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「社員からの評判が悪い」って?40代女性派遣社員です。既婚です。 現在産休代替で派遣社員として働いて
「社員からの評判が悪い」って?40代女性派遣社員です。既婚です。 現在産休代替で派遣社員として働いています。とても良い会社なので正社員登用を目指していたのですが、産休の社員の方が戻られ、このたび契約終了となりました。 業務や会社の雰囲気が好きなので他の部署で求人を探していたのですが、社員からの評判が悪いと言われてしまいました。 心当たりがある方は2人いて、1人は表面上は感じが良いが内心私を嫌ってそうな20代独身女性と、もう片方は喧嘩になった30代既婚女性です。 私は華やかと言われる容姿をしており、男性社員からも人気があるのでそれに対する嫉妬もあるかなと思います。この派遣先はカジュアルな服装で良いとのことだったので好きな格好をしているのですが、他の派遣先でも素敵な服装ですねと声をかけられたりすることが多かったので問題はないと思います。 20代独身女性は、私より後に来た子なので私の方が社会人歴も長いし仕事のアドバイス等をしてあげていたのですが、彼女から頼まれた仕事の内容や入力作業の手順が分かりづらいので都度確認していたら「お渡ししたマニュアルのここに書いてありますよ」などとはっきりした口調で言われることもありました。細かいところまで書いておらず分からないから聞いているんですよ、あなたが指してるものは別物ですよ。と説明したところ、それが気に入らなかったようで陰で色々言っているようです。高学歴なのでプライドが高いようです。 陰で私のことを「別部署なのに仕事を押し付けてくるのはおかしい、仕事して欲しい」と言っているらしいです。多分彼女たちが郵便局など行くときについでに私のぶんも頼んだりしてるのですが、どうせ行くのだから一緒でしょ?と思います。助け合いだと思うし…。 30代の方に関しては些細なことから口論になりました。普段から仕事がかなり細かくて、他の人も「やり過ぎなくらいだよ」と言ってたりする方です。私は男性から仕事について文句を言われたことはないので問題ないのですが、その方がかなり仕事について細かく丁寧にやるので、他の男性陣が迷惑していると事実を伝えたところ半泣きになっていました。こちらもかなり色々言われ頭に来たのですが、後から相手側から謝罪があったのでとりあえず受け入れました。 他の社員さんからは飲みに誘われることも多く、良好な関係だと思います。特に男性陣からはよく扱ってもらえることが多く、私に好意を抱いている男性もいます。 こうして交流を深めていっているし業務のことも何も言われないのでおそらくこの2人の女性が問題なのだと思いますが、この2人の女性がそれほど人事に権力があるのでしょうか?また、この2人は派遣なのに男性社員と親しい私に嫉妬していると思いました。 この2人については私も思うことがあるので、帰社してから周りの社員の方には相手側にされたこと、理不尽な扱いを説明しています。社員だから多少態度が大きくてもお咎めなしなのかもだけど、年下なのになと思います。 それでも周りの方はこの女性社員の話を鵜呑みにしてしまったのでしょうか?ご意見を聞きたいです。よろしくお願いします。
質問日時: 2024/01/04 10:37 質問者: aruchan852
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派遣社員って65歳まで働いていても問題がないか
外国人です。来年8年目となりますが、ずっと派遣社員としてITに関する仕事をやっています。 タイトルのように質問させていただきます。
質問日時: 2024/01/04 09:07 質問者: aaafdfdf
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とある工場での作業中に社員? の奴はシカトしよるし、俺の服を投げて渡しよるんで、 このボケ! と思い
とある工場での作業中に社員? の奴はシカトしよるし、俺の服を投げて渡しよるんで、 このボケ! と思いました。 舐めとんでしょうか? 派遣だと思って……? 誰にも対してもでは無いみたいで私以外の社員には笑顔に奴です。 半殺しにしたろか! ってカチン! と来ます。 放っておくしか無いですか? そいつは30代ぐらいの奴です。 俺は入って日は浅くて要領も掴めん。 だからといって馬鹿にするのはどうか? と思いますが……?
質問日時: 2024/01/04 04:57 質問者: たべごろ
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契約社員の時間変更
契約社員で試用期間中です。 契約時間を短くしたいです。 更新時でなくても可能なのでしょうか。 ご存知の方いらっしゃったらお願いします。
質問日時: 2024/01/03 11:44 質問者: 水筒1142
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派遣先の職場見学について 実際に経験したのですが、以下に記載するような事。普通にあり得るものか、イレ
派遣先の職場見学について 実際に経験したのですが、以下に記載するような事。普通にあり得るものか、イレギュラーか、皆さんの経験も踏まえて教えて下さい ●12月27日水曜日11時職場見学 ●病院のクラーク事務の派遣 ●営業と2人で向かう ●面談時に企業から今回のクラーク事務は埋まったので総合的事務を打診される。医師や患者の送迎もあるため普通自動車免許有無をきかれる ●無いと回答し、企業はわかりましたといい、勤務開始希望日のお互いの意見をかわし、終了 ●翌日28日営業から電話あり、不採用といわれる ●理由をきいたら、自動車免許がないこと ●さらにクラーク事務充足の理由が、職場見学当日の朝に、退職予定だったクラーク事務担当がやはりやめません、やります、と言ってきたため、不採用
質問日時: 2023/12/31 13:51 質問者: 観音温泉
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生活手段について 転職先の内定が出て2月1日付入社が決定しました 今年9月末まで週5日1日8時間の派
生活手段について 転職先の内定が出て2月1日付入社が決定しました 今年9月末まで週5日1日8時間の派遣で2年間働き、アルバイト出賄えた事により派遣切りになりました 10.11.12月と仕事がなかなか決まらず、タイミー、派遣会社一社、ショットワークスを使い、1日単位の仕事をしてきました。もちろんタイミー以外は不採用もありえるため、当然安定はしません とても内定先の初任給までの蓄えもしなくてはなりません 極端な話、今月も終わりに近いのでまともには1月を働きまくるしかない状態にあります 以下の中から最適な働き方をアドバイスください 1 1月全てをタイミー、ショットワークス、LINEスキマニ、派遣会社単発、をフルに使いこなして限界まで働く 2 実は年明け開始予定の派遣社員の仕事が二社決まっていて、私からの意思次第の状態です 派遣先二社共にレギュラーワークのため短期ではなく、あくまでも長期でやりましょう、という状態の職場見学でした。派遣営業にも内定の話は実は今日メールがきたので報告はしていないのです 二社とも、実働の7割の週払い対応の会社なのでたった1か月だけ精一杯働いて週払いを利用し、1月末で理由話して退職する どちらが理想か、アドバイスください
質問日時: 2023/12/26 22:12 質問者: 観音温泉
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フルキャストですが、2016年以来、久しぶりに派遣の仕事をしたのですが、選考に落ちます。 何が原因な
フルキャストですが、2016年以来、久しぶりに派遣の仕事をしたのですが、選考に落ちます。 何が原因なのでしょうか? 昨日のはなんとか仕事出来ましたが、明日のは希望に沿う事が出来ないメールが来ました。 2016年の時は普通に採用されたけど、その当時は申し込んだら必ず仕事出来たのですか?あれからルールが変わって、抽選になったとか? 申し込んだら必ず紹介先が決定する仕事ってないのですか?
質問日時: 2023/12/26 15:15 質問者: gchcgnqchcc
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派遣の採用基準ってなんですか?26日の仕事が採用見送りになりました。 代わりに今日の仕事は採用されま
派遣の採用基準ってなんですか?26日の仕事が採用見送りになりました。 代わりに今日の仕事は採用されました。 自分の最寄り駅からの距離も左右されるのですか? 面接があるならまだしも、面接がない仕事は早い者勝ちにして募集人数に達したら締め切ればいいのでは?
質問日時: 2023/12/25 19:48 質問者: gchcgnqchcc
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久しぶりにフルキャストから紹介された仕事をするのですが、スーパーである事と地名までしか書かれておらず
久しぶりにフルキャストから紹介された仕事をするのですが、スーパーである事と地名までしか書かれておらず、場所が分かりません。 これは自分で場所を聞くのか当日に場所を発表されるのですか? このような求人って、職場の詳細は記載されないのですか?
質問日時: 2023/12/24 10:20 質問者: gchcgnqchcc
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日本の派遣社員が40%超えと認識しています。何か会社でも正社員との溝を感じます。派遣社員をこんなに増
日本の派遣社員が40%超えと認識しています。何か会社でも正社員との溝を感じます。派遣社員をこんなに増やさないと日本の雇用は立ち行かない状況ですか?
質問日時: 2023/12/24 09:40 質問者: agekoba
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派遣の仕事は殆どの時給は1100円前後ですけど、 始発過ぎ辺りからの場合は時給は1350円ってしんど
派遣の仕事は殆どの時給は1100円前後ですけど、 始発過ぎ辺りからの場合は時給は1350円ってしんどそうではないですか? 本の2〜3時間仕事ですけど。 仕事内容は宅配便の仕分け作業ですけど。
質問日時: 2023/12/23 22:46 質問者: たべごろ
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今日の派遣の仕事は誰もしたがらない、と思います。 中腰で段ボールを運んだり……。 7時間……。それで
今日の派遣の仕事は誰もしたがらない、と思います。 中腰で段ボールを運んだり……。 7時間……。それで時給は1060円です。 作業中、帰る間際にその派遣先の幹部的な若い男性が、 ありがとうございます。もう後はしておきますので。と、丁寧に対応してくれました。 まるで派遣社員だから、と言う対応ではありませんでした。 自分では、私自身はまだ、学生気分が抜けていません。 情けない話ですよね。 ご回答下さる方々、ありがとうございます。 今日、行った現場は誰にも勧められませんね。
質問日時: 2023/12/22 17:38 質問者: たべごろ
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派遣業界に詳しい方、教えて下さい
急遽お金が必要だったので、派遣会社トップスポットで、給料即払い可能な スポットの仕事を3日しました。仕事は問題なくこなしました。 即払いの手続きをしようとしましたが、何故か3日目の勤務の即払いが 申請出来ない状態になってました。トップスポットに尋ねたところ、 ”派遣先がタイムシートを送ってこないので、給料計算が出来ない”、との 理由です。その後2週間以上過ぎても状況は変わらず、トップスポットに 何度尋ねても、派遣先には催促はしてます、と同じ回答でした。 私もお金がすぐに必要なため、さすがにしびれを切らし、”それは御社と 派遣先の問題で私が勤務先でトラブルを起こした、派遣先の物を 壊したなどでなければ、私には関係の無いことではないか?” と言っても、”即給の規約にも状況によっては即払い出来ない場合がある” と記載しております。と何も悪いと感じていない対応でした。 そもそも、派遣先が勤務日から20日以上過ぎ、派遣会社が何度も催促している のに、タイムシートを送らない、なんて可能性があるのでしょうか? 何らかの可能性があるなら、何故派遣先は1,2日目のタイムシートは 送って来たのしょうか?また、派遣先もタイムシートを送らなければ その日の支払いは免れる、なんて考えてるとも思えません。 派遣業界に詳しい方、同様の経験をした方から今回の理由などを 教えて頂きたくおねがいします。
質問日時: 2023/12/22 12:02 質問者: twinja710j
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今日は派遣の仕事先で私は何とか手を速くプラスチックの箱にシールとかを採るよう努力はしましたけど、社員
今日は派遣の仕事先で私は何とか手を速くプラスチックの箱にシールとかを採るよう努力はしましたけど、社員風の私より目上だと思われる男性が目の前でほんの1分弱で25ケースも! 確実に自信無くしました。 そしてその男性にこう言いました。 こんなにも差があれば自分なんて必要無いでしょうし、明日からは来ないほうが良いかも知れないですね……? って尋ねましたら、 いいえ、居てくれたほうが助かります。 新しい人をまた、1から教えるのは30分から掛かります。 との事でした。という事は私なりに頑張っていた? からでしょうか? けど私の何倍以上と手の速いその男性はもはや、神業みたいで。 因みにそこの、派遣ではないと思われる男には仕事の事で尋ねているというのにシカトされました。そいつは30代ぐらいでしょうか。 こちらもそんな奴は無視で宜しいですか? そいつは派遣を馬鹿にしとるわけよね。
質問日時: 2023/12/21 20:20 質問者: たべごろ
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任期付き職員の更新
地方自治体の任期付き職員をしています。 先日、「更新はどうしますか?」と軽い感じで聞かれ、「正直なところ賃金が低すぎるので仕事を探そうかと思いますが・・・まだわかりません」と答えました。 あっという間に職員でその情報を共有し、針の筵です。 正直に答えてはよくなかったのでしょうか? そういう問題をすぐに騒ぎ立てるものなんでしょうか。
質問日時: 2023/12/20 19:54 質問者: スマトラマンデリン
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派遣社員の待遇について 以下の待遇は業界としては普通の金額でしょうか ●派遣先。防止一般の内科専門病
派遣社員の待遇について 以下の待遇は業界としては普通の金額でしょうか ●派遣先。防止一般の内科専門病院。 ●仕事内容。入院患者様の食事排泄シーツ交換入浴など ●私は未経験 ●先方企業は未経験問題ないとの事 ●時給1250円の8時間勤務週5 この1250円という金額がどうか、という質問です
質問日時: 2023/12/20 18:06 質問者: 観音温泉
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派遣会社の対応について
クヨクヨしていても仕方ないのですが、派遣登録し、仕事を探しています。 LINEで全てやり取りする派遣会社で、仕事を紹介する予定ですので予定を空けてお待ちくださいと書いてあったのに散々待たされて、3週間をきってから結果的に今回は採用を見送りますと先ほどLINEで連絡がきました。 早々に登録にきてほしいと急いで来社させ、少し不誠実な会社だと思いました。マイナンバーとか個人情報を色々登録した事も後悔。 派遣会社って、こんなものでしょうか? LINEが毎日のように送られてくるのもストレスです。
質問日時: 2023/12/20 15:22 質問者: aloha20100314
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みなさんはどちら側ですか? 知り合いAさんの話です。 Aさんは鬱持ちで、就労継続支援A型事業所に勤め
みなさんはどちら側ですか? 知り合いAさんの話です。 Aさんは鬱持ちで、就労継続支援A型事業所に勤めています。 勤務時間も短く、仕事の内容も単純作業です。 Aさんは 「忙しいときは社員さんの負担を減らしたいから、残業(一時間くらいは)OK。収入も増えるしグー」 という考え方だそうです。 でも同僚のBさんは 「頼まれれば残業するけど、基本したくない。なぜなら、残業すれば会社が残業代を私に払わなくちゃいけなくなるから。会社に負担をかけたくないから」 だそうです。 みなさんはどちらの考え方に近いですか?
質問日時: 2023/12/17 20:51 質問者: ニギニギ
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退職する人の給料から多めに控除する事はありますか?
すみません批判中傷やお説教はご遠慮ください 長文です。苦手な方はスルーお願いします。 ある派遣会社を2週間で退職しました。 給料や休日が当初説明されたものと違い過ぎたので辞めました。 お給料は10万円弱総支給で発生しましたが、 派遣会社の担当からメールがあり、社会保険料を控除しきれないから2万円振り込めと言われてしまいました。 給料明細はウェブですが、IDを削除されたので見ることが出来ず、記憶だよりと源泉徴収票の情報しか確認する術が今はないのですが、 ・社会保険料 約38000円 ・寮費 日割りで20000円 ・退寮日 15000円 ・組合費 2000円 退寮時立ち会いしてもらいましたが、壁床の破壊や汚れについては無いの判定でした。 制服のクリーニング代はなし、靴等の購入費もなし、食費水道光熱費は自分の財布からで、備品の破壊もなし なので、明らかに総支給10万円を超える控除になりません。あくまで私の計算上では。 2万円の保険料払えと言われてますが辻褄が合いません。 手取りがゼロなのだとしたら、本来振り込まれるであろう25000円位は、何の額で控除されたのか?? が、どうしても分からず… 給料日は15日なので、最終的にそこで振込額がゼロだったら派遣会社に問い合わせますが、 心当たりのない25000円は、言葉がわるいですが短期で辞めた違約金扱いで控除されてしまったのでしょうか??一応2週間は休まず出勤したので、欠勤控除とか言われても納得がいかないのですが… 他の派遣会社はどうなのか、問い合わせ前に前情報として知りたくて質問しました。
質問日時: 2023/12/13 21:14 質問者: ぽん1005
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派遣の顔合わせ後に辞退すると今後仕事を貰えなくなりますか?
オンラインで顔合わせをしたのですが詳しく聞いていると事務仕事の比率が高くてイメージと違いました。 この場合断るとおうその派遣会社からは仕事を紹介してもらえない確率が高いでしょうか? それともやる気ないけど我慢して「できます!」と言ったほうがいいのでしょうか。
質問日時: 2023/12/13 13:15 質問者: softbank000
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派遣の研修とはどのような内容ですか? 初めてなのですが調べてもピンと来ず、 よく分からなくて怖いです
派遣の研修とはどのような内容ですか? 初めてなのですが調べてもピンと来ず、 よく分からなくて怖いです。 教えて頂けると幸いです!
質問日時: 2023/12/13 11:32 質問者: _hhhna
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派遣会社の契約社員として、就労先は家電量販店で、メーカーのヘルパーとして働いています。メーカーと派遣
派遣会社の契約社員として、就労先は家電量販店で、メーカーのヘルパーとして働いています。メーカーと派遣会社の間で業務委託の契約のみが結ばれています。店舗と派遣会社は何の契約も結んでいません。つまり、店舗からの指揮命令は禁止されています。いままで店舗でのトラブル対応はメーカーが店舗と交渉してくださっていました。 質問です。 1.契約関係のない家電量販店と派遣会社の責任者が、メーカーを飛び越えて、店舗の一部幹部と密談交渉をする事は、どの法律に違反するのでしょうか? 2.仮にメーカーが、それを黙認していた場合はどうでしょうか? メーカーに責任は? 3.上記の密談交渉の内容が不法行為の場合、罰せられる人物は? また、それはどの様な法律違反でしょうか? 以上、長い文章となりましたが、ご指導、宜しくお願い致します。
質問日時: 2023/12/12 19:36 質問者: Momotonao
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有給買取を強要してきて、うざすぎます。
派遣の受付嬢ですが、基本一人で回しています。 休む時はサブの2人のどちらかが代打で出ます。30台女性と70代後半の爺。 先日2人体制の日に私が午前休をとったんですが、出勤してた爺が派遣会社に文句の電話を入れてたと聞きました。 「本当に有給取らせないで!買取にして!俺は出たくないから!」と怒っていたようで30台の女性に対しても「ほんとにさぁ、休み取らないでよ。有給は買取できから、そうしてもらってね?」と馬鹿なこと言われたそうでむかついたそうです。 でも派遣会社は私たちに買取のことは一切言ってきません。 今後も変わらず有給を取るつもりです。 いやなら、お前がさっさと辞めろって思いませんか?
質問日時: 2023/12/12 13:44 質問者: MontPlanc
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キモくて・金のない・おっさんです!今日やらかしたんですが、私が悪いんでしょうか?納得いきませんが、、
キモくて・金のない・おっさんです。(´Д⊂ヽ 今日、トイレに行こうとして廊下に出たら20m先のエレベーターホールから 歩いてくる人がいて、 (´Д⊂ヽ「あれ?上司だ。今日有給つかってやすむっていっていたのにきたんだー」 と思い見ていました。 しかし、自分は目が悪いので確証がもてず、 (´Д⊂ヽ「あれ、でもちょっと髪型が違う気がするなぁ?」 とさらに眺めながら歩いていてトイレにいくので曲がって もういちど見ようとおもっていま来た方向の方を振り向いてみていたら その人が歩いてきて、怪訝なふうにこちらをみてきました。 (´Д⊂ヽ なんと上司じゃなくて、違うしゃいんさんでした。。。 (´Д⊂ヽ なんか気持ち悪いデブがジロジロみてきたきもいみたいにおもわれちゃって悲しいです。。。 (´Д⊂ヽ 所属ごとにフリーアドレスでだいたい決まった位置に座るんですが、 その人は自分の所属しているグループじゃないところにわざわざ座っていました、、、 (´Д⊂ヽ 気持ち悪いデブがみてきたからこっちの席にすわろうあー気持ち悪い、、、 (´Д⊂ヽ ってことでしょうか、悲しいです、、、 (´Д⊂ヽ 私がわるいんでしょうか、私はわるくないですよね。。。うううう
質問日時: 2023/12/11 18:55 質問者: otasuke3900z
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データ入力の派遣に応募しました。自宅PCでタイピング試験をやったのですが、結果は画像の通りです。何度
データ入力の派遣に応募しました。自宅PCでタイピング試験をやったのですが、結果は画像の通りです。何度やってもCかBにしかなりません。 埒があかないのでBが取れた添付画像を派遣会社に出したのですが、選考が通る率はどの位でしょうか?実際の答えは派遣会社が握っているのはわかるのですが、皆様の予想を伺いたいと思います。
質問日時: 2023/12/11 17:17 質問者: toyotoyoi
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派遣社員と、正社員(企業)とでは、将来的に働いていくのにどのような違いがありますか?
派遣社員と、正社員(企業)とでは、将来的に働いていくのにどのような違いがありますか?
質問日時: 2023/12/10 16:46 質問者: satonomi
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理不尽なできごとにであったときの気持ちの切り替え方
パワハラな職場でメンタルをやられ、契約更新時期のタイミングで更新せず月末で辞めて、派遣元の会社で書類手続きをしました。 退職理由を選択して記載する欄があり、派遣会社の方から「業務についていけなかったから」という理由を選べと言われました。 当時の自分は色々とぶっ壊れていて、派遣先がパワハラな職場だったという認識はなく、自分の弱さゆえに辞めることになったという自責の念しかなく、色々考えることにも疲れていたため、言われるままにその理由を選んで提出しました。 おそらくそのために評価自体が下がったのだとおもいます。 その後、紹介される案件数が極端に減ったからです。しかも遠方の求人ばかりがくるようになりました。 あとになってから、その職場自体が、異常な空気が当たりまえになっている圧の強い職場だったことや、そのために毎月募集して新人が入ってきては辞めていくという入れ替わりの激しい職場だったのだという状況が見えてきました。 なのであのとき派遣会社さんに正確に伝えることができず退職理由を誤って提出してしまったことを、今さらながら後悔しています。 とはいえ生活があるので、しばらく休んで心身が少しずつ回復してきたころに、仕方なくではありますが、その中から選んだ仕事にエントリーし、12月から働いています。 しかし、乗り換えの必要な遠方の就業先となって通勤時間が増えたうえ、前職に比べて時給も100円低くなったため、モチベーションが上がりません。 しかも紹介予定派遣という初めての雇用形態となっていて、数か月後に直雇用となった時点でここからさらに時給が100円下がることが決定しています。つまり以前に比べて200円も時給が下がってしまうことになります。この点に関しては派遣のコーディネイト担当の方から何度も念を押されました。あと直雇用といっても契約社員で賞与は1~2万円程度だそうです。 もちろん直雇用となるさいは双方の同意が必要ですから、その時点で辞めるということもあり得るとは思いますが、なんだかお先真っ暗……です。 ただ職場の雰囲気や勤務施設の環境等は、以前の職場とは比べものにならないくらい雲泥の差があり、そこだけを考えるともの凄く恵まれているというかラッキーだったのかなと感じますが、そうはいっても最低賃金に近い低時給なのでとても複雑な心境です。 あのときもっとしっかり派遣会社さんに理由を伝えることができていればと悔しくてたまらず、 またいかに自分がバカだったのかということをふり返るたびに思い知らされて悲しくて、 どうしてもそのときの悔しさを今も引きずってしまっています。 どうすれば気持ちを切り替えることができるでしょうか?
質問日時: 2023/12/09 11:52 質問者: rose-_-
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派遣会社の担当が態度悪くて交換希望したことはありますか?
みなさんは派遣の担当が気に入らないから別の人に代えてもらった事ありますか? 私はみんな知っている大手の派遣会社に登録しているのですが今回の担当が雑な男性でちょっと不安を感じています。 希望の案件にエントリーしたあと電話が掛かってきたのですが飲み食いしながら喋っているのが分かるしエントリーした仕事の事に言及もなく話の途中で「何を一番優先しますか」「職務経歴追加して下さい」等言葉遣いや受け応えが一方的な感じです。 その後の返信も無くその会社の今までの担当と比べても突出していい加減そうだなーと感じます。
質問日時: 2023/12/08 12:35 質問者: softbank000
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仕事の更新
仕事の更新が今月できれるので、1日に聞いたのですが、まだ分からないと言われました 今日で、一週間、また聞いても良いでしょうか? もしくは、いつ頃わかるかと それとも、聞くの早いでしょうか? 教えてください
質問日時: 2023/12/07 08:30 質問者: びくこちゃん
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フルキャストについて。 今週の火曜日からフルキャストから紹介してもらった派遣先で働いていて、単発バイ
フルキャストについて。 今週の火曜日からフルキャストから紹介してもらった派遣先で働いていて、単発バイトなのですが、空きがあったため同じ派遣先で1週間まるまる応募して、紹介済みになっているのですが、明日15時までしか出勤できないところ、間違えて18時まで出勤にしてしまっていることに気がつきました。 今日電話したとして、欠勤ではなく時間変更の場合でもペナルティーはつくのでしょうか。? フルキャストに連絡を入れるのか、派遣先で伝えるのかだとどちらがいいですか?
質問日時: 2023/12/07 07:46 質問者: asasc
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今日、派遣の仕事へ行き、早引きしました。 クソしんどい作業ばかりで安〜い賃金でバカらしくて。 派遣先
今日、派遣の仕事へ行き、早引きしました。 クソしんどい作業ばかりで安〜い賃金でバカらしくて。 派遣先のおっさんに、幹部らしいですけど、俺は生まれて一度として指でお米に穴を空けた事なんてありませんでした。 それをそいつは、 こいつが指で穴を空けよった! って言うんで、 終いにキレるで! 誰が穴を空けたって言うねん! と。そして仕事を教えてくれた男性に、言いました。 見て下さいよ! 爪なんか無いし! って。 わかったから仕事してくれ、 と幹部のおっさんはそう言いました。 おっさんは70ぐらいです。 こんな理不尽な事ってありますか? 聞き流す事の出来ない自分です。
質問日時: 2023/12/06 17:38 質問者: たべごろ
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仲が良かったはずなのにそっけなくされます
家族ぐるみでお世話になっている派遣の担当者がいて、プライベートでも子供達とみんなでどこか行ったりする くらいなのですが、私が今の派遣先を12月末でやめることになりました。(派遣先の人間関係がめちゃくちゃ悪くてストレスで体を壊したため) それが決まってから、なにか業務連絡とかがあって LINE した時も絵文字なしでめちゃくちゃそっけないです。g 今まですごく仲良くて本当にお姉ちゃんのように慕っていたのですごくショックです。 やっぱり私が派遣先をやめるからなのか、他に原因があるからなのかわかりませんが考えると食欲が湧かなくなります、、 この関係からの修復って難しいですかね... 他に思いあたる節がなくてなにかしてしまったのか、、そうではないのか、、わからないのがより辛いです 率直にどう思いますか?お聞きしたいです
質問日時: 2023/12/06 16:19 質問者: tukitoumi.
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仕事がない派遣先
基本頼まれたら仕事が発生する派遣先で働いています。手が空いたので上司に手伝えることあるか聞いたら、数人にその旨をメールして伝えてました。 ですが、だれからも依頼がこず暇で苦痛すぎて今日休んでしまいました。 絶対有給申請しますが、仕事ないのにこれで欠勤扱いされたら酷すぎます。わたしが甘いのでしょうか。。 前々から仕事量増やして欲しいとお願いしていますが 変わらず。 自分に頼みづらいのか?能力が低すぎて頼みたくないのか?と仕事中の暇な時間に悶々と考えてしまいます。 他に雰囲気とかも色々合わないので契約終了の3月末で辞めると派遣元と話していますが、あと4ヶ月もあり耐えられそうにないです。 辞めるの早めたいとも伝えましたが、3月末までは派遣元の正社員だからとか、次の就業先決まってからだとか言いくるめられ、何やら事情があるようです。 体調でも崩せばすぐやめられるのでしょうか。 不眠で睡眠薬はほぼ毎日飲んでいます。 話逸れましたが、派遣の契約に関して詳しい方や 同じような境遇の方にアドバイスいただきたいです。。
質問日時: 2023/12/06 14:21 質問者: ちっち38425
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私は同じ業界にずっと務めていたので、就職関係が詳しくないのですが… 最近分かった自分の働き方として、
私は同じ業界にずっと務めていたので、就職関係が詳しくないのですが… 最近分かった自分の働き方として、毎日同じ場所に行き、同じ人と会い、同じような繰り返しのルーティンのようなのが苦手で、いろんな仕事をしたいと思っていて、だけど生活の為に社会保険には入りたいのです。 派遣会社に登録して、派遣会社で社会保険に入って、その会社から3種類位掛け持ちするのは可能ですか?
質問日時: 2023/12/05 23:08 質問者: トミトミトミ
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派遣会社にした登録情報は何年で消えますか?
派遣会社にした登録情報は何年で消えますか? <例> 新規のご登録 またはご登録更新後 ご就業がないまま7年経過した場合・・・。 https://www.pasona.co.jp/faq/#:~:text=%E7%99%BB%E9%8C%B2%E6%83%85%E5%A0%B1%E3%81%AF%E5%8F%96%E6%B6%88%E6%89%8B%E7%B6%9A,%E5%8F%96%E6%B6%88%E3%81%97%E3%81%95%E3%81%9B%E3%81%A6%E3%81%84%E3%81%9F%E3%81%A0%E3%81%8D%E3%81%BE%E3%81%99%E3%80%82 こちらの派遣会社は7年とのことですが、どこの派遣会社もそうですか?
質問日時: 2023/12/05 19:03 質問者: dajtytp
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【ローリフトの運転について】 派遣先の現場の職場見学を控えています 具体的には免許資格必要なしですが
【ローリフトの運転について】 派遣先の現場の職場見学を控えています 具体的には免許資格必要なしですが、不安です どんな操作方法をするのかお知らせください
質問日時: 2023/12/04 18:09 質問者: 観音温泉
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派遣で働いた事ある人に質問です、派遣の経験無い人は答えない事。
募集掛かってる案件で働けた人って居るんでしょうか? 僕は一件だけしか経験が無いです。 99%は「そのお仕事では無いんですが」と言って他の案件を紹介してきますね。 希望の案件に就業出来た人っているのでしょうか?
質問日時: 2023/12/04 14:28 質問者: softbank000
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派遣社員連絡が取れない
派遣社員で現在勤めているのですが 来年の6月で更新終了、派遣社員自体退社 する予定です。担当者には既に伝えてあります。 今回の更新満了が12月31日までです。 30日切っているのに更新の意思の確認すら連絡 がこない状態です。勤怠の満了月も変わっていません。 担当者に連絡しましたが連絡が返ってきません。 更新ではないなら少し早いですが退社して 次は正社員として探したいので動けなくて 凄く困ります。 この場合どうしたらいいのでしょうか
質問日時: 2023/12/04 12:00 質問者: まるまる08
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派遣社員の更新連絡がこない、、
派遣社員で同じ所で勤務して1年半が経ちます。 12月31日で契約終わるのですが 更新の連絡が担当者から今だにこず、 勤怠を押すサイトの満了月も変わっていません。 担当者に昨日連絡したのですが返事もきません。 30日切ったのですがこれは更新だと 思っていいのでしょうか? ギリギリに契約終了と言われてもとても困ります。 もともと来年6月いっぱいで契約断る予定と派遣社員自体退職する予定だったので契約切られるなら 退職も視野に入れて次は正社員で仕事を探したかった のですがギリギリになっても連絡すらこず 動けません。。。 不安です
質問日時: 2023/12/02 09:39 質問者: まるまる08
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仕事で全く評価されなくて金だけもらっているような寄生虫社員なんですが、、、このままでいいですかね?
障害者雇用で働いています。 最低時給にちょっといいぐらいの時給で働いています。 仕事は楽ちんです。全く期待されていません。 あまりにも暇なので首にならないか心配だったのですが、障害者雇用ということもあり 首にはしないようです。 ただ、責任ある仕事を全くまかせてもらえません。まあ、大変そうなのでやるきもありませんが、 今のままもしあと5年後に首になるとすると、他の会社で仕事ができなくて詰みそうなので 心配です。 今の会社で任された仕事を120%やるだけでは、特定の雑用のスペシャリストになるだけで 他の会社で役に立つ汎用スキルが身につかないきもします。 どうすればいいですかね? アドバイスよろしくおねがいします。 ( ゚Д゚)y─┛~~
質問日時: 2023/11/29 20:04 質問者: otasuke3900z
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派遣で働いてるママさんいますか?
今子供が5歳でずっとパートで働いてきましたが、来年から扶養を抜けて派遣で働こうかなと考えいます。 今選考中のところが年収手取り200万くらいなのですが、帰宅が6時過ぎるのでそこから夕飯準備してなかなかハードだな、、と悩んでます。 年収100万プラスのために長時間働くかとても悩ましく実際頑張ってる人に話を聞いてみたいです。 もちろん仕事内容にもよって体の疲れとかは違うと思いますが、、
質問日時: 2023/11/29 13:26 質問者: れおとゆーい
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派遣のエントリーについて。先日体調不良で就業先を早退してしまいました。その企業をキープリストにチェッ
派遣のエントリーについて。先日体調不良で就業先を早退してしまいました。その企業をキープリストにチェックしていたのですが、キープリストから消えていました。企業名を検索しても出てきません。私はもうそこでは働けないということですか?
質問日時: 2023/11/27 15:52 質問者: いとーともぞー
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今年いっぱいで派遣切りにあいそうです。
とある工場で派遣社員として働いていますが現在2直体制が来年から1直体制(日勤のみ)になり現在の約半分くらいの人数で仕事は回れる感じです。職場は正社員、契約社員、ベトナムの実習生、派遣社員の合計が50数人で内派遣社員は十数人です。やはり派遣社員の自分は切られますかね?。 実は今の職場は2回目で増産になったので出戻りになりました。前回も派遣社員が真っ先に切られました?。派遣会社からは何も言われていません。自分から問い合わせたほうがいいでしょうか?。
質問日時: 2023/11/26 16:16 質問者: hiroyuki41
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愚痴のようで申し訳ないのですけど、派遣の仕事でいくら一生懸命、していても文句ばかり言われたのでは、要
愚痴のようで申し訳ないのですけど、派遣の仕事でいくら一生懸命、していても文句ばかり言われたのでは、要領よく、サボったろか! って思うぐらいです。 派遣なのだからええ加減で良いのでしょうか? 大概の派遣社員はダラダラとしています。
質問日時: 2023/11/25 13:27 質問者: たべごろ
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こんばんは。 派遣の工場見学について質問したいです。 私は今まで工場で働いたことはありません。 ほぼ
こんばんは。 派遣の工場見学について質問したいです。 私は今まで工場で働いたことはありません。 ほぼ飲食など食べ物のお仕事をしていました。 そこで「なんで未経験なのに工場にしたの」か聞かれたらどう答えるのがいいか正直分かりません。 高校生の頃バイトの単発で1回だけ経験あります 私は「興味があったので挑戦したい」的なことを言おうかなと思っているのですが 他にもっといい答え方を教えて欲しいです。
質問日時: 2023/11/23 23:38 質問者: _hhhna
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こんばんは。 派遣の工場見学についての質問です。 私は関東人なのですが関西の面接に行きます。 理由は
こんばんは。 派遣の工場見学についての質問です。 私は関東人なのですが関西の面接に行きます。 理由は彼氏が関西にいるので将来的にそっちに住もうと思っているからです。 「何故わざわざこっちまで派遣を?」 と恐らく聞かれると思います。 私は「将来的にこちらの地方に住む予定があり〜」みたいな感じで言おうと思ってますが もっと印象がいい言い方などはありますか? どなたか教えてくださると幸いです! よろしくお願いいたします。
質問日時: 2023/11/23 23:25 質問者: _hhhna
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これは、無断欠勤になりますか?それとも、早退ですか? 今日、派遣である運送会社に夜勤で出勤することに
これは、無断欠勤になりますか?それとも、早退ですか? 今日、派遣である運送会社に夜勤で出勤することになってました。初出勤なので、時間通りに現場に向かって派遣会社ごとに名前が記載されている中から、自分の名前を見つけてサインをしないといけないのに自分の名前がありませんでした。 もちろん、派遣会社は営業時間外なので電話は繋がりません。向こうの社員さんに事情を話したら名前が記載されていないなら働けないと言われどうしていいか分からず家に帰りました。 明日、営業時間になったら派遣会社に電話で抗議するつもりですがこんなことって派遣ではよくあるんですか?
質問日時: 2023/11/23 22:56 質問者: 狼煙
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愚痴です。すみません。 派遣の仕事でマイクロバスの中で同じ派遣の人達、10人にブルボン、ルマンドって
愚痴です。すみません。 派遣の仕事でマイクロバスの中で同じ派遣の人達、10人にブルボン、ルマンドっていうお菓子をあげました。 12個入りです。 その人達にあげる義理など微塵もありませんが。 かと言って自分が一つから貰った事などことの一度としてありません。 そして同じくドライバーにもあげましたが、ありがとう、の一言もありません。 そのドライバーには以前もあげた事、ありましたけど、無言でした。 けど周りにあげてそいつにだけあげないわけにはいかないだろう、と思ったのであげたまででした。 今後、逆に、あり得ないでしょうけど人がくれようとしても、 ❝拾い乞食では無いので……結構です。❞ とでも言いたいぐらいで。 お菓子、されどお菓子で金額の問題では無いです。 面白くない、と、思うのは自分だけでしょうか?
質問日時: 2023/11/22 14:19 質問者: たべごろ
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派遣について
工場内作業とか軽作業って、派遣でしかお仕事ないんですか?アルバイトを探していて、接客や飲食を除外すると派遣のお仕事がでてきます。 そもそも、派遣とアルバイトの違いって何ですか? 無知ですみません。
質問日時: 2023/11/21 16:27 質問者: 。抹茶ん。
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試用期間6ヶ月は契約社員でのちに正社員の求人はやめた方がいいでしょうか。人材派遣営業系の会社です。
試用期間6ヶ月は契約社員でのちに正社員の求人はやめた方がいいでしょうか。人材派遣営業系の会社です。
質問日時: 2023/11/21 08:26 質問者: はるおと
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