遣先にメールで出社可否の連絡する義務とかはありますか？こちらの勤務態度に落ち度があるならまだしも、そうでないのにこうした威圧的な行動をされると嫌で仕方ありません。貴重な休みの一日を苛立ちで無駄にした感じすらあります(普段ただでさえ休出だったり朝早かったりで休み取りにくいのに)

質問日時: 2023/04/29 14:17 質問者: kirakira1005

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派遣で営業部門に配属されたのですが、今までエクセルやzoom等をあまり触って来なかったつけがきてい

派遣で営業部門に配属されたのですが、今までエクセルやzoom等をあまり触って来なかったつけがきています。自分が何もできさすぎて辛いです。。使えないやつだと思われてます。もともと、営業ではなく事務がよかったのですが謎に営業にされました。会社が苦痛すぎます。。この先やっていけるか不安なんです。ただ、派遣されたので、派遣元の会社に言えばいつかは変えてくれそうな気はしますが、、

質問日時: 2023/04/25 19:29 質問者: さあからやなた

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派遣契約先の対応について

先月まで派遣で就業したお仕事についてご相談をさせて頂けますでしょうか。契約と就業先は以下となります。私はA社の所属となります。 A社→＜派遣契約＞→B社→＜準委任契約＞→C社（就業場所）派遣契約先のB社ですが、当初から以下のような違和感のある言動が多かったです。・「就業先であるC社に出社し、C社の社員の指示に従うように」、とのことでした・B社の派遣先責任者は音信不通で、連絡先や指揮系統もわからないような状態でした・就業場所のC社オフィスにB社の社員はおらず、私とC社の方々でしたそのC社での就業ですが・・、C社にも問題があり、モラハラや、事前面談で聞いていない4・5人ほど必要な業務を私1人に押し付けられ、体調を崩してしまいました。途中、自社経由でB社に、状況報告と改善要望（B社からC社に相談・支援頂けないか？）をしたのですが、最後まで私個人任せで、B社から連絡はなく、結局動いてくれることはありませんでした。 ※私の休職を以って、上記の契約は途中終了しています振り返ると、Ｂ社は始めからピンハネだけし、あとは私に丸投げで、当事者感が無いように思いました。Ｂ社のこういった対応は派遣契約などからすると一般的に契約違反にはならないものなのでしょうか・・？ご感想など頂けますと幸いです。

質問日時: 2023/04/24 17:59 質問者: takeru4318

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過敏性腸症群で事務の仕事を休みがちになり派遣の営業の方と面談することになったのですが、 ●下痢が酷い

過敏性腸症群で事務の仕事を休みがちになり派遣の営業の方と面談することになったのですが、 ●下痢が酷い時が月に2、3回ほどある、 ●職場についてもお腹の音やガスが漏れて周りに迷惑をかけてないか気になり仕事に集中できない、 ●症状が治るまではお腹の音が目立たない事務以外の仕事や在宅の仕事をしたいと言うことを話しても大丈夫でしょうか？引かれますかね？

質問日時: 2023/04/24 09:14 質問者: カフェモカ124

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無期雇用ルール

無期雇用ルールって、障がい者採用にも適用されますか？有期雇用の契約更新を繰り返し、５年以降、無期雇用を希望すれば、会社側は拒否できない、でしたっけ？

質問日時: 2023/04/23 18:49 質問者: リディル

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派遣の更新を終了したいけど引き留められる？

「1年頑張ってみましたが、派遣先の業務他諸々が合わないので、更新はしたくありません」と、次の更新の際に派遣の営業さんに伝えたいのですが、長期前提で雇わせたのに１年で辞められると、派遣元からの印象が悪くなるだろうから、「考え直せ」と引き留められるでしょうか？理由としては、業務内容が複雑過ぎて、1年経った今でも仕事に慣れないからです。頑張って勉強しまたが、会社特有の用語や作業が多く、頑張れば頑張るほど仕事の難しさを痛感して、正直、とても疲れました。(そもそも気楽に仕事したいから派遣を選んだのに……) 直接雇用を積極的にしてくれる会社らしく、派遣さんにもどんどん成長してもらおう！という方針なのかもしれませんが、私は隅で雑用してさっさと定時退社したい派なので、会社の方針と肌が合わないのです……。加えて休日出勤があり、有給も取りにくい。閑散期は社員の方も休みを取ったり在宅ワークをする方が増えるので、所属チームのデスクを無人にするわけにもいかず、派遣は譲歩すべきだよなぁ…と空気を読んでいたら有給が取りにくくなりました。振替休日を取るときも、同様に気を遣います。あと、諸事情で社員さんよりも早めに出勤しなきゃいけないところも若干不満です。と言うようなことを正直に言えば、営業さんも納得してくれるでしょうか？(有給が取りにくい！は我儘でしょうか？) 是非、皆さんのご意見をお聞きしたいです！

質問日時: 2023/04/22 18:54 質問者: 蟻の行列

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派遣登録この中でオススメの派遣会社とその理由を教えて下さい。

派遣登録この中でオススメの派遣会社とその理由を教えて下さい。

質問日時: 2023/04/21 20:27 質問者: スモールキャット

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なぜパートは派遣社員に強く当たる？

※あくまでも私の主観です私が派遣社員の時の頃で派遣先の工場で働いていた時にパートの女性にネチネチ言われていたことが印象に残りました ※パートの９割が女性例えば私は体力がないので低い所にある物を取ろうとした時に膝をついた所「派遣さん膝つかない！」と自分からすれば「そんなことで？」と思うこともパートの女性は隙あらば派遣に突っ込んできます他にもベルトコンベヤーで商品を載せるスピードが他の派遣に「物を置く速さ遅くなってない？」と話したら、それを気づいたパートの女性がすぐさま駆けつけて「派遣さん勝手なことしないで！」と過剰に反応するところにストレスを感じましたこのことからパート(特に女性)はなぜ過剰に派遣社員に強く当たることが多いですか？

質問日時: 2023/04/19 09:18 質問者: yumetomo_777

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単発バイトがしたくて、派遣会社登録の説明会に行くのですが、聞いといた方がいいことや気を付けておいた方

単発バイトがしたくて、派遣会社登録の説明会に行くのですが、聞いといた方がいいことや気を付けておいた方がいいことはありますか？バイトの経験もないので不安です。これを言われたら危ないから登録しない方がいいなどあれば教えてください。

質問日時: 2023/04/19 08:45 質問者: すくらっぷぶっく

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派遣の登録説明会へ行って2ヶ月近く経ち、仕事があれば紹介します、って電話の女性はそう言います。それば

派遣の登録説明会へ行って2ヶ月近く経ち、仕事があれば紹介します、って電話の女性はそう言います。そればかりで言うんでさすがに先ほど、あなた方はそんな事ばかり言ってるじゃないですか、こちらも遊びで登録に行ったりしたわけではないんですよ、登録行った人の事も考えて下さい！そんな呑気なお待ち下さい、ばかり言わないで下さいって言いました。そして、若い人ばかりに仕事を回してこちらには全然！って言うんですか？って、腹立たしく思います。登録行っただけ無駄骨だったみたいだと思うのは当たり前ですか？現にスマホの画面に仕事があるみたいだし。その事も言いましたよ。

質問日時: 2023/04/18 11:27 質問者: たべごろ

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派遣先に勤めてましたが、派遣が合わないと感じたので派遣先を満了で迎え、派遣会社を辞めようと思うのです

派遣先に勤めてましたが、派遣が合わないと感じたので派遣先を満了で迎え、派遣会社を辞めようと思うのですが一年未満でも可能ですか？

質問日時: 2023/04/17 17:26 質問者: mogg11

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派遣の登録会で、手持ち3000円で交通費使うと560円掛かるので2400円ほどしか残りません。仕事は

派遣の登録会で、手持ち3000円で交通費使うと560円掛かるので2400円ほどしか残りません。仕事は何とかあるみたいですけど一か八か、登録会に参加するしか手は無いですか？あと2週間近くは2400円で生活しなければなりません。

質問日時: 2023/04/17 03:25 質問者: たべごろ

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日々紹介の派遣のアルバイトはキツいですか？どうかよろしくお願いします。

日々紹介の派遣のアルバイトはキツいですか？どうかよろしくお願いします。

質問日時: 2023/04/16 22:24 質問者: Baikin_man

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テンプスタ○フ。派遣のアルバイトとか仕事ないですか？エントリーしてもキャンセルばかりですか。

テンプスタ○フ。派遣のアルバイトとか仕事ないですか？エントリーしてもキャンセルばかりですか。

質問日時: 2023/04/14 19:59 質問者: Baikin_man

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派遣について

派遣の登録会に行きました。そこで1分間のタイピングテストが行われ、告知されてなかったので全くしておらず結果は悪かったです。テスト後派遣先を紹介されそちらで了承し合否は後日伝えられます。その紹介先の必要スキルにタイピング200字／分と書かれており、文字数は覚えてませんがそこまで絶対打ててないと思います。テスト後にこの紹介先を提示されたのですが必要スキルに満たしてなくても採用されることはあるのですか？

質問日時: 2023/04/13 12:15 質問者: ja880

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派遣社員の場合、派遣先への妊娠報告は派遣元からの承認が必要ですか？現在妊娠10週で食べづわりが酷い

派遣社員の場合、派遣先への妊娠報告は派遣元からの承認が必要ですか？現在妊娠10週で食べづわりが酷いですが、休まずに仕事はしてますが、派遣元からは「初期はまだ流産リスクがあるので安定期入ってからがいいと思います」と言われたため、派遣先にはまだ伝えてません「これからつわりで会社を休む時があるかもしれません」と派遣の担当者に伝えたら「その時は風邪とか体調不良とか言えばいいですよ」と返されました派遣先には安定期に入ってからの報告が普通であり10週で報告するのはまだ早いですか？

質問日時: 2023/04/13 10:26 質問者: svid

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派遣契約収束後、就業前に契約解除されました。派遣先の都合によるものですが、派遣社員が不要になったの

派遣契約収束後、就業前に契約解除されました。派遣先の都合によるものですが、派遣社員が不要になったのは納得できる状況でした。ただ、契約後の連絡であり、賃金が得られなかっただけでなく、就業時に持参する様に言われたものを購入したり、就業のため契約を解約ることにより経済的な不利益が発生しました。この場合、派遣先に何らかの責任はありますか？

質問日時: 2023/04/12 23:37 質問者: BOKU0302

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質問です、記入欄に職名ってあるんですが派遣社員の場合そのまま派遣社員でいいんでしょうか？

質問です、記入欄に職名ってあるんですが派遣社員の場合そのまま派遣社員でいいんでしょうか？

質問日時: 2023/04/12 15:14 質問者: ぽむ2ぽむ

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時給1000円の仕事は高いですか？安いですか？また時給1000円で働いている人どう思いますか？

時給1000円の仕事は高いですか？安いですか？また時給1000円で働いている人どう思いますか？

質問日時: 2023/04/12 14:15 質問者: qxxf

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体調不良で仕事を休んだ翌日に謝る際ですが、同じ業務はしていない派遣先の指揮命令者の人にも謝ったほうが

体調不良で仕事を休んだ翌日に謝る際ですが、同じ業務はしていない派遣先の指揮命令者の人にも謝ったほうがいいでしょうか？仕事のことは隣の席の社員さんに教えてもらっているのですが、その人に謝るだけで大丈夫でしょうか？他の方が欠勤について謝ってるところを見たことがなくどなたまでに謝ればいいか分かりません。職場は全員で30名ほどいます。

質問日時: 2023/04/11 09:25 質問者: カフェモカ124

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今日、派遣で初めて働いて、仕事終わりに派遣の担当者から渡された契約書に、労使協定に基づく賃金支払い

今日、派遣で初めて働いて、仕事終わりに派遣の担当者から渡された契約書に、労使協定に基づく賃金支払い時の控除＝有制服代、クリーニング代と書かれていました。制服代など給料から引かれるということですか？

質問日時: 2023/04/10 21:46 質問者: はやはやた

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実家の都合で派遣先の仕事を今日辞めて来るように言われなのですが、辞めるより長期で休む形のほうが良いで

実家の都合で派遣先の仕事を今日辞めて来るように言われなのですが、辞めるより長期で休む形のほうが良いですかね？

質問日時: 2023/04/08 14:28 質問者: あァァァァァァァ

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派遣社員が産休育休後に復帰する時は妊娠前から勤務していた同じ派遣先に限りますか？例えば育休から復帰

派遣社員が産休育休後に復帰する時は妊娠前から勤務していた同じ派遣先に限りますか？例えば育休から復帰した時に前の派遣先から「今は人の空きがない」と言われたら、派遣元から別の派遣先を紹介してもらって復帰ってことは可能なのですか？育休後に派遣先が変わる場合は、一旦派遣元を退職してから再び同じ派遣元に登録しなければいけないのですか？

質問日時: 2023/04/07 17:56 質問者: svid

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派遣社員が入社半年未満で妊娠したら、派遣元と派遣先には「入社して数ヶ月なのに妊娠してしまい、申し訳あ

派遣社員が入社半年未満で妊娠したら、派遣元と派遣先には「入社して数ヶ月なのに妊娠してしまい、申し訳ありませんでした」などと、ちゃんと謝罪するのが社会人として必要最低限の常識だと思いますか？既婚者でも１年未満での妊娠は派遣元や派遣先からは激怒するのがほとんどですし、謝って許される問題ではないですが、謝罪なしは印象が悪くなり非常識だと思われる派遣元や派遣先がほとんどだと思いますか？また派遣元からは信用がなくなり産後、次の仕事は紹介してもらえない派遣元がほとんどだと思いますか？

質問日時: 2023/04/07 12:22 質問者: svid

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私には遠距離の彼氏がいて私が関東で彼が関西なのですが近々関西の方で一緒に住みたいと思っています。

私には遠距離の彼氏がいて私が関東で彼が関西なのですが近々関西の方で一緒に住みたいと思っています。関西の方で社宅や会社負担のアパートや寮などを借りて稼ぎたいと思っているのですが、そういう事って出来ますか？例えば、派遣会社に関西の方に稼ぎに行きたいのでそちらで見つけてもらうことは出来るかと聞いてもおかしいと思われませんか？まだ関東にいるし、関西の方に自分が住む場所ももってないのですが顔合わせの時などの交通費とか大丈夫でしょうか。また、会社側から関東から関西に来たのを不思議に思われると思うのですが将来彼氏と住むために来たなど言ったらおかしいですか？

質問日時: 2023/04/06 22:18 質問者: _hhhna

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派遣会社から週に2回程紹介の連絡が来ます。勤務地が遠いなどから紹介を断ってしまっているのですが、ひ

派遣会社から週に2回程紹介の連絡が来ます。勤務地が遠いなどから紹介を断ってしまっているのですが、ひと月で3回断ってます。営業担当の方に申し訳ない気持ちもあり色々とイヤになってきます。。登録したままで、派遣とは別の他の会社を探そうと思うのですがきちんと伝えた方がいいのでしょうか？

質問日時: 2023/04/04 12:23 質問者: mogg11

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