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メリットという会社から何度も電話あり。 仕事を紹介した!と言っています。 どんな会社なのか? 分かる
メリットという会社から何度も電話あり。 仕事を紹介した!と言っています。 どんな会社なのか? 分かる方? 取引した事ある方? 教えて下さい。 うちは、塗装工事をやっています。
質問日時: 2024/05/14 10:25 質問者: 女吾郎
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至急 33歳 男性 妻子持ち 明日面接
今年5月に自己破産をしました その際に、警備の仕事をしていた為に自己破産の関係で退職しました。 その後、日雇いをしながら生計を立ていましたが 今月に生活保護をうける事になり 就職活動を開始しました。 明日、面接なのですが ハローワークの人は自己破産した事と生活保護を受けている事を正直に話したらいいと言われました。 ですが、面接ではマイナスのイメージになりますよね? 正直に伝えた方がいいのであれば どのように伝えたらいいですか? 伝えなくていいのであれば 退職理由と退職してからの4ヶ月間はどのように説明したらいいですか 面接が初めてなので何卒お願い致します。
質問日時: 2024/09/24 19:45 質問者: 1192333
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2社採用を頂いた悩み
先日、老舗のサービス業種の企業A社に内定を頂きました。 しかし、その採用企業様より以前に応募してた企業B社にも遅れて採用を頂きました。 A社の入社は数日後なのですが、遅れて採用を頂いた販売職B社からは、テナントのオープニングが近日あり、それまでに研修の為、早期に入社してほしいと言われました。採用もその場で決定された感じです。 私としましては、某百貨店での希望があり、その百貨店で採用となりすごく魅力的なのですが、最初に採用頂いたA社様は皆人柄がよく雰囲気も良さそうで、百貨店での販売職にも心が揺らいでおります。 ただ、B社の方は今日中にでもどうするか決めなければなりません。 A社の入社は3日後、B社の入社は本来7日後くらいですがそれまでに研修があり、2日後くらいには入社して欲しいとの事で、どうすれば良いか迷っております。 入社日が重なってしまう為、どちらかは蹴らなければなりません。 片方の企業の入社日を今更ですが、先延ばしにしてしまっても迷惑が掛かりますし、悩んでおります。 ちなみにB社の販売職の企業様は小さな家族経営のような企業なので、将来の不安も少なからずあります。私は40代ですので、今後の転職は厳しいです。 元々、1社だけ応募しておけばこのような事は防げたはずですが、生活もぎりぎりで貯金も無い為、時間のゆとりがなく同時期に応募してしまいました。 どのような選択が一番良いのか分からず、ご質問させて頂きました。 よければアドバイス頂けましたら幸いです。
質問日時: 2024/09/24 16:40 質問者: takkie1108_2022
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どうして就職氷河期世代を活用しない?
今や多くの業界で人手不足が云われていますが、どうして経営者たちは就職氷河期世代を活用しないのでしょうか? 経営者が無能だから? それとも就職氷河期世代が本当に使えないから? 私は転職経験者ですが、本当に売り手も買い手も、「相手を選びさえしなければ労働者はいくらでもいるし、労働環境はいくらでもある」と痛感しています 確かに、流石に社会常識の無い或いは欠損している人を雇うのはちょっとまずいでしょう しかし、仮に30代前後の人しかいない環境で就職氷河期世代が働けない理屈がわかりません また、正社員登用前提に一旦は契約社員やアルバイトとして採用するのもアリのはずです 見方を変えれば、仕事が無い、エントリーシートが通らないと言ってる無能共も仕事が無いのではなくて自分たちが仕事を選び過ぎているからということも考えられます ちなみに私は仕事を選ばずに転職してみたところ、何だかんだで辛いこともありながら業務独占資格の取得に漕ぎ着け、取り敢えず手に職を付けた状態になりました なので人手不足ってまやかしであり、経営者の怠慢でしかないと思うんですがどうなんでしょうか 人手不足ではなくて奴隷不足だ! と開き直られる方がまだ納得がいきます
質問日時: 2024/04/20 21:29 質問者: siromaria
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知能検査をしたら、IQ118でした。しかし、難しい仕事ができません。大学も、偏差値50の駅弁大学を6
知能検査をしたら、IQ118でした。しかし、難しい仕事ができません。大学も、偏差値50の駅弁大学を6年半かけて、なんとか卒業しました。今は、内職をしています。知能と仕事が出来る事とは、関係ないでしょうか。
質問日時: 2024/07/17 11:33 質問者: yama73
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働いている人の割合
祝日や休日に働いている人の割合ってどれくらいでしょうか? 昨日、祝日で妻が家にいるにもかかわらず私は出勤だったので、ちょっと気になりまして。
質問日時: 2024/07/16 02:42 質問者: koba2024
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10代20代30代の時に正社員ではなく、派遣のような非正規で働き続けると後々詰むと言われてるのって何
10代20代30代の時に正社員ではなく、派遣のような非正規で働き続けると後々詰むと言われてるのって何でですか?
質問日時: 2024/05/02 17:17 質問者: あや0562
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働かない人=1人、働く人=3人 仲良くするのは難しい?
高卒で入社5年目の女性社員の1人が「働かないor働けない」です 入社して3年目ぐらいまでは普通に出社して今したが休みがちになりました 『病気を理由に休む1人は』 〇社内トラブル、ハラスメントは無い、ただの体調不良 〇朝起きるのが辛い 〇通勤しても会社の入り口で気分が悪くなる 〇病院に行くと精神的な物だと言われたので、病気です。 〇会社を休んだ日は気分転換で美容院、ネイル、旅行、飲み会 〇転職はしない、このままこの会社で経過観察します 〇体調の良いときだけ月に5~10日程は出社しています 『普通に働いている女性社員の3人は』 〇昇給に差があると言え、働かなくても給与貰えるなら働き損 〇病気なら仕方ないと思っていたが2年ですよ? 〇会社で残業していたら休んでいる、その子から連絡あり (まだ仕事? 飲みに行くよ!)と誘われ激怒 〇誘いを断って距離を取っていたら (私は独りぼっち誰にも相手にされない、生きていても仕方ない) などと喚き散らすから渋々、付き合ったりはしている 〇自分は休んでおいて代わりに仕事(残業)している人に向かって (仕事ばかりしてないで人生楽しまなきゃ)などの発言に腹が立つ 〇残業増えて儲かってる?おごってよ っで揉めた。 『会社の判断』 〇体調不良で解雇は出来ない 〇体調の良い日は月に5~10日程は出社しているので職務怠慢でも無い 〇気分転換も治療の一環なので休日の行動は問題視出来ない。 『私の気持ち、考え』 〇このままでは、働いている3人も働かなくなりそう。 〇仮病じゃない?(笑) 〇病気で休むのは良いとしても、働いている人への配慮をしてほしい 〇復帰する可能性もあるので新入社員を入れられない。 〇急に月に5日来られていても仕事の割り振りなど出来ない この状況をどう納めて良いのか・・
質問日時: 2024/09/16 08:29 質問者: aoi35
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アルバイトやパートや正社員に受かるためにみなさんは何を頑張りましたか? 落ちた応募先はなぜ落ちました
アルバイトやパートや正社員に受かるためにみなさんは何を頑張りましたか? 落ちた応募先はなぜ落ちましたか? どうしたら受かるようになりますか?
質問日時: 2024/09/15 20:39 質問者: いなさん3
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転職の面接中のこと。 ワシは国立音楽大学のピアノ専攻を出身している男性です 履歴書をみてほとんどの面
転職の面接中のこと。 ワシは国立音楽大学のピアノ専攻を出身している男性です 履歴書をみてほとんどの面接官は 【こくりつおんがくだいがくですか。素晴らしいですね。】と言います。しかし正式には【くにたちおんがくだいがく】です。 こくりつ、ではなく私立音大です 面接官なのでいちいち訂正するのは気がひけるのでしませんが、やはりすぐに訂正して伝えたほうが良いでしょうか そのままにしておいて良いでしょうか アドバイスお待ちしております。
質問日時: 2024/08/24 16:01 質問者: 観音温泉
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仕事楽なことしかやりたくない、新しいことをやりたくないって言う人は何故だと思いますか? 分かるのはプ
仕事楽なことしかやりたくない、新しいことをやりたくないって言う人は何故だと思いますか? 分かるのはプライベートがかなり暗いです
質問日時: 2024/09/20 18:53 質問者: アクリ
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社会人って仕事中飲み物飲む時は水筒に持ってくるんですか? それとも会社に自販機がおいてあるんですか?
社会人って仕事中飲み物飲む時は水筒に持ってくるんですか? それとも会社に自販機がおいてあるんですか?
質問日時: 2024/09/15 18:10 質問者: gooを利用するには登録が必要です
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社会復帰 仕事
現在27歳長期の引きこもり、職歴もなく何のスキルも経験もないのですがそんな人にもできる仕事はあるのでしょうか? バイトがいいか派遣がいいかもわかりません。 同じような経験をされた方や周りにそういう方がいた人など情報がほしいです。
質問日時: 2024/09/11 11:23 質問者: ぽてと01
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大学中退 就職
進学校の高校を出て、中堅の私大を半年て中退した男性に適した就職先は、どのようなところがあるでしょうか?資格は日商簿記3級です。
質問日時: 2024/03/28 21:19 質問者: hunashihunashi
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小泉進次郎の公約。 働いた事ない人間が いかに 働きたい人に 転職もろもろ 好きな希少価値のある人材
小泉進次郎の公約。 働いた事ない人間が いかに 働きたい人に 転職もろもろ 好きな希少価値のある人材になれる社会を作るか…?? てか 世の中の9割がサラリーで 休みと給料とか、そんな事しか考えてない人間ばかりで… 希少価値のらある人材とは。 仮に大工 その中でも組み立てハウスメーカーで働く以上に 復興災害に必要な修繕 リフォームできる人間は希少価値だが。→だれも 師弟で習う仕事に耐えてまで やるやつは、いない。 小泉進次郎のいつてる 60過ぎても65歳まで その会社のバイトとしてら残り働く… 大半は60過ぎたら 辞めて 年金貰いたい連中ばつかりで。 稼ぎたい ずっと働きたいとか願ってるのは 個人事業主か社長くらいで 70歳 80歳まで 働きたい奴など皆無。 職人くらいだろう。→70歳まで働きたいのは。 技術あれば そこらのアルバイト以上に1日 15000円以上は稼げるから。 小泉進次郎の言ってる 働きたい気持ち 流動性 これ 世の中のサラリーは望んでいないのでは??
質問日時: 2024/09/20 13:12 質問者: harunasaku
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仕事や職業訓練校で動作が遅いと言われます。 早い人はどうしていますか?
仕事や職業訓練校で動作が遅いと言われます。 早い人はどうしていますか?
質問日時: 2024/09/17 21:14 質問者: akgkn
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手に職をつける、とは。
友人に相談すると(転職) 「俺みたいに手に職を付けたら云々言われます」 数値制御旋盤1級(国家資格)持ってるだけでは「手に職」にはならないのでしょうか?
質問日時: 2024/09/17 03:41 質問者: koba2024
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女性タクシードライバーについて。 タクシー会社によっては、時間の調整がつきやすい事を謳っている会社も
女性タクシードライバーについて。 タクシー会社によっては、時間の調整がつきやすい事を謳っている会社もあります。 小学校低学年の子持ちなので、とても魅力的なのですが…、実際のところどうなのでしょうか? あと、タクシードライバーのメリット、デメリットなどを簡単でいいので教えていただきたいです。 ご経験者の方のご回答、よろしくお願いします。
質問日時: 2024/09/11 19:55 質問者: amedama39
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シニアの再就職はよほど飛び抜けた才能がない限り難しいのでしょうか?
60代男性ですが、定年後の事を考えるるのですが、 シニアの再就職はよほど飛び抜けた才能がない限り難しいのでしょうか? 先輩に聞いたら能力以前に年齢でアウトって聞きました。 人が嫌がる仕事でも何でもやるって言っても大きめに稼ぐ事は無理なのですか? 人が雇ってくれないなら自分で商売するしかないのか・・・ それかいかがわしい仕事か・・・ お詳しい方おしえて下さい。 よろしくお願いいたします。
質問日時: 2024/06/26 14:49 質問者: kirin006
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予定が打ち切られる契約何て
派遣と一緒ですよね? なぜ自分で「契約社員」といきりながら、非正規を見下し、自分の方が難しい仕事しているとか、派遣が仕事内容が難しいからやめたいと言い出して迷惑している、とかいってますが、自分をどれだけのものと思っているのですか? 社員と仲がいいアピールとか、任せられているとかよくいってます。
質問日時: 2024/06/09 01:14 質問者: はなちゃん2929
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小泉進次郎の言ってる。 働き方改革 転職して 自分に合った 働きで収入を得たい人達がいるので どんど
小泉進次郎の言ってる。 働き方改革 転職して 自分に合った 働きで収入を得たい人達がいるので どんどん転職して 新しい 希少価値のある分野で働き 働く事を楽しみ 収入を得て欲しい。 ウィバー型のタクシーに変わる 働きをしたりして 稼働機でない時は そんな稼ぎ方もあるのでは…?? てか 世の中の大半のサラリーは そこまでして 稼ぎたくない。 土日祝日休みで 緩い会社で5時に上がれて…てのが9割以上。更に給料良ければラッキー。 それって 個人事業主が考える 稼ぎ方であって。 自分大工だけど できるだけ 仕事で埋めつくしたい 休みは 暇な時がきたら 休み…みたいなぁ。 建築会社の社員見てると 結局 給料と休みに不満ありで。 シロアリ屋の手伝いしたら 材料費が1万で1日 15万以上稼ぐ流れ。 個人事業主の自分からしたら この道具揃えて 材料1万で15万とか1日で稼げるなんて…リフォームと、これやるか?…とか考えるけど。 そこの社員とかは 独立とかめんどくい。 それだけ 稼げる職種してるのに 独立は、しない めちゃくちゃ稼ぎたくない…サラリーが良い。 そんな感じで。 小泉進次郎の言って事は 個人事業主や社長の商売 稼ぎたい人の意見で。 世の中 会社任せ 土日祝日休みで給料分働いた感覚なくても 手取り25万以上くれ…みないな価値観ばかりでは??
質問日時: 2024/09/19 22:22 質問者: harunasaku
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求人で女性だからという理由に断るのは違法?
何年か前に事務職の求人があって早速応募の電話をしたら、中年男性の声で「募集はしていますが女性の方はちょっと…」と断られ、その時は「そうですか」と諦めましたが、後から私が女性という理由に断るのはおかしいと怒りが込み上げてきました。 これって性別による差別ではないでしょうか? 求人欄には「男性のみ」や「女性お断り」とは一切書いていませんでした。
質問日時: 2024/09/17 09:47 質問者: ばんたょ
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引きこもり支援の法人がやってるB型作業所で働いてます。最近新人が入ってきました。 その人は早慶などの
引きこもり支援の法人がやってるB型作業所で働いてます。最近新人が入ってきました。 その人は早慶などの難関大学卒でトヨタなどの大手企業社員になってたいわばエリート組でしたがパワハラなどにあい退職 鬱になり引きこもり また再就職するためにこの作業所にきました。 そして漫画を持ち込み禁止だったのか知らないでもってきてしまいスタッフに個室に呼ばれて3人から いいですか?〇〇さん!これは持ち込み禁止なんですよ?反省してくださいね?め! って言われたそうです で後からこのように愚痴りました 俺は苦労して勉強して大手まで入ったのにこんな幼稚園みたいな説教されるようなとこにきて何してんだろ馬鹿らしい と言ってました なので俺は いやいやここで頑張って再就職できるんだからいわばリスタートできるチャンスを貰ってんだから感謝しなさいよ って言ったら お前は気楽でいいよな 一度大手社員から転落してここまで落ちぶれるとかマジショックだぜ? と言われました 俺は高校中退だけど 俺の言ってることは間違えてないよね? 新人が愚痴るのが考え方が悪いのだ! 俺は悪くない! ムカつく!! みんなもそう思うよね?
質問日時: 2024/09/15 06:06 質問者: ゆーぐると
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土日祝休みの会社で働いている新入社員です。 有給申請についてですが、申請時に上司にはメールで 『10
土日祝休みの会社で働いている新入社員です。 有給申請についてですが、申請時に上司にはメールで 『10/15(火) 終日 (3連休の翌日です)』 と送信したつもりで、承認を貰いました。 もしかすると、誤って 『10/14(月) 終日 (3連休の翌日です)』 『10/14(火) 終日 (3連休の翌日です)』 のようなメールを打ったかもしれません。 もし間違っていれば、その場で何らかの連絡が来ますよね?? その上司は非常にしっかりした方です。 というか、メール「(3連休の翌日です)」と書いていれば、 万一、誤って 『10/14(月) 終日 (3連休の翌日です)』 『10/14(火) 終日 (3連休の翌日です)』 とメールしていても10/15(火)に休む、と解釈されますよね⁇ そもそも14日(月)は祝日ですので・・・。
質問日時: 2024/09/14 16:51 質問者: nh111
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土日祝休みの会社で働いている新入社員です。 有給申請についてですが、申請時に上司にはメールで 『10
土日祝休みの会社で働いている新入社員です。 有給申請についてですが、申請時に上司にはメールで 『10/15(火) 終日 (3連休の翌日です)』 と送信したつもりで、承認を貰いました。 もしかすると、誤って 『10/14(月) 終日 (3連休の翌日です)』 『10/14(火) 終日 (3連休の翌日です)』 のようなメールを打ったかもしれません。 もし間違っていれば、その場で何らかの連絡が来ますよね?? その上司は非常にしっかりした方です。 また、10/15(火)は部内会議があります。新入社員教育係の先輩社員には会議はあるが休んでも構わないとは言われています。私が有給申請のメールを間違えており、上司がそもそも休日である14日(月)に休むと解釈していた場合、上司判断で15日(火)への取得日変更を依頼しても、時季変更権を行使される可能性はありますか? 承認後に15日帰国でキャンセル不可の国際線航空券を予約しているので心配です。
質問日時: 2024/09/14 14:51 質問者: nh111
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原則車通勤ですが 車の運転の不安を理由に会社の近くに引っ越して通勤するってダメですか? 車通勤できる
原則車通勤ですが 車の運転の不安を理由に会社の近くに引っ越して通勤するってダメですか? 車通勤できるから採用してもらいました
質問日時: 2024/09/11 02:19 質問者: カブタック
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【至急】教えてください!
はま寿司のパートの面接を在職中で受けようと思ってるのですが、面接から入社まで何日くらい待っていただけるのでしょうか?
質問日時: 2024/09/10 18:46 質問者: akf7p
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バリスタとして東京で働かれている方に質問です。 バリスタとしてフルタイムまたは正社員として手取りでど
バリスタとして東京で働かれている方に質問です。 バリスタとしてフルタイムまたは正社員として手取りでどれ位貰われてますか? バリスタとして正社員を目指そうか悩んでいるのですが給料面はどうなんだろう?と思いました。ネットや求人で調べてはいますが実際を知りたいです。 あと少し経験がある位だと給料面はどれ位変わってきますか? アルバイト、正社員わかる限りで構いませんので教えて頂けますと幸いです。
質問日時: 2024/09/10 18:32 質問者: ふわぱか
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アウトレット店で働くリスク
アウトレット店で販売員として働くのはやはりリスクがありますか? 路面店や商業施設より、お店が潰れて入れ替わりが激しいイメージですが、正社員の求人もずっと出ていたりするので、応募者も応募しにくいのでしょうか? それとも、単に離職率が高い、通勤が不便など理由があるのでしょうか?
質問日時: 2024/09/09 21:30 質問者: takkie1108_2022
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社会人のヘアスタイルについて
私は病気により、坊主にしているのですが、 印象はよくないでしょうか? 「普通の頭ではない」等、言われたことがあるので気になっています 正直でいいので教えてください
質問日時: 2024/09/09 03:04 質問者: ぜに
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今朝方のテレビ番組で立憲民主党の代表選出馬者が格差問題について熱く語ってました。 今や与野党全ての政
今朝方のテレビ番組で立憲民主党の代表選出馬者が格差問題について熱く語ってました。 今や与野党全ての政治家が格差問題を解消する必要があると仰います。 しかし、格差が発生するのはとても自然なことであり、且つ、許容されています。 極端な例ですが、メジャーリーグで活躍している大谷翔平のドジャーズとの契約金額は10年で1,000億円です。 変則的な契約なので今年度は約3億円と目減りしますが、それでも大金です。 一方で、大谷翔平の収入にイチャモンを付ける日本人を聞いたことがありません。 つまり、市場価値の高い人間と価値の低い人間の間の格差は許容されています。 問題は程度な訳ですが、格差の程度は市場価値の高低差と相関関係がある筈です。 生活保護制度がありますから、格差を是正することを国家に委ねるべきではなく、個人が自らの市場価値を高める努力をすべきと思うのですが皆さんはどうお考えになりますか?
質問日時: 2024/09/08 08:35 質問者: ヨアヒム
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職業選択について。 男性です。 地方公務員として勤務していましたが、大手のCAから内定をいただくこと
職業選択について。 男性です。 地方公務員として勤務していましたが、大手のCAから内定をいただくことができました。 海外や人と接することが好きなので嬉しいのですが、男性のCAは世間からどんなイメージがありますか? 給料は確実にCAの方が高いので、CAになりたいと思いますが、世間のイメージを聞いてみたいです。 例えば、誰でもできる地位の低い職業とか思いますか?
質問日時: 2024/09/08 07:18 質問者: ritzzz
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いま仕事を探していて、テンプスタッフから電話が来るのですが、ワン切りしてくるため、電話に出れません。
いま仕事を探していて、テンプスタッフから電話が来るのですが、ワン切りしてくるため、電話に出れません。なぜなのでしょうか? なんだか不信感がでてきてしまいました…。
質問日時: 2024/09/04 09:28 質問者: カウガール_2
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同僚が休職することを隠す上層部。同じ係の同僚がメンタルによる休職をしましたが、ギリギリまで同僚、上司
同僚が休職することを隠す上層部。同じ係の同僚がメンタルによる休職をしましたが、ギリギリまで同僚、上司は言ってこず、休職3日前に、実は、、あとは頼みますみたいに、上司と同僚に言われました。なぜ隠すんでしょうか。
質問日時: 2024/09/03 13:40 質問者: からあげまん1990
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単純作業しかできない場合、どこに就職できますか? 身体障害者IQ76です。 挨拶とお礼は言えます。
単純作業しかできない場合、どこに就職できますか? 身体障害者IQ76です。 挨拶とお礼は言えます。
質問日時: 2024/09/02 12:48 質問者: 磯丸
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仕事が出来ない人間が「自分は頑張ってる」って言ってる人とう思いますか? 私は仕事出来なければどんだけ
仕事が出来ない人間が「自分は頑張ってる」って言ってる人とう思いますか? 私は仕事出来なければどんだけ真面目に働いているつもりでも「頑張ってない」と見なしています 例 営業で契約が0件の人間が「毎日頑張ってる」と言ってきたらどう思いますか?頑張ってると言えますか?
質問日時: 2024/09/01 23:45 質問者: コルクミルク
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明日、生活保護停止などの手続きで、会社(障がい者作業所A型)を休むのですが、欠勤理由は、何と言えばい
明日、生活保護停止などの手続きで、会社(障がい者作業所A型)を休むのですが、欠勤理由は、何と言えばいいでしょうか?
質問日時: 2024/09/01 16:52 質問者: ひろし3
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12月末〜1月頭に部署異動の場合、打診?内々示?はいつ頃あるものでしょうか?
12月末〜1月頭に部署異動の場合、打診?内々示?はいつ頃あるものでしょうか?
質問日時: 2024/09/01 13:16 質問者: koooo1631
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派遣の仕事で寮や社宅を用意してくれるのって、県外から来た人向けでしょうか?
派遣の仕事で寮や社宅を用意してくれるのって、県外から来た人向けでしょうか?
質問日時: 2024/08/30 12:49 質問者: -hanachan-
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車通勤不可なのに 独自の判断でしてる人ってどう思いますか? 規約違反とかですか。。 あなたが言葉をか
車通勤不可なのに 独自の判断でしてる人ってどう思いますか? 規約違反とかですか。。 あなたが言葉をかけるとしたら?
質問日時: 2024/08/29 12:41 質問者: こぱんだぱんだぱんだ
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転職前に籍を入れるか入れないか。 婚約中の30歳女性です。 いま転職活動中です。 私個人意見としては
転職前に籍を入れるか入れないか。 婚約中の30歳女性です。 いま転職活動中です。 私個人意見としては、転職前に籍を入れたいんですが、 彼も転職活動中ということもあり、彼の就職が決まったら籍を入れようという話になってます。 彼が先に就職するならいいですが、なんとなくですが私の方が先に就活終わりそうな感じがしていて、もしそうなると旧姓の苗字のまま手続きをすることになります。 仮にそのまま入社しても、おそらく1.2か月程度で苗字が変わる可能性があります。 だったら、入社する周りにも迷惑をかけるし私は先に籍を入れたいんですが・・・ でも彼的には自分が就職決まったらの方が両親等にも示しがつくからそのほうがいいと言います。 もちろんその言い分もすごく分かります。 他の方から見てどちらがいいと思いますか?
質問日時: 2024/08/28 10:21 質問者: mochi-chan
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資格の件でスキンケアカウンセラーとスキンケアアドバイザーとで迷っているのですが美容クリニックでカウン
資格の件でスキンケアカウンセラーとスキンケアアドバイザーとで迷っているのですが美容クリニックでカウンセラーとして働きたい場合どちらの資格を保有していた方が優遇が効かされますか?
質問日時: 2024/08/27 23:44 質問者: TRHY
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【その他(就職・転職・働き方)】に関するコラム/記事
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ハイブリットな働き方とは?ウィズコロナの生活から生まれた新しいワークスタイル
ウィズコロナの生活が進む中、オンラインとオフラインを掛け合わせてよいところ取りをした「ハイブリッドな働き方」を推奨する企業が増えているようだ。一方「教えて!goo」には、「フルリモートでの働き方について...
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「俺って怖い?」苦手な上司にそう聞かれたらどうすればよいのか、人材育成のプロに聞いてみた
いつもの職場で、そつなく仕事をこなしているようでも、内心苦手な上司がいたりするもの。そんな上司から悟られたように「俺、怖い?」と聞かれてヒヤッとする……そんな経験はないだろうか。「教えて!goo」にも「上...
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高圧的な上司とどう付き合えばいい?会社での人間関係の解決法を専門家に聞いた
上司と部下という関係性である以上、ある程度の上下関係が生まれるのは当然のこと。だがその関係以上に、部下が苦痛を感じるほどの言動や行動で圧力をかけてくる上司にはどう接すればよいのか。「教えて!goo」にも...
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部下を育成する気がない!そんな上司への対応法を育成のプロに聞いてみた
部下の立場からすると、上司との関係は会社生活の中で何よりも大事なこと。しかし、肝心の上司が部下に無関心であったり、全く教育をするつもりがないという場合もあるようだ。「教えて!goo」にも「上司が教えてく...
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